介護職員（２）日勤のみ（正職員／老健施設／介護福祉士）
Aqsh医療法人 社団 喜英会 加瀬ウェルネスタウンの中途採用求人
給与
178,000円〜178,000円月給制
通勤手当
実費支給（上限あり） 24,400円賞与
あり 年2回 計 1.80ヶ月分（前年度実績）就業場所
〒981-0111 宮城県宮城郡利府町加瀬字北窪１６－１最寄り駅ＪＲ東北本線 利府駅-徒歩15分
就業時間
変形労働時間制 6時30分〜20時00分の時間の間の8時間程度
仕事内容
【急募】介護老人保健施設において入所者様に対する介護業務及び
それに付随する業務に従事していただきます。
・食事、入浴、着替え、排泄等の介助全般
・レクリエーション（ゲーム、カラオケ、行事）、外出補助
・介護業務に付随する事務作業有
※施設規模：１００室、ユニットケア・全個室採用
＊変更範囲：変更なし
| 雇用形態 | 正社員 |
|---|---|
| 雇用期間 | 雇用期間の定めなし |
| 就業場所 | 〒981-0111 宮城県宮城郡利府町加瀬字北窪１６－１ |
| 最寄り駅 | ＪＲ東北本線 利府駅 |
| 最寄り駅から就業場所まで | 徒歩15分 |
| 受動喫煙対策 | あり（屋内禁煙） |
| 受動喫煙対策に関する特記事項 | - |
| マイカー通勤 | 可 駐車場の有無: あり |
| 転勤の可能性 | なし |
| 年齢 | 年齢制限:制限あり〜64歳 年齢制限該当事由: 定年を上限 年齢制限の理由: 定年年齢を上限とするため |
| 学歴 | 必須 高校以上 |
| 必要な経験等 | 不問 |
| 必要な免許・資格 | 介護福祉士 必須 |
| 試用期間 | あり ３ケ月 試用期間中の労働条件: 同条件 - |
賃金・手当
| 基本給(a) | 168,000円〜168,000円 |
|---|---|
| 定額的に支払われる手当(b) | 資格手当 10,000円〜10,000円 |
| 固定残業代(c) | - |
| 固定残業代に関する特記事項 | - |
| 合計支給額(a+b+c) | 178,000円〜178,000円 |
| 月平均労働日数 | 21.4日 |
| 通勤手当 | 実費支給（上限あり） 24,400円 |
| 昇給 | なし |
| 賞与 | あり 年2回 計 1.80ヶ月分（前年度実績） |
労働時間・休日
| 就業時間 | 変形労働時間制 6時30分〜20時00分の時間の間の8時間程度 |
|---|---|
| 就業時間に関する特記事項 | 夜勤なし。日勤（６時３０分～２０時００分）のみ、８時間勤務。労勤務時間は毎月２１日を起算日とし、１か月単位の変形働時間制（シフト制）で、１か月平均で１週間当たり４０時間以内とする。 |
| 時間外労働時間 | 20時間 |
| 休憩時間 | 60分 |
| 年間休日数 | 108日 |
| 休日等 | その他 毎週 ・シフト制（休日希望曜日考慮します。）・年間休日１０８日以上、取得実績は１１７日です。 |
| 加入保険等 | 雇用保険，労災保険，健康保険，厚生年金，財形 |
| 退職金共済 | 未加入 |
| 退職金制度 | あり |
| 定年制 | あり |
| 再雇用制度 | あり |
| 勤務延長 | あり |
| 入居可能住宅 | なし |
| 利用可能託児施設 | あり |
| 求人に関する特記事項 | ＊食事代補助があり、併設のメニュー豊富なカフェグランブルーで は、職員価格でご提供します。 ＊職員駐車場完備しています。 ＊マイカー利用者の通勤手当は通勤距離により算定します。 ＊賞与は勤続１年以上の方が対象となります。 ＊入職後、半年継続勤務後に特別一時金（５万円）を支給します。 （民間の紹介会社からのご応募は対象にはなりません。） ＊子育て中スタッフ活躍中です。 事業所内託児所 たけの子保育園では、未就学児まで利用できま す。お子様の病気や学校行事での休みなど相談可能です。 ＊異業種からの転職者が増えています（事務職、工場勤務、飲食 業、販売員、サービス業等々）。各種研修制度はじめ、先輩職員 がついて指導するエルダー制度の体制をとっていますので、安心 してご応募下さい。 |
| 職務給制度 | なし |
| 復職制度 | なし |
勤務先・会社情報
| 事業所名 | 医療法人 社団 喜英会 加瀬ウェルネスタウン |
|---|---|
| Webサイト | http://kase-wellnesstown.com/index.html |
| 企業全体の従業員数 | 138人 |
| 就業場所の従業員数 | 138人 |
| うち女性 | 117人 |
| うちパート | 39人 |
| 設立年 | 平成3年 |
| 資本金 | 3,000万円 |
| 労働組合 | なし |
| 業種 | 医療，福祉 -> 社会保険・社会福祉・介護事業 -> 老人福祉・介護事業 |
| 事業内容 | 全室個室とユニットケアを採用した介護老人保健施設を運営しています。クリニックとディケアを併設し、館内にはカフェ、だがしや、認可保育園等から構成される「街並み」が再現されています。 |
| 会社の特長 | 利用者様の立場にたった生活を提供しています。エルダー制度の導 入、４交替制度による長時間勤務の負担解消等、働きがいのある職 場づくりに取り組んでいます。 |
| 代表者 | 理事長 石田 智之 |
| 就業規則 | あり |
| 育児休業取得実績 | あり |
| 介護休業取得実績 | なし |
| 看護休暇取得実績 | なし |
| 外国人雇用実績 | なし |
選考について
| 採用人数 | 3人 |
|---|---|
| 募集理由 | 増員 |
| 選考方法 | 面接（予定1回），書類選考 |
| 選考結果通知 | タイミング: 書類選考後，面接選考後 書類到着後7日以内 面接後7日以内 |
| 通知方法 | 郵送，電話 |
| 選考日時等 | 随時 |
| 選考場所 | 宮城県宮城郡利府町加瀬字北窪１６－１ |
| 応募書類の返戻 | 求人者の責任にて廃棄 |
