生活支援ワーカー補助（８時間勤務）＊夜勤なし
Aqsh社会福祉法人 宮城県社会福祉協議会 宮城県船形の郷の中途採用求人
給与
206,860円〜209,560円月給制
通勤手当
実費支給（上限なし）賞与
なし就業場所
〒981-3625 宮城県黒川郡大和町吉田字上童子沢２１最寄り駅 -
就業時間
変形労働時間制 8時30分〜17時15分 11時30分〜20時15分 7時00分〜15時45分の時間の間の8時間程度
仕事内容
【心身の機能にハンディのある方の生活支援に関わる業務】
知的障害者の方の
・食事の補助
・配膳
・洗濯
・日中の生活支援
・入浴補助
・環境整備
利用者数 ：２０８名
同業務従事者：１３０名 ＊夜間勤務なし
変更範囲：変更なし
| 雇用形態 | 臨時職員 |
|---|---|
| 雇用期間 | 雇用期間の定めあり（4ヶ月以上） |
| 就業場所 | 〒981-3625 宮城県黒川郡大和町吉田字上童子沢２１ |
| 最寄り駅 | |
| 最寄り駅から就業場所まで | |
| 受動喫煙対策 | あり（屋内禁煙） |
| 受動喫煙対策に関する特記事項 | 屋外に喫煙所あり |
| マイカー通勤 | 可 駐車場の有無: あり |
| 転勤の可能性 | あり |
| 年齢 | 年齢制限:不問 年齢制限該当事由: 年齢制限の理由: |
| 学歴 | 不問 |
| 必要な経験等 | 不問 |
| 必要な免許・資格 | なし |
| 試用期間 | あり ６ヶ月 試用期間中の労働条件: 同条件 - |
賃金・手当
| 基本給(a) | 176,900円〜179,600円 |
|---|---|
| 定額的に支払われる手当(b) | 施設手当 12,000円〜12,000円賃金調整手当 17,960円〜17,960円 |
| 固定残業代(c) | - |
| 固定残業代に関する特記事項 | - |
| 合計支給額(a+b+c) | 206,860円〜209,560円 |
| 月平均労働日数 | 20.4日 |
| 通勤手当 | 実費支給（上限なし） |
| 昇給 | なし |
| 賞与 | なし |
労働時間・休日
| 就業時間 | 変形労働時間制 8時30分〜17時15分 11時30分〜20時15分 7時00分〜15時45分の時間の間の8時間程度 |
|---|---|
| 就業時間に関する特記事項 | - |
| 時間外労働時間 | 3時間 |
| 休憩時間 | 45分 |
| 年間休日数 | 120日 |
| 休日等 | その他 毎週 シフト制。夏季５日程度。年末年始６日（シフトにより勤務する場合あり） |
| 加入保険等 | 雇用保険，労災保険，健康保険，厚生年金 |
| 退職金共済 | 未加入 |
| 退職金制度 | あり |
| 定年制 | なし |
| 再雇用制度 | なし |
| 勤務延長 | なし |
| 入居可能住宅 | 単身用あり |
| 利用可能託児施設 | なし |
| 求人に関する特記事項 | ＊年次有給休暇は雇い入れ日より付与。 （採用月により付与日数の規定があります） ＊雇い止め規定あり ＊就業開始日応相談 ＊応募前職場見学可能です。ご希望の際はハローワークまでご連絡 ください |
| 職務給制度 | あり |
| 復職制度 | なし |
勤務先・会社情報
| 事業所名 | 社会福祉法人 宮城県社会福祉協議会 宮城県船形の郷 |
|---|---|
| Webサイト | - |
| 企業全体の従業員数 | |
| 就業場所の従業員数 | 190人 |
| うち女性 | 88人 |
| うちパート | 5人 |
| 設立年 | |
| 資本金 | |
| 労働組合 | あり |
| 業種 | 医療，福祉 -> 社会保険・社会福祉・介護事業 -> 障害者福祉事業 |
| 事業内容 | 障害者支援施設。重度の知的障害者の生活の質の向上、自立に向けた援助。社会福祉法人宮城県社会福祉協議会設置施設。 |
| 会社の特長 | 昭和４８年８月開所以来、知的障害者が地域ヘ移行し、継続的に生 活ができるよう、ショートスティ、自立訓練事業、入所・通所利用 者の援助。 |
| 代表者 | 施設長 千葉 姿奈子 |
| 就業規則 | あり |
| 育児休業取得実績 | あり |
| 介護休業取得実績 | あり |
| 看護休暇取得実績 | あり |
| 外国人雇用実績 | なし |
選考について
| 採用人数 | 3人 |
|---|---|
| 募集理由 | 欠員補充 |
| 選考方法 | 面接（予定1回） |
| 選考結果通知 | タイミング: 面接選考後 面接後7日以内 |
| 通知方法 | 電話 |
| 選考日時等 | 随時 |
| 選考場所 | 宮城県黒川郡大和町吉田字上童子沢２１ |
| 応募書類の返戻 | 求人者の責任にて廃棄 |
