保健師/泉区松森(松森地域包括支援センター)
医療法人社団 清山会の中途採用求人
給与
228,220円〜328,266円月給制
通勤手当
実費支給(上限あり) 40,000円賞与
あり 年2回 600,000円〜800,000円(前年度実績)就業場所
〒981-3109 宮城県仙台市泉区鶴が丘1-30-3 D-2松森地域包括支援センター最寄り駅 -
就業時間
フレックスタイム制 8時15分〜17時30分 7時00分〜20時00分
仕事内容
誰もが地域で当たり前に暮らすことができるように、地域に住ま
う方の様々な困りごとに耳を傾け、相談を担うお仕事です。医療の
向上、虐待防止や介護予防を行う地域包括において保健師として携
わる仕事です。
・地域で暮らす高齢者の病気・怪我を予防するための保健指導
・高齢者等への総合相談業務および権利擁護業務を中心とした相談
対応
・介護予防ケアマネジメント業務
・介護予防教室やセミナーの開催
*業務上社用車を使用する機会あり
変更範囲:変更なし
| 雇用形態 | 正社員 |
|---|---|
| 雇用期間 | 雇用期間の定めなし |
| 就業場所 | 〒981-3109 宮城県仙台市泉区鶴が丘1-30-3 D-2松森地域包括支援センター |
| 最寄り駅 | |
| 最寄り駅から就業場所まで | |
| 受動喫煙対策 | あり(屋内禁煙) |
| 受動喫煙対策に関する特記事項 | - |
| マイカー通勤 | 可 駐車場の有無: あり |
| 転勤の可能性 | あり |
| 年齢 | 年齢制限:制限あり〜59歳 年齢制限該当事由: 定年を上限 年齢制限の理由: 定年年齢を上限とするため |
| 学歴 | 不問 |
| 必要な経験等 | 不問 |
| 必要な免許・資格 | 保健師 必須 |
| 試用期間 | あり 14日間 試用期間中の労働条件: 同条件 - |

賃金・手当
| 基本給(a) | 193,220円〜283,266円 |
|---|---|
| 定額的に支払われる手当(b) | 保健師資格手当 35,000円〜45,000円 |
| 固定残業代(c) | - |
| 固定残業代に関する特記事項 | - |
| 合計支給額(a+b+c) | 228,220円〜328,266円 |
| 月平均労働日数 | 21.1日 |
| 通勤手当 | 実費支給(上限あり) 40,000円 |
| 昇給 | あり 1月あたり0円〜7,000円(前年度実績) |
| 賞与 | あり 年2回 600,000円〜800,000円(前年度実績) |
労働時間・休日
| 就業時間 | フレックスタイム制 8時15分〜17時30分 7時00分〜20時00分 |
|---|---|
| 就業時間に関する特記事項 | (1)標準時間(2)フレキシブルタイム |
| 時間外労働時間 | 8時間 |
| 休憩時間 | 75分 |
| 年間休日数 | 111日 |
| 休日等 | その他 毎週 *会社カレンダー*入職時に有給休暇付与(最大10日:日数は社内規定による) |
| 加入保険等 | 雇用保険,労災保険,健康保険,厚生年金 |
| 退職金共済 | 未加入 |
| 退職金制度 | あり |
| 定年制 | あり |
| 再雇用制度 | あり |
| 勤務延長 | なし |
| 入居可能住宅 | なし |
| 利用可能託児施設 | なし |
| 求人に関する特記事項 | 清山会グループには、さまざまな研修システムを通じたキャリアア ップの仕組みがあり、さらに女性も働きやすい職場環境、子育て支 援なども用意されています。なによりもご本人との関わりを大切に しながら、仕事そのものを楽しみ(職業道楽)、仲間とともに成長 できる職場(自尊好縁)をめざしています。 職場見学を希望される方、清山会独自の教育システムや福利厚生に ついて詳しくお聞きになりたい方など、総務部までお気軽にお問合 せください。【見学・説明会 オンラインでも実施可能】 *入職時に有給休暇付与(最大10日:日数は社内規定による) *事前連絡の上、応募書類を郵送の送付場所へ送付願います。 *介護福祉士実務者研修、認知症介護基礎研修 全額法人負担にて受講可能。就業時間内に受講できます。 *県外から引っ越しを必要とする場合、赴任手当10万円支給 《委託募集届出済》 有限会社三省サポート ※求人事業所と(有)三省サポートはいずれも「清山会医療福祉グ ループ」の企業です。 |
| 職務給制度 | なし |
| 復職制度 | なし |
勤務先・会社情報
| 事業所名 | 医療法人社団 清山会 |
|---|---|
| Webサイト | http://www.izuminomori.jp/ |
| 企業全体の従業員数 | 384人 |
| 就業場所の従業員数 | 5人 |
| うち女性 | 4人 |
| うちパート | 0人 |
| 設立年 | 平成11年 |
| 資本金 | |
| 労働組合 | なし |
| 業種 | 医療,福祉 -> 医療業 -> 一般診療所 |
| 事業内容 | 県内に診療所や通所リハビリ、ショートステイや小規模多機能型居宅介護などの多機能なサービスのほか、グループホームや介護老人保健施設などを運営して地域での暮らしをサポートします。 |
| 会社の特長 | 【理念】わたしたちは「自立と共生の権理を尊ぶナラティブな関わ り」をめざします。権理を尊び、一人ひとりへの配慮を尽くしなが ら人生の主体としてつながりながら生きることを応援しています。 |
| 代表者 | 理事長 山崎 英樹 |
| 就業規則 | あり |
| 育児休業取得実績 | あり |
| 介護休業取得実績 | あり |
| 看護休暇取得実績 | あり |
| 外国人雇用実績 | なし |
選考について
| 採用人数 | 1人 |
|---|---|
| 募集理由 | - |
| 選考方法 | 面接(予定1回) |
| 選考結果通知 | タイミング: 面接選考後 面接後5日以内 |
| 通知方法 | 郵送,電話 |
| 選考日時等 | 随時 |
| 選考場所 | 宮城県仙台市泉区鶴が丘1-30-3 D-2松森地域包括支援センター |
| 応募書類の返戻 | 求人者の責任にて廃棄 |



