保育士正社員（もりのなかま保育園小田原園もぐもぐ＋）
Aqsh株式会社 Ｌａｔｅｒａｌ Ｋｉｄｓの中途採用求人
給与
187,000円〜268,000円月給制
通勤手当
実費支給（上限あり） 17,000円賞与
あり 年2回 計 2.00ヶ月分（前年度実績）就業場所
〒983-0803 宮城県仙台市宮城野区小田原１－５－１５もりのなかま保育園 小田原園もぐもぐ＋最寄り駅仙台駅-徒歩15分
就業時間
変形労働時間制 7時30分〜19時30分の時間の間の8時間程度
仕事内容
定員１２名の小規模認可園での勤務です。
＜仕事内容＞
・保育業務
・書類作成
・環境整備
・保護者、来客対応
・その他付随する業務
＊変更の範囲なし
| 雇用形態 | 正社員 |
|---|---|
| 雇用期間 | 雇用期間の定めなし |
| 就業場所 | 〒983-0803 宮城県仙台市宮城野区小田原１－５－１５もりのなかま保育園 小田原園もぐもぐ＋ |
| 最寄り駅 | 仙台駅 |
| 最寄り駅から就業場所まで | 徒歩15分 |
| 受動喫煙対策 | あり（屋内禁煙） |
| 受動喫煙対策に関する特記事項 | - |
| マイカー通勤 | 可 駐車場の有無: あり |
| 転勤の可能性 | あり |
| 年齢 | 年齢制限:制限あり〜69歳 年齢制限該当事由: 定年を上限 年齢制限の理由: 定年年齢を上限とするため |
| 学歴 | 不問 |
| 必要な経験等 | あれば尚可 ブランクがあっても大歓迎！ |
| 必要な免許・資格 | 保育士 必須 |
| 試用期間 | あり ３か月間 試用期間中の労働条件: 同条件 - |
賃金・手当
| 基本給(a) | 161,000円〜191,000円 |
|---|---|
| 定額的に支払われる手当(b) | 特勤手当 10,000円〜20,000円処遇手当 9,000円〜50,000円処遇３手当 7,000円〜7,000円 |
| 固定残業代(c) | - |
| 固定残業代に関する特記事項 | - |
| 合計支給額(a+b+c) | 187,000円〜268,000円 |
| 月平均労働日数 | 20.4日 |
| 通勤手当 | 実費支給（上限あり） 17,000円 |
| 昇給 | あり 1月あたり2,000円〜2,000円（前年度実績） |
| 賞与 | あり 年2回 計 2.00ヶ月分（前年度実績） |
労働時間・休日
| 就業時間 | 変形労働時間制 7時30分〜19時30分の時間の間の8時間程度 |
|---|---|
| 就業時間に関する特記事項 | 土曜含むシフト制１８：３０～１９：３０間は延長利用があった場合のみ |
| 時間外労働時間 | 2時間 |
| 休憩時間 | 60分 |
| 年間休日数 | 120日 |
| 休日等 | 日曜日，祝日，その他 その他 シフト制年末年始休暇 |
| 加入保険等 | 雇用保険，労災保険，健康保険，厚生年金 |
| 退職金共済 | 未加入 |
| 退職金制度 | あり |
| 定年制 | あり |
| 再雇用制度 | あり |
| 勤務延長 | あり |
| 入居可能住宅 | なし |
| 利用可能託児施設 | あり |
| 求人に関する特記事項 | ■年間休日１２０日 ■交通費上限１７，０００円 ■宿舎借上げ制度有（上限５０，０００円） ■入社準備手当金有（１００，０００円） ■リファラル制度（紹介制度）有（１００，０００円） ■賞与年２回／昇給年１回／退職金制度有 ■有給取得率９５％以上 ※有給は１日単位の他、時間単位でも取得可能※ ■利用可能な姉妹園託児施設有（要相談） ■特別休暇有（出産・慶弔・介護等） ■各種祝い金有（結婚・出産等） ■産前産後休暇取得可（取得・復帰実績有） ■入社後健康診断無料 ■職員給食制度有（１食２５０円） ■時短・時間固定勤務制度（産育休復帰者対象） ■世話役・リカレント制度有 ■職員相談窓口設置 ■社内研修充実（新人研修・キャリアアップ研修等多数有） |
| 職務給制度 | なし |
| 復職制度 | なし |
勤務先・会社情報
| 事業所名 | 株式会社 Ｌａｔｅｒａｌ Ｋｉｄｓ |
|---|---|
| Webサイト | https://www.morino-nakama.jp/ |
| 企業全体の従業員数 | 782人 |
| 就業場所の従業員数 | 14人 |
| うち女性 | 13人 |
| うちパート | 8人 |
| 設立年 | 平成25年 |
| 資本金 | 5,000万円 |
| 労働組合 | なし |
| 業種 | 医療，福祉 -> 社会保険・社会福祉・介護事業 -> 児童福祉事業 |
| 事業内容 | 仙台・東京・沖縄を中心に認可保育園、企業主導型保育園、病児・病後児保育室、障害児通所事業所を全国に展開し、運営をしています。 |
| 会社の特長 | 個の輝きを活かし、仕事を通しての信頼を土台に挑戦を続ける。共 に学び切磋琢磨し、独自の発想で社会の課題を解決し、未来を切り 拓いていきましょう |
| 代表者 | 代表取締役 川村 陽介 |
| 就業規則 | あり |
| 育児休業取得実績 | あり |
| 介護休業取得実績 | あり |
| 看護休暇取得実績 | あり |
| 外国人雇用実績 | なし |
選考について
| 採用人数 | 1人 |
|---|---|
| 募集理由 | 増員 |
| 選考方法 | 面接（予定1回） |
| 選考結果通知 | タイミング: 面接選考後 面接後10日以内 |
| 通知方法 | 郵送，電話 |
| 選考日時等 | 随時 |
| 選考場所 | 宮城県仙台市宮城野区小田原１－５－１５－１Ｆもりのなかま保育園小田原園もぐもぐ＋ |
| 応募書類の返戻 | 求人者の責任にて廃棄 |
