レジャーホテルの店舗管理（岩手県奥州市前沢）
Aqsh株式会社 マークスの中途採用求人
給与
230,000円〜350,000円月給制
通勤手当
実費支給（上限あり） 30,000円賞与
あり 年3回 101,000円〜1,156,000円（前年度実績）就業場所
〒029-4205 岩手県奥州市前沢４０－５ホテル カカオリゾート奥州前沢店最寄り駅 -
就業時間
変形労働時間制 9時00分〜18時00分 18時00分〜0時00分 0時00分〜9時00分
仕事内容
レジャーホテルの店舗運営スタッフ・管理職候補として店舗全体の
管理をお願いします。
【具体的な仕事内容】（基本は店舗内業務）
・店舗オペレーション確認
・店舗の売上状況確認
・売上目標へ向けた販促企画立案
・スタッフさんとの面談や面接
※変更の範囲：会社が指示する業務
| 雇用形態 | 正社員 |
|---|---|
| 雇用期間 | 雇用期間の定めなし |
| 就業場所 | 〒029-4205 岩手県奥州市前沢４０－５ホテル カカオリゾート奥州前沢店 |
| 最寄り駅 | |
| 最寄り駅から就業場所まで | |
| 受動喫煙対策 | あり（屋内禁煙） |
| 受動喫煙対策に関する特記事項 | - |
| マイカー通勤 | 可 駐車場の有無: あり |
| 転勤の可能性 | あり |
| 年齢 | 年齢制限:制限あり18歳〜59歳 年齢制限該当事由: 法令の規定により年齢制限がある 年齢制限の理由: 深夜時間帯の年齢制限があるため／定年年齢を上限とするため |
| 学歴 | 必須 高校以上 |
| 必要な経験等 | 不問 |
| 必要な免許・資格 | なし |
| 試用期間 | あり ３か月 試用期間中の労働条件: 同条件 - |
賃金・手当
| 基本給(a) | 230,000円〜350,000円 |
|---|---|
| 定額的に支払われる手当(b) | - |
| 固定残業代(c) | - |
| 固定残業代に関する特記事項 | - |
| 合計支給額(a+b+c) | 230,000円〜350,000円 |
| 月平均労働日数 | 21.7日 |
| 通勤手当 | 実費支給（上限あり） 30,000円 |
| 昇給 | あり 1月あたり5,000円〜19,000円（前年度実績） |
| 賞与 | あり 年3回 101,000円〜1,156,000円（前年度実績） |
労働時間・休日
| 就業時間 | 変形労働時間制 9時00分〜18時00分 18時00分〜0時00分 0時00分〜9時00分 |
|---|---|
| 就業時間に関する特記事項 | ・原則、（１）から（３）の組み合わせでシフトを作成。・（１）と（３）の休憩は６０分。（２）は休憩３０分。・深夜労働あり・０時～２４時の間で１日８時間のフレックス勤務も可 |
| 時間外労働時間 | 30時間 |
| 休憩時間 | 60分 |
| 年間休日数 | 104日 |
| 休日等 | その他 その他 シフト制により月７日～９日夏季休暇、年末年始休暇、特別休暇（年１０日）制度あり |
| 加入保険等 | 雇用保険，労災保険，健康保険，厚生年金 |
| 退職金共済 | 未加入 |
| 退職金制度 | なし |
| 定年制 | あり |
| 再雇用制度 | あり |
| 勤務延長 | なし |
| 入居可能住宅 | なし |
| 利用可能託児施設 | なし |
| 求人に関する特記事項 | 【就業条件】 ・給与は社内規程による、通勤手当は面接時に詳細説明 ・昇給、賞与は入社６か月経過後に適用。 ・賞与は夏季賞与、冬季賞与、業績賞与の年３回 ・経験により複数の店舗を担当する場合あり 【転勤範囲】 １．ＭＵＳＳＥ利府店（宮城郡利府町神谷沢字化粧坂６８－１５） ２．ヴイスタ・サラ（名取市上余田字千刈田７２４） ３．伽羅（仙台市宮城野区岡田八間谷地６－５） ４．アルファ（山形県上山市金瓶字山ノ上８） ５．バリス（岩手県岩手郡雫石町板橋８０－１） ６．ＭＵＳＳＥ愛子店（仙台市青葉区愛子中央６ー１２－１５） ７．トスカーナ（岩手県胆沢郡金ヶ崎町六原赤坂裏７－９） ８．クロマ（長野県上田市諏訪形１７０１） ９．モノ（長野県上田市諏訪形４７６） １０．ｄｅｓｉｇｎｈｏｔｅｌ Ｋ４（栃木県宇都宮市宿郷２－１ －１） １１．リズコート（仙台市青葉区立町１３－２） 事前連絡不要。応募書類は本社所在地に郵送して下さい。 |
| 職務給制度 | あり |
| 復職制度 | なし |
勤務先・会社情報
| 事業所名 | 株式会社 マークス |
|---|---|
| Webサイト | http://www.lsh.cc |
| 企業全体の従業員数 | 300人 |
| 就業場所の従業員数 | 13人 |
| うち女性 | 7人 |
| うちパート | 13人 |
| 設立年 | 平成13年 |
| 資本金 | 300万円 |
| 労働組合 | なし |
| 業種 | 学術研究，専門・技術サービス業 -> 専門サービス業（他に分類されないもの） -> その他の専門サービス業 |
| 事業内容 | ホテルコンサルタント・施設管理・販売促進企画ホテルの運営受託 |
| 会社の特長 | 景気に関係なくニーズが安定していて、回転率はビジネスホテルの ５～６倍。効率的に収益をあげられるオペレーションやサービスな ど、独自のノウハウを創ってきました。 |
| 代表者 | 代表取締役 菊池 博道 |
| 就業規則 | あり |
| 育児休業取得実績 | あり |
| 介護休業取得実績 | なし |
| 看護休暇取得実績 | なし |
| 外国人雇用実績 | なし |
選考について
| 採用人数 | 1人 |
|---|---|
| 募集理由 | 増員 |
| 選考方法 | 面接（予定2回），書類選考 |
| 選考結果通知 | タイミング: 書類選考後，面接選考後 書類到着後7日以内 面接後7日以内 |
| 通知方法 | 電話 |
| 選考日時等 | 随時 |
| 選考場所 | 宮城県仙台市青葉区国分町１丁目８－１４ |
| 応募書類の返戻 | あり |
