守屋木材　株式会社の中途採用求人

給与

170,500円〜210,000円

月給制

通勤手当

実費支給（上限あり） 10,000円

賞与

あり 年2回 計 2.50ヶ月分（前年度実績）

就業場所

〒981-3602 宮城県黒川郡大衡村大衡字五反田３２－１
最寄り駅 -

就業時間

変形労働時間制 8時00分〜17時00分

 

仕事内容

仕事内容
・工場内で木材を粉砕し、木質チップを製造します。
・伐採木や抜根、枝葉など産業廃棄物の破砕処理。
・工場内の機械設備の点検・管理（安全確認や簡単なメンテナンス
を含む）。
・ワードやエクセルを使用した簡単な書類作成。
◎入社後ＯＪＴ研修あり
◎有資格者優遇（必要な免許・資格欄参照）
（変更の範囲）会社の定める各種業務（グループ会社への出向有）
※詳細は当社ＨＰの「会社概要」ご参照ください。

雇用形態	正社員
雇用期間	雇用期間の定めなし
就業場所	〒981-3602 宮城県黒川郡大衡村大衡字五反田３２－１
最寄り駅
最寄り駅から就業場所まで
受動喫煙対策	あり（屋内禁煙）
受動喫煙対策に関する特記事項	敷地内に喫煙スペース有
マイカー通勤	可 駐車場の有無: あり
転勤の可能性	あり
年齢	年齢制限:制限あり〜59歳 年齢制限該当事由: 定年を上限 年齢制限の理由: 定年年齢を上限とするため
学歴	必須 高校以上
必要な経験等	不問
必要な免許・資格	フォークリフト運転技能者 あれば尚可
試用期間	あり ３ヶ月 試用期間中の労働条件: 同条件 -

 

 

賃金・手当

基本給(a)	119,500円〜147,000円
定額的に支払われる手当(b)	職務手当 51,000円〜63,000円
固定残業代(c)	-
固定残業代に関する特記事項	-
合計支給額(a+b+c)	170,500円〜210,000円
月平均労働日数	21.2日
通勤手当	実費支給（上限あり） 10,000円
昇給	あり 1月あたり3.00％〜％（前年度実績）
賞与	あり 年2回 計 2.50ヶ月分（前年度実績）

労働時間・休日

就業時間	変形労働時間制 8時00分〜17時00分
就業時間に関する特記事項	-
時間外労働時間	12時間
休憩時間	60分
年間休日数	110日
休日等	日曜日，祝日，その他 その他 ＊原則週休二日制（会社カレンダーにより土曜出勤の場合有）＊年末年始・夏季休暇有り
加入保険等	雇用保険，労災保険，健康保険，厚生年金，財形
退職金共済	未加入
退職金制度	あり
定年制	あり
再雇用制度	あり
勤務延長	なし
入居可能住宅	なし
利用可能託児施設	なし
求人に関する特記事項	＊賃金は経験・年齢・資格等による ＊事前連絡の上、応募書類を所在地へ送付願います。 ＊取引先、現場移動用として自家用車を使用していただきます。 ＊ＵＩＪターンによる移住支援金の対象となる方は、別途お申し出 ください。 【ミドルシニア世代で正社員雇用の機会に恵まれなかった方歓迎】 （対象の方は可能な限り面接選考のみとします）
職務給制度	なし
復職制度	あり

勤務先・会社情報

事業所名	守屋木材　株式会社
Webサイト	http://www.morimoku.co.jp/
企業全体の従業員数	67人
就業場所の従業員数	6人
うち女性	1人
うちパート	0人
設立年	昭和25年
資本金	1億円
労働組合	なし
業種	卸売業・小売業 -> 建築材料，鉱物・金属材料等卸売業 -> 建築材料卸売業
事業内容	木工事、内装工事を中心とした建築工事の請負。建設資材、木材製品、木製据付家具、セメントの販売。紙、合板等の原材料となる木材チップの製造販売を行っています。
会社の特長	創業７５年の実績と確かな技術力を持ち、木を切って使うばかりで はなく、未来に向かって木と共に成長、共存して行く事を目指し、 木材リサイクル事業や植林活動を行っています。
代表者	代表取締役 守屋　長光
就業規則	あり
育児休業取得実績	なし
介護休業取得実績	なし
看護休暇取得実績	なし
外国人雇用実績	あり

選考について

採用人数	2人
募集理由	増員
選考方法	面接（予定2回），書類選考
選考結果通知	タイミング: 書類選考後，面接選考後 書類到着後7日以内 面接後7日以内
通知方法	郵送
選考日時等	随時
選考場所	宮城県仙台市宮城野区原町６丁目１－１６
応募書類の返戻	あり