システムエンジニア
東杜シーテック 株式会社の中途採用求人
給与
230,000円〜300,000円月給制
通勤手当
実費支給(上限あり) 30,000円賞与
あり 年2回 計 4.00ヶ月分(前年度実績)就業場所
〒210-0024 神奈川県川崎市川崎区日進町7-1川崎日進町ビルディング 14階川崎.Office最寄り駅JR川崎駅-徒歩8分
就業時間
フレックスタイム制 9時00分〜18時00分 10時00分〜15時00分
仕事内容
初めは自社の受託開発案件(Web・モバイルアプリ、画像処理/
AIを活用したシステムの設計・構築・運用など)に携わっていた
だきます。首都圏での案件獲得も積極的に行っているため、ゆくゆ
くは様々なプロジェクトへの参画チャンスも広がっています。関東
圏のお客様とコミュニケーションをとり、提案しながら新しい事業
所を共に大きくしていける方をお待ちしています。
*変更範囲:会社の定める業務
| 雇用形態 | 正社員 |
|---|---|
| 雇用期間 | 雇用期間の定めなし |
| 就業場所 | 〒210-0024 神奈川県川崎市川崎区日進町7-1川崎日進町ビルディング 14階川崎.Office |
| 最寄り駅 | JR川崎駅 |
| 最寄り駅から就業場所まで | 徒歩8分 |
| 受動喫煙対策 | あり(屋内禁煙) |
| 受動喫煙対策に関する特記事項 | - |
| マイカー通勤 | 不可 駐車場の有無: |
| 転勤の可能性 | なし |
| 年齢 | 年齢制限:制限あり〜59歳 年齢制限該当事由: 定年を上限 年齢制限の理由: 定年年齢を上限とするため |
| 学歴 | 必須 短大以上 |
| 必要な経験等 | 必須 上流工程から下流工程までの実務経験がある方コミュニケーションを大切にしている方 |
| 必要な免許・資格 | なし |
| 試用期間 | あり 2ヶ月 試用期間中の労働条件: 同条件 - |

賃金・手当
| 基本給(a) | 230,000円〜300,000円 |
|---|---|
| 定額的に支払われる手当(b) | - |
| 固定残業代(c) | - |
| 固定残業代に関する特記事項 | - |
| 合計支給額(a+b+c) | 230,000円〜300,000円 |
| 月平均労働日数 | 20.2日 |
| 通勤手当 | 実費支給(上限あり) 30,000円 |
| 昇給 | あり 1月あたり4,000円〜17,000円(前年度実績) |
| 賞与 | あり 年2回 計 4.00ヶ月分(前年度実績) |
労働時間・休日
| 就業時間 | フレックスタイム制 9時00分〜18時00分 10時00分〜15時00分 |
|---|---|
| 就業時間に関する特記事項 | (1)標準時間 8H(2)コアタイムフレキシブルタイム設定なし |
| 時間外労働時間 | 17時間 |
| 休憩時間 | 60分 |
| 年間休日数 | 122日 |
| 休日等 | 土曜日,日曜日,その他 毎週 ・夏季休暇3日(自社休暇)・年末年始12/29~1/3(年間休日に含む) |
| 加入保険等 | 雇用保険,労災保険,健康保険,厚生年金,財形 |
| 退職金共済 | 加入 |
| 退職金制度 | なし |
| 定年制 | あり |
| 再雇用制度 | あり |
| 勤務延長 | なし |
| 入居可能住宅 | なし |
| 利用可能託児施設 | なし |
| 求人に関する特記事項 | ※中退共加入(入社2ヶ月後契約締結。1年以上勤務で支給) 【福利厚生・その他】 ■健康診断、インフルエンザワクチン:費用は会社が負担。 ■資格取得報奨金:受験料の半額を会社が補助。合格した際には報 奨金を支給。(最高8万円) ■開発環境:27インチの大画面ディスプレイを2台使用。フリー ドリンク制でお茶やコーヒー等飲み放題。 ■月一交流会:月に一度、他部署社員も交えた交流イベントを 仙台で開催。(自由参加) ■同好会・部活動:リレーマラソン・フットサル・卓球・麻雀・ マウンテンウィンタースポーツなど、様々な活動あり。 ■有給取得率:81.3%。定着率(入社後3年):93.3%。 無理なく長く働ける体制づくりを心がけており、家族イベントや 体調管理も安心して対応できる柔軟な環境です。 【仕事内容補足】 仙台本社のメンバとオンラインで連携を取りながら業務を推進 いただきます。川崎市の事業所は設立から約1年となり、 今後さらに営業を強化予定です。 ◎開発経験年数によっては、初めの1~2か月本社で勤務いただく 可能性があります。(社宅利用可能) |
| 職務給制度 | なし |
| 復職制度 | あり |
勤務先・会社情報
| 事業所名 | 東杜シーテック 株式会社 |
|---|---|
| Webサイト | http://www.tctec.co.jp |
| 企業全体の従業員数 | 133人 |
| 就業場所の従業員数 | 2人 |
| うち女性 | 0人 |
| うちパート | 0人 |
| 設立年 | 平成14年 |
| 資本金 | 2,100万円 |
| 労働組合 | なし |
| 業種 | 情報通信業 -> 情報サービス業 -> ソフトウェア業 |
| 事業内容 | 設立当初から注力する組込みソフト(カーナビ・カーオーディオ)をはじめ、半導体製造装置の制御ソフト、AI・画像処理を活用した自社製品、車載電装ソフトといった開発を推進している。 |
| 会社の特長 | 東北大学 青木孝文教授のもとで学んだ画像処理技術をはじめ、習 得した最先端技術を自社製品開発などに活かしている。自社製品は 2023年1月、「東北ニュービジネス大賞」を受賞した。 |
| 代表者 | 代表取締役 本田 光正 |
| 就業規則 | あり |
| 育児休業取得実績 | あり |
| 介護休業取得実績 | なし |
| 看護休暇取得実績 | なし |
| 外国人雇用実績 | なし |
選考について
| 採用人数 | 2人 |
|---|---|
| 募集理由 | 新規事業所設立 |
| 選考方法 | 面接(予定2回),書類選考 |
| 選考結果通知 | タイミング: 書類選考後,面接選考後 書類到着後7日以内 面接後7日以内 |
| 通知方法 | 郵送,電話 |
| 選考日時等 | 随時 |
| 選考場所 | 宮城県仙台市宮城野区銀杏町31-24 |
| 応募書類の返戻 | 求人者の責任にて廃棄 |



