株式会社われもこう　われもこう訪問看護ステーションの中途採用求人

給与

180,000円〜200,000円

月給制

通勤手当

実費支給（上限あり） 10,000円

賞与

なし

就業場所

〒028-8201 岩手県九戸郡野田村大字野田第２８地割１８番地４
最寄り駅三陸鉄道線　陸中野田駅-徒歩5分

就業時間

変形労働時間制 8時30分〜17時30分

 

仕事内容

【訪問看護事業】
理学療法士等による訪問看護は、その訪問が看護業務の一環として
のリハビリテーションを中心としたものである場合に、看護職員の
代わりに訪問するという位置づけです。
主治医の指示のもと、また所属の看護師との情報共有を行い安全に
在宅療養が維持できるよう日常生活動作の維持増進を支援します。
＊野田、普代、久慈を主に訪問を行っております。
＊訪問先によっては直行直帰も可能。
※変更範囲：変更なし
○【詳細を表示】から事業所からのメッセージをご覧いただけます

雇用形態	正社員
雇用期間	雇用期間の定めなし
就業場所	〒028-8201 岩手県九戸郡野田村大字野田第２８地割１８番地４
最寄り駅	三陸鉄道線　陸中野田駅
最寄り駅から就業場所まで	徒歩5分
受動喫煙対策	あり（屋内禁煙）
受動喫煙対策に関する特記事項	-
マイカー通勤	可 駐車場の有無: あり
転勤の可能性	なし
年齢	年齢制限:制限あり〜64歳 年齢制限該当事由: 定年を上限 年齢制限の理由: 定年が６５歳であるため
学歴	必須 専修学校以上
必要な経験等	あれば尚可 理学療法士としての業務
必要な免許・資格	理学療法士 必須
試用期間	あり ３ヶ月 試用期間中の労働条件: 異なる 使用期間中、中退共退縮金制度の積み立てはありません、他は同条件

 

 

賃金・手当

基本給(a)	170,000円〜190,000円
定額的に支払われる手当(b)	免許手当 10,000円〜10,000円
固定残業代(c)	-
固定残業代に関する特記事項	-
合計支給額(a+b+c)	180,000円〜200,000円
月平均労働日数	21.5日
通勤手当	実費支給（上限あり） 10,000円
昇給	なし
賞与	なし

労働時間・休日

就業時間	変形労働時間制 8時30分〜17時30分
就業時間に関する特記事項	-
時間外労働時間	10時間
休憩時間	60分
年間休日数	107日
休日等	その他 毎週
加入保険等	雇用保険，労災保険，健康保険，厚生年金
退職金共済	加入
退職金制度	なし
定年制	あり
再雇用制度	あり
勤務延長	あり
入居可能住宅	なし
利用可能託児施設	なし
求人に関する特記事項	◆３６協定締結済み。 ・通勤手当に関しては、当社規定により支給となります。 ・基本的に会社の自動車での業務となります。 ・ユニフォーム支給。 ・経験者は、優遇いたします。 ・勤務時間は、ご相談に応じます。また、家事・育児等の都合に合 わせ、パートタイムでの相談も可能です。 ・諸事情による休暇は、予定調整等で柔軟に対応しております。 ・直行直帰は状況によります。 ☆増員目的：利用を希望される方が増える中、看護スタッフも余裕 をもって働ける環境を作っていきたいと思います（皆が休みを取り やすい、急な休みにも対応できる等）。そのことで職員満足度も上 がり、結果提供される看護の質向上にもつながると思います。 ＊応募希望の方は紹介連絡の上、ハローワークの紹介状と履歴書を 事業所所在地へ郵送して下さい。面接日時を後日連絡いたします。 ＊民間人材ビジネスの方がハローワークの公開情報を利用して弊社 へ連絡することをお断りしております。
職務給制度	なし
復職制度	なし

勤務先・会社情報

事業所名	株式会社われもこう　われもこう訪問看護ステーション
Webサイト	-
企業全体の従業員数	4人
就業場所の従業員数	4人
うち女性	4人
うちパート	1人
設立年	令和3年
資本金	500万円
労働組合	なし
業種	医療，福祉 -> 医療業 -> 助産・看護業
事業内容	訪問看護事業野田村の事業所を中心に、普代村・久慈市の一部を通常の営業範囲として訪問看護を実施しています。
会社の特長	社長が看護師であり、スタッフ目線で子育てしながらでも働きやす い職場作りを一番に考えております。地域の方が住み慣れた家で生 活できるよう訪問看護で支援する会社です。
代表者	代表取締役 中野　真之介
就業規則	あり
育児休業取得実績	なし
介護休業取得実績	なし
看護休暇取得実績	なし
外国人雇用実績	なし

選考について

採用人数	1人
募集理由	増員
選考方法	面接（予定1回）
選考結果通知	タイミング: 面接選考後 面接後7日以内
通知方法	郵送
選考日時等	その他
選考場所	岩手県九戸郡野田村大字野田第２８地割１８番地４
応募書類の返戻	求人者の責任にて廃棄