看護師【気仙苑】
医療法人 勝久会の中途採用求人
給与
207,200円〜307,500円月給制
通勤手当
実費支給(上限あり) 20,400円賞与
あり 年2回 計 4.30ヶ月分(前年度実績)就業場所
〒022-0002 岩手県大船渡市大船渡町字山馬越188【介護老人保健施設気仙苑】最寄り駅JR大船渡線BRT 地ノ森駅-徒歩12分
就業時間
変形労働時間制 7時00分〜16時00分 8時30分〜17時30分 9時45分〜18時45分
仕事内容
【介護老人保健施設での業務内容】
利用者様の健康管理・診察の補助・多職種との連携にかかる療養上
のお世話・関係機関との連携・提携クリニックとの連携など
業務内容の変更範囲:法人の定めるすべての業務
| 雇用形態 | 正社員 |
|---|---|
| 雇用期間 | 雇用期間の定めなし |
| 就業場所 | 〒022-0002 岩手県大船渡市大船渡町字山馬越188【介護老人保健施設気仙苑】 |
| 最寄り駅 | JR大船渡線BRT 地ノ森駅 |
| 最寄り駅から就業場所まで | 徒歩12分 |
| 受動喫煙対策 | あり(屋内禁煙) |
| 受動喫煙対策に関する特記事項 | 敷地内禁煙 |
| マイカー通勤 | 可 駐車場の有無: あり |
| 転勤の可能性 | あり |
| 年齢 | 年齢制限:制限あり〜64歳 年齢制限該当事由: 定年を上限 年齢制限の理由: 定年年齢を上限として募集、採用 |
| 学歴 | 必須 専修学校以上 |
| 必要な経験等 | 不問 |
| 必要な免許・資格 | 看護師 必須 |
| 試用期間 | あり 3ヶ月 試用期間中の労働条件: 同条件 - |

賃金・手当
| 基本給(a) | 176,600円〜274,900円 |
|---|---|
| 定額的に支払われる手当(b) | 業務手当 6,000円〜8,000円調整手当 21,000円〜21,000円その他支援手当 3,600円〜3,600円 |
| 固定残業代(c) | - |
| 固定残業代に関する特記事項 | - |
| 合計支給額(a+b+c) | 207,200円〜307,500円 |
| 月平均労働日数 | 21.5日 |
| 通勤手当 | 実費支給(上限あり) 20,400円 |
| 昇給 | あり 1月あたり2,800円〜3,600円(前年度実績) |
| 賞与 | あり 年2回 計 4.30ヶ月分(前年度実績) |
労働時間・休日
| 就業時間 | 変形労働時間制 7時00分〜16時00分 8時30分〜17時30分 9時45分〜18時45分 |
|---|---|
| 就業時間に関する特記事項 | (4)16:15~翌9:15上記(1)~(4)の交替シフト制 |
| 時間外労働時間 | 1時間 |
| 休憩時間 | 60分 |
| 年間休日数 | 107日 |
| 休日等 | その他 その他 月休8~10日、入職から3ヶ月経過後に年次有給休暇10日付与、リフレッシュ休暇5日間(入職時期により支給条件あり) |
| 加入保険等 | 雇用保険,労災保険,健康保険,厚生年金,財形 |
| 退職金共済 | 未加入 |
| 退職金制度 | あり |
| 定年制 | あり |
| 再雇用制度 | あり |
| 勤務延長 | なし |
| 入居可能住宅 | なし |
| 利用可能託児施設 | なし |
| 求人に関する特記事項 | 「働き方改革関連認定企業」「イクボス宣言」「いわて女性活躍認 定企業(ステップ2)」の認定など、ワーク・ライフバランスの充 実化や女性活躍推進に力を入れております。 ★ご参考:女性管理職率 61.7% ・ノー残業デーの実施(毎週木曜日) ・基本給は、経験年数に応じてプラス支給されます。 ・調整手当は、入職時の年齢に応じて変動し、上限21,000円 まで支給されますが、41歳以降は支給対象外となります。 ・プリセプターシップ制度(先輩職員によるマンツーマン指導)、 eラーニング、新人研修(1、3、5年目)などの教育制度を 設けておりますので、未経験・ブランクのある方でも力を発揮 いただける職場環境を整えております。 *歓迎要件* 未経験・第二新卒・ブランクのある方・経験をさらに活かしたい方 当法人の採用ホームページにPR動画や職員インタビューを掲載し ております。 ご興味をお持ちいただいた方はぜひご覧ください。 *採用試験について* 30分ほどの適性検査と面接を実施いたします。 |
| 職務給制度 | なし |
| 復職制度 | なし |
勤務先・会社情報
| 事業所名 | 医療法人 勝久会 |
|---|---|
| Webサイト | http://www.shokyukai.or.jp |
| 企業全体の従業員数 | 465人 |
| 就業場所の従業員数 | 445人 |
| うち女性 | 292人 |
| うちパート | 56人 |
| 設立年 | 平成2年 |
| 資本金 | 2億1,300万円 |
| 労働組合 | なし |
| 業種 | 医療,福祉 -> 社会保険・社会福祉・介護事業 -> 老人福祉・介護事業 |
| 事業内容 | 気仙管内で唯一の介護老人保健施設、また併設する透析センターと有床診療所を拠点にグループホーム、デイ・ケアセンター、小規模多機能ホーム等の地域に根ざした医療・介護施設を運営。 |
| 会社の特長 | 従業員がより豊かな職業人生を送ることができるよう人事評価制度 や処遇改善、腰痛予防対策に努め、働きやすい職場環境を目指して います。 |
| 代表者 | 理事長 阿南 陽二 |
| 就業規則 | あり |
| 育児休業取得実績 | あり |
| 介護休業取得実績 | あり |
| 看護休暇取得実績 | あり |
| 外国人雇用実績 | あり |
選考について
| 採用人数 | 2人 |
|---|---|
| 募集理由 | - |
| 選考方法 | 面接(予定1回),書類選考,その他 |
| 選考結果通知 | タイミング: 書類選考後,面接選考後 書類到着後7日以内 面接後7日以内 |
| 通知方法 | 郵送,電話 |
| 選考日時等 | その他 |
| 選考場所 | 岩手県大船渡市大船渡町字山馬越188番地 |
| 応募書類の返戻 | あり |



