保全運転員
Aqsh六ヶ所エンジニアリング株式会社の中途採用求人
給与
207,975円〜292,753円月給制
通勤手当
実費支給（上限なし）賞与
あり 年2回 計 2.50ヶ月分（前年度実績）就業場所
〒039-3212 青森県上北郡六ヶ所村大字尾駮字上尾駮２２－２５８最寄り駅青い森鉄道 野辺地駅-車34分
就業時間
変形労働時間制 7時30分〜16時30分
仕事内容
《請負業務》
◇日本原燃（株）再処理施設内にて、当社Ｇｒ員と一緒に作業しま
す。
・各建屋の巡視点検作業
・各建屋にて設備の運転操作作業
・計器点検などの数値をＰＣにて整理する作業
・日常点検記録の整理作業
＊教育の為、１～２年程度出向する可能性あり
（出向先：日本原燃株式会社）
＊未経験者歓迎
◆若者雇用促進法に基づく「ユースエール認定企業」
【業務の変更範囲：会社の定める業務】
| 雇用形態 | 正社員 |
|---|---|
| 雇用期間 | 雇用期間の定めなし |
| 就業場所 | 〒039-3212 青森県上北郡六ヶ所村大字尾駮字上尾駮２２－２５８ |
| 最寄り駅 | 青い森鉄道 野辺地駅 |
| 最寄り駅から就業場所まで | 車34分 |
| 受動喫煙対策 | あり（屋内禁煙） |
| 受動喫煙対策に関する特記事項 | - |
| マイカー通勤 | 可 駐車場の有無: あり |
| 転勤の可能性 | なし |
| 年齢 | 年齢制限:制限あり〜45歳 年齢制限該当事由: キャリア形成 年齢制限の理由: キャリア形成を図るため |
| 学歴 | 必須 高校以上 |
| 必要な経験等 | 不問 |
| 必要な免許・資格 | なし |
| 試用期間 | あり ６ヶ月 試用期間中の労働条件: 同条件 - |
賃金・手当
| 基本給(a) | 160,000円〜230,000円 |
|---|---|
| 定額的に支払われる手当(b) | 交代勤務手当手当 10,000円〜10,000円 |
| 固定残業代(c) | 37,975円〜52,753円 |
| 固定残業代に関する特記事項 | 業務残業に含まない範囲の残業をみなし残業として、毎月３０時間分の固定残業手当が支給されます。業務残業は３０分から残業手当が支給され、月の残業時間は平均２時間程度です。 |
| 合計支給額(a+b+c) | 207,975円〜292,753円 |
| 月平均労働日数 | 20.1日 |
| 通勤手当 | 実費支給（上限なし） |
| 昇給 | あり 1月あたり1,000円〜5,000円（前年度実績） |
| 賞与 | あり 年2回 計 2.50ヶ月分（前年度実績） |
労働時間・休日
| 就業時間 | 変形労働時間制 7時30分〜16時30分 |
|---|---|
| 就業時間に関する特記事項 | 休憩６０分月平均所定労働時間：１６２．０時間 |
| 時間外労働時間 | 1時間 |
| 休憩時間 | 60分 |
| 年間休日数 | 123日 |
| 休日等 | 土曜日，日曜日，祝日，その他 毎週 入社１年後はシフト制勤務になる為、休日が変更されます（求人に関する特記事項欄参照） |
| 加入保険等 | 雇用保険，労災保険，健康保険，厚生年金，財形 |
| 退職金共済 | 未加入 |
| 退職金制度 | あり |
| 定年制 | あり |
| 再雇用制度 | あり |
| 勤務延長 | なし |
| 入居可能住宅 | 単身用あり |
| 利用可能託児施設 | なし |
| 求人に関する特記事項 | ＊入社１年程度は通常勤務、その後シフト制勤務になります。 （シフト制）４日勤務・２日休日、年間休日数１２３日 土、日、祝日関係なく４勤２休となります。 ＊作業服貸与 ＊事前連絡のうえ、履歴書・職務経歴書・紹介状を郵送又は持参し てください。書類選考後、面接日等について連絡します。 職歴のない方は職務経歴書不要です。 ◆経済産業省認定「健康経営優良法人（中小規模法人部門）」 ◆くるみん認定企業 ◆ユースエール認定 【事業主・求職者の皆さまへ】労働条件通知書や雇用契約書等の書 面により、採用後の労働条件を確認しましょう。 |
| 職務給制度 | なし |
| 復職制度 | なし |
勤務先・会社情報
| 事業所名 | 六ヶ所エンジニアリング株式会社 |
|---|---|
| Webサイト | http://www.r-e-c.co.jp |
| 企業全体の従業員数 | 214人 |
| 就業場所の従業員数 | 213人 |
| うち女性 | 18人 |
| うちパート | 0人 |
| 設立年 | 昭和60年 |
| 資本金 | 2,000万円 |
| 労働組合 | なし |
| 業種 | 建設業 -> 総合工事業 -> 一般土木建築工事業 |
| 事業内容 | ・石油備蓄、原子力関連施設等プラント設備のメンテナンス・建設業（管工事、土木建築工事、電気工事等） |
| 会社の特長 | 地元の優れた人材、利を生かし、正確・迅速かつ高度な技術を育成 し、発注者や地域社会の発展に寄与することを目指しております。 |
| 代表者 | 代表取締役 附田 妙子 |
| 就業規則 | あり |
| 育児休業取得実績 | あり |
| 介護休業取得実績 | なし |
| 看護休暇取得実績 | あり |
| 外国人雇用実績 | なし |
選考について
| 採用人数 | 1人 |
|---|---|
| 募集理由 | 増員 |
| 選考方法 | 面接（予定1回），書類選考 |
| 選考結果通知 | タイミング: 書類選考後，面接選考後 書類到着後14日以内 面接後7日以内 |
| 通知方法 | 郵送，電話 |
| 選考日時等 | その他 |
| 選考場所 | 青森県上北郡六ヶ所村大字尾駮字上尾駮２２－２５８ |
| 応募書類の返戻 | あり |
