〔未経験者大歓迎〕技術職【プラント運転管理】
株式会社 ジェイテックの中途採用求人
給与
171,000円〜380,000円月給制
通勤手当
実費支給(上限なし)賞与
あり 年2回 計 4.50ヶ月分(前年度実績)就業場所
〒039-3212 青森県上北郡六ヶ所村大字尾駮字弥栄平1-108最寄り駅青い森鉄道 野辺地駅-車30分
就業時間
交替制(シフト制) 7時45分〜16時35分 15時45分〜0時35分 23時45分〜8時35分
仕事内容
○日本原燃(株)が保有する施設のプラント運転管理業務
・プラント設備の運転・保守・検査
・機器の健全性確認
・施設屋内外の巡視点検および作業
・作業・工程に係る客先提出図書の作成
・技術、技能習得のための教育訓練
・その他上記に付随する業務全般
【業務の変更範囲:会社の定める業務】
| 雇用形態 | 正社員 |
|---|---|
| 雇用期間 | 雇用期間の定めなし |
| 就業場所 | 〒039-3212 青森県上北郡六ヶ所村大字尾駮字弥栄平1-108 |
| 最寄り駅 | 青い森鉄道 野辺地駅 |
| 最寄り駅から就業場所まで | 車30分 |
| 受動喫煙対策 | あり(屋内禁煙) |
| 受動喫煙対策に関する特記事項 | 屋外に喫煙室設置 |
| マイカー通勤 | 可 駐車場の有無: あり |
| 転勤の可能性 | あり |
| 年齢 | 年齢制限:制限あり18歳〜59歳 年齢制限該当事由: 定年を上限 年齢制限の理由: 下限:年少者の深夜業(労基法第61条) 上限:定年年齢による |
| 学歴 | 必須 高校以上 |
| 必要な経験等 | あれば尚可 交替勤務経験、PC操作経験があれば尚可 |
| 必要な免許・資格 | 酸素欠乏危険作業主任者 あれば尚可 |
| 試用期間 | あり 6か月 試用期間中の労働条件: 同条件 - |

賃金・手当
| 基本給(a) | 171,000円〜380,000円 |
|---|---|
| 定額的に支払われる手当(b) | - |
| 固定残業代(c) | - |
| 固定残業代に関する特記事項 | - |
| 合計支給額(a+b+c) | 171,000円〜380,000円 |
| 月平均労働日数 | 20.1日 |
| 通勤手当 | 実費支給(上限なし) |
| 昇給 | あり 1月あたり2.30%〜2.40%(前年度実績) |
| 賞与 | あり 年2回 計 4.50ヶ月分(前年度実績) |
労働時間・休日
| 就業時間 | 交替制(シフト制) 7時45分〜16時35分 15時45分〜0時35分 23時45分〜8時35分 |
|---|---|
| 就業時間に関する特記事項 | *3交替制のサイクルによる変則労働時間(1)→(1)→(2)→(2)→(3)→(3)→明け→休み→休み→日勤(8時30分~17:20分)*月平均所定労働時間:171.25時間 |
| 時間外労働時間 | 17時間 |
| 休憩時間 | 60分 |
| 年間休日数 | 123日 |
| 休日等 | その他 その他 交替勤務サイクルによる休日となり、一般的なカレンダーとは異なります。(*年次有給休暇は求人に関する特記事項欄参照) |
| 加入保険等 | 雇用保険,労災保険,健康保険,厚生年金,財形 |
| 退職金共済 | 未加入 |
| 退職金制度 | あり |
| 定年制 | あり |
| 再雇用制度 | あり |
| 勤務延長 | なし |
| 入居可能住宅 | 単身用あり,世帯用あり |
| 利用可能託児施設 | なし |
| 求人に関する特記事項 | ○通勤は原則公共交通機関および通勤バスを利用 八戸、三沢、十和田、むつ、東北町、野辺地、六ヶ所 ○賞与込みの年代別平均年収(202年度実績) ※業務経験・保有資格等に応じて変動します。 年代 平均年収 20代 約412万円 30代 約532万円 40代 約640万円 50代 約738万円 ◆青森県認定「あおもりイクボス宣言企業」 ◆経済産業省認定「健康経営優良法人(中小規模法人部門)」 ◆厚生労働省認定「プラチナくるみん認定」 〇社員寮等について 状況により入居できない場合がありますので、希望者は事前に ご相談下さい。 ○ゴールデンウイーク、年末年始。有給休暇は入社時に即時付与 (日数は入社月に応じて変動あり。4月採用の場合は20日。) |
| 職務給制度 | なし |
| 復職制度 | なし |
勤務先・会社情報
| 事業所名 | 株式会社 ジェイテック |
|---|---|
| Webサイト | http://www.j-tech66.co.jp/ |
| 企業全体の従業員数 | 800人 |
| 就業場所の従業員数 | 800人 |
| うち女性 | 96人 |
| うちパート | 6人 |
| 設立年 | 平成15年 |
| 資本金 | 4,000万円 |
| 労働組合 | あり |
| 業種 | サービス業(他に分類されないもの) -> その他の事業サービス業 -> 他に分類されない事業サービス業 |
| 事業内容 | 使用済燃料の再処理設備の運営・保守に係る業務、ウラン濃縮設備の保守に係る業務、放射性物質及び放射線の管理に係る業務、建設業(土木・建築・電気・管・塗装・機械器具設備等工事業) |
| 会社の特長 | 日本原燃・再処理工場の運営・保守等の一部を支援する会社として 、平成15年6月発足した。同社の100%出資子会社。今後発生 する業務に対応するため、自前技術の確立を目指す。 |
| 代表者 | 代表取締役社長 社長執行役員 鈴木 克彦 |
| 就業規則 | あり |
| 育児休業取得実績 | あり |
| 介護休業取得実績 | あり |
| 看護休暇取得実績 | あり |
| 外国人雇用実績 | なし |
選考について
| 採用人数 | 6人 |
|---|---|
| 募集理由 | 増員 |
| 選考方法 | 面接(予定1回),書類選考,その他 |
| 選考結果通知 | タイミング: 書類選考後,面接選考後 書類到着後7日以内 面接後7日以内 |
| 通知方法 | 郵送,電話 |
| 選考日時等 | その他 |
| 選考場所 | 青森県上北郡六ヶ所村大字尾駮字弥栄平1-108 |
| 応募書類の返戻 | あり |



