社会福祉法人　藤聖母園　藤児童発達支援センター　くれよんはうすの中途採用求人

給与

180,600円〜201,400円

月給制

通勤手当

実費支給（上限あり） 24,400円

賞与

あり 年2回 計 3.70ヶ月分（前年度実績）

就業場所

〒030-0841 青森県青森市奥野３丁目７番１号社会福祉法人　藤聖母園藤児童発達支援センター　くれよんはうす
最寄り駅青森駅-車15分

就業時間

交替制（シフト制） 8時00分〜17時00分 8時30分〜17時30分

 

仕事内容

・日常生活における基本的な動作や集団生活への適応へむけた支援
・研修、他業務状況により外出する場合有り
※車両を使用する際は、当センター所有車となります
※障害児の療育の経験がない方でも、子どもに愛情を持って接する
ことができ、子ども達と全力で遊んでいただける方の応募を歓迎し
ます。先輩職員たちが丁寧に指導します。
＊子育てサポート認定企業＊
仕事と子育ての両立しやすい環境づくりに努めています
「働き方改革関連認定企業」　　　　　　【変更範囲：変更なし】

雇用形態	正社員
雇用期間	雇用期間の定めなし
就業場所	〒030-0841 青森県青森市奥野３丁目７番１号社会福祉法人　藤聖母園藤児童発達支援センター　くれよんはうす
最寄り駅	青森駅
最寄り駅から就業場所まで	車15分
受動喫煙対策	あり（屋内禁煙）
受動喫煙対策に関する特記事項	敷地内禁煙
マイカー通勤	可 駐車場の有無: なし
転勤の可能性	あり
年齢	年齢制限:制限あり〜59歳 年齢制限該当事由: 定年を上限 年齢制限の理由: 定年６０歳
学歴	必須 専修学校以上
必要な経験等	あれば尚可 お子さんと関わる仕事の経験
必要な免許・資格	保育士 必須
試用期間	あり ６ヶ月 試用期間中の労働条件: 同条件 -

 

 

賃金・手当

基本給(a)	173,600円〜194,400円
定額的に支払われる手当(b)	処遇改善手当 7,000円〜7,000円
固定残業代(c)	-
固定残業代に関する特記事項	-
合計支給額(a+b+c)	180,600円〜201,400円
月平均労働日数	21.2日
通勤手当	実費支給（上限あり） 24,400円
昇給	あり 1月あたり1,500円〜1,800円（前年度実績）
賞与	あり 年2回 計 3.70ヶ月分（前年度実績）

労働時間・休日

就業時間	交替制（シフト制） 8時00分〜17時00分 8時30分〜17時30分
就業時間に関する特記事項	-
時間外労働時間	3時間
休憩時間	60分
年間休日数	111日
休日等	日曜日，祝日，その他 毎週 ・シフト制・年末年始（１２／２９～１／３）
加入保険等	雇用保険，労災保険，健康保険，厚生年金
退職金共済	未加入
退職金制度	あり
定年制	あり
再雇用制度	あり
勤務延長	あり
入居可能住宅	なし
利用可能託児施設	なし
求人に関する特記事項	・マイカー通勤可：現在駐車場に空きが無いため、個人での確保を お願いいたします。尚、給与規程により駐車料金の一部を手当とし て支給します。 【必要な免許・資格】 保育士、各種学校教員免許、福祉系資格（児童指導員任用資格・社 会福祉士・精神保健福祉士・介護福祉士）のいずれか必須 ※有給休暇は採用時に付与します。 （採用月により付与日数が異なります） ※寒冷地手当：１１月に５ヶ月分３６，８００円を支給 （試用期間終了後支給します。）
職務給制度	あり
復職制度	なし

勤務先・会社情報

事業所名	社会福祉法人　藤聖母園　藤児童発達支援センター　くれよんはうす
Webサイト	-
企業全体の従業員数	418人
就業場所の従業員数	9人
うち女性	9人
うちパート	2人
設立年	昭和21年
資本金
労働組合	なし
業種	医療，福祉 -> 社会保険・社会福祉・介護事業 -> 児童福祉事業
事業内容	障害のある児童の発達に応じた支援や指導
会社の特長	社会福祉法人藤聖母園が事業主である。「一人ひとりの子どもをか けがえのない存在として大切にする」を理念としている。
代表者	園長 樽澤　道子
就業規則	あり
育児休業取得実績	あり
介護休業取得実績	該当者なし
看護休暇取得実績	あり
外国人雇用実績	なし

選考について

採用人数	1人
募集理由	欠員補充
選考方法	面接（予定1回），書類選考
選考結果通知	タイミング: 書類選考後，面接選考後 書類到着後3日以内 面接後7日以内
通知方法	郵送，電話
選考日時等	その他
選考場所	青森県青森市奥野３丁目７番１号社会福祉法人　藤聖母園藤児童発達支援センター　くれよんはうす
応募書類の返戻	求人者の責任にて廃棄