(契)介護員(認知症グループホーム/無資格可)
有限会社 優美の中途採用求人
給与
170,000円〜274,500円月給制
通勤手当
実費支給(上限あり) 5,000円賞与
あり 年2回 計 1.50ヶ月分(前年度実績)就業場所
〒066-0017 北海道千歳市日の出1丁目1-31-6「グループホームゆうび」最寄り駅 -
就業時間
交替制(シフト制) 6時30分〜15時00分 8時45分〜17時15分 11時00分〜19時30分
仕事内容
認知症の診断を受けた方が入居するグループホームでの介護業務を
担当します。(入居数:1階 9名、2階 9名)
*食事・入浴・排泄の介助など生活全般をサポートします。
【変更範囲:支援員】
○夜勤は各階配置
○就業時間(1)~(4)のシフト勤務⇒週平均37.5時間以内
○働きながら資格取得が可能です。【条件あり】
◎雇用期間満了後、1年毎更新(原則更新)…更新上限なし
★未経験の方や、無資格の方にも丁寧に指導しますので安心して業
務に取り組めます。
| 雇用形態 | 契約職員 |
|---|---|
| 雇用期間 | 雇用期間の定めあり(4ヶ月以上) |
| 就業場所 | 〒066-0017 北海道千歳市日の出1丁目1-31-6「グループホームゆうび」 |
| 最寄り駅 | |
| 最寄り駅から就業場所まで | |
| 受動喫煙対策 | あり(屋内禁煙) |
| 受動喫煙対策に関する特記事項 | - |
| マイカー通勤 | 可 駐車場の有無: あり |
| 転勤の可能性 | なし |
| 年齢 | 年齢制限:制限あり18歳〜 年齢制限該当事由: 法令の規定により年齢制限がある 年齢制限の理由: 省令2号:労働基準法の規定上の年齢制限(深夜勤務)があるため |
| 学歴 | 不問 |
| 必要な経験等 | 不問 |
| 必要な免許・資格 | なし |
| 試用期間 | あり 6ヶ月 試用期間中の労働条件: 同条件 - |

賃金・手当
| 基本給(a) | 160,000円〜214,500円 |
|---|---|
| 定額的に支払われる手当(b) | 処遇改善手当 10,000円〜60,000円 |
| 固定残業代(c) | - |
| 固定残業代に関する特記事項 | - |
| 合計支給額(a+b+c) | 170,000円〜274,500円 |
| 月平均労働日数 | 21.3日 |
| 通勤手当 | 実費支給(上限あり) 5,000円 |
| 昇給 | あり 1月あたり1,000円〜4,000円(前年度実績) |
| 賞与 | あり 年2回 計 1.50ヶ月分(前年度実績) |
労働時間・休日
| 就業時間 | 交替制(シフト制) 6時30分〜15時00分 8時45分〜17時15分 11時00分〜19時30分 |
|---|---|
| 就業時間に関する特記事項 | (4)17:00~翌9:00(月4~5回)(1)~(4)のシフト勤務⇒週平均37.5時間以内で調整 |
| 時間外労働時間 | - |
| 休憩時間 | 60分 |
| 年間休日数 | 110日 |
| 休日等 | その他 その他 シフト制 |
| 加入保険等 | 雇用保険,労災保険,健康保険,厚生年金 |
| 退職金共済 | 未加入 |
| 退職金制度 | なし |
| 定年制 | なし |
| 再雇用制度 | なし |
| 勤務延長 | なし |
| 入居可能住宅 | なし |
| 利用可能託児施設 | なし |
| 求人に関する特記事項 | *基本給・処遇改善手当は保有資格と保有年数により算定します。 *年間労働時間1912.5時間 *従業員用駐車場有(無料) *昇給・賞与は人事考課によります。 ○通勤手当は事業所規定により支給します。 ○従業員の有給休暇は計画的にほとんど消化しています。 ○職場見学可能です。事前にご連絡ください。 【賃金について…無資格者、夜勤4回行った場合】 →例)198,024円/夜勤手当、深夜割増含む |
| 職務給制度 | なし |
| 復職制度 | なし |
勤務先・会社情報
| 事業所名 | 有限会社 優美 |
|---|---|
| Webサイト | http://www.youbee.jp |
| 企業全体の従業員数 | 38人 |
| 就業場所の従業員数 | 20人 |
| うち女性 | 12人 |
| うちパート | 8人 |
| 設立年 | 平成14年 |
| 資本金 | 400万円 |
| 労働組合 | なし |
| 業種 | 医療,福祉 -> 医療業 -> 医療に附帯するサービス業 |
| 事業内容 | 障害者へのサービス:グループホーム、就労支援高齢者へのサービス:グループホーム、居宅介護支援 |
| 会社の特長 | 保健・医療・福祉の関連企業です。地域の要望にこたえる事業を展 開していきたいと考えています。障がい児童・障がい者・高齢者の 地域での生活を支えます。 |
| 代表者 | 取締役 平井 麻梨英 |
| 就業規則 | あり |
| 育児休業取得実績 | あり |
| 介護休業取得実績 | 該当者なし |
| 看護休暇取得実績 | 該当者なし |
| 外国人雇用実績 | なし |
選考について
| 採用人数 | 1人 |
|---|---|
| 募集理由 | 欠員補充 |
| 選考方法 | 面接(予定1回) |
| 選考結果通知 | タイミング: 面接選考後 面接後7日以内 |
| 通知方法 | 郵送,電話 |
| 選考日時等 | 随時 |
| 選考場所 | 北海道千歳市日の出1丁目1-41 カルナビル2F |
| 応募書類の返戻 | 求人者の責任にて廃棄 |



