病院事業職員(一般事務職) | 新卒採用(2025卒・2026卒)
市立千歳市民病院 | 業種:病院
給与
196,200円〜196,200円月給制
通勤手当
実費支給(上限あり) 55,000円まで就業場所
〒066-8550 北海道千歳市北光2丁目1番1号最寄り駅市民病院 バス停駅-徒歩1分
就業時間
8時30分〜17時00分
仕事内容
病院運営にかかる職務全般
(原則、病院以外の部署への人事異動はありません)
【職務内容】
・総務、人事、法制、施設管理
・経理、財務、契約、医療機器・医薬品等購入、経営企画
・医事業務(診療報酬請求事務等)、診療情報管理、医療情報システム管理
・地域医療連携業務 他
【変更範囲:変更なし】
雇用形態 | 正社員 |
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職種 | 病院事業職員(一般事務職) |
求人数 | 1人 |
履修科目 | 不問 |
必要な免許・資格 | 不問 |
雇用期間 | 雇用期間の定めなし |
転勤の可能性 | なし |
試用期間 | あり 試用期間中の労働条件: 同条件 |
就業場所 | 〒066-8550 北海道千歳市北光2丁目1番1号 |
最寄り駅 | 市民病院 バス停駅 |
最寄り駅から就業場所まで | 徒歩1分 |
受動喫煙対策 | あり(屋内禁煙) |
受動喫煙対策に関する特記事項 | - |
労働条件等
基本給(a) | 大学院:nan 大学:196,200円 短大:nan 高専:nan 専修:nan |
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定額的に支払われる手当(b) | 大学院:nan 大学:- 短大:nan 高専:nan 専修:nan |
合計支給額(a+b) | 大学院:nannan 大学:月給196,200円 短大:nannan 高専:nannan 専修:nannan |
賞与 | 新規学卒者の賞与制度:あり 新規学卒者の賞与(前年度実績):あり 年2回4.50ヶ月 一般労働者の賞与制度:あり 一般労働者の賞与(前年度実績):あり 年2回4.50ヶ月 |
昇給 | 昇給制度:あり 昇給(前年度実績):あり 昇給率: |
通勤手当 | 実費支給(上限あり) 55,000円まで |
マイカー通勤 | 可 駐車場の有無: |
加入保険等 | 公務災害補償,健康保険,厚生年金 |
企業年金 | なし |
退職金共済 | 未加入 |
退職金制度 | あり |
定年制 | あり |
再雇用制度 | あり |
勤務延長 | なし |
育児休業取得実績 | あり |
介護休業取得実績 | あり |
看護休暇取得実績 | なし |
労働組合 | なし |
就業規則 | あり |
就業時間 | 8時30分〜17時00分 |
時間外労働 | 24時間 36協定における特別条項:なし 特別な事情・期間等:- |
休憩時間 | 45分 |
入居可能住宅 | なし |
休日等 | 土曜日,日曜日,祝日,その他 毎週 年末年始 |
年間休日数 | 122日 |
年次有給休暇日数 | 入社時の付与日数:- 6ヶ月後の付与日数:12日 |
選考について
受付期間 | 6月25日〜9月20日 |
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説明会 | なし |
選考日 | 別途通知 |
選考方法 | 面接,その他 |
書類提出先 | 〒066-8550 事業所所在地と同じ |
応募書類の返戻 | 求人者の責任にて廃棄 |
選考場所 | 〒066-8550 北海道千歳市北光2丁目1番1号 |
既卒者・中退者の応募可否 | 既卒応募:不可 卒業後概ね:- 中退者応募:不可 |
既卒者等の入社日 | 応募 不可 |
補足事項・特記事項
補足事項 | 試験日程、科目について 【第1次試験】 ・試験日程:令和6年9月30日~10月16日 ・試験科目:SCОA(基礎能力試験、性格検査) ※令和6年6月に実施された千歳市職員採用試験(事務職)の第1 次試験合格者は、当該第1次試験(SCОA)の受検が免除となり ます。 【第2次試験】 ・試験日程:令和6年10月26日 ・試験科目:小論文、個別面接 |
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求人条件にかかる特記事項 | *受検資格-令和7年3月に4年生大学を卒業見込みの方 *採用 日-令和7年4月1日 *原則、採用後に千歳市に居住可能な方 *以下の受験手続書類を事前に郵送または持参ください。指定応募 用紙は病院ホームページから取得できます。(詳細は病院ホーム ページを参照ください) ・千歳市職員採用候補者登録試験受験 申込書(市指定用紙) ・履歴書(市指定用紙に証明写真を貼付) ・面接シート(市指定用紙) ・成績証明書、卒業見込証明書 ・日本国籍を有しない方は、在留資格及び就労制限の有無が確認 できる書類の写し(特別永住者証明書、在留カード、外国人登 録証、パスポート等) *毎年1月に昇給があります。 |
募集・採用に関する情報
企業全体の情報 | 新卒者等採用者数(令和4年度): 3人 新卒者等採用者数(令和3年度): 4人 新卒者等採用者数(令和2年度): 5人 男性新卒者等採用者数(令和4年度): 1人 男性新卒者等採用者数(令和3年度): 1人 男性新卒者等採用者数(令和2年度): 0人 女性新卒者等採用者数(令和4年度): 2人 女性新卒者等採用者数(令和3年度): 3人 女性新卒者等採用者数(令和2年度): 5人 新卒者等離職者数(令和4年度): 0人 新卒者等離職者数(令和3年度): 1人 新卒者等離職者数(令和2年度): 2人 平均継続勤務年数: 11.6年 従業員の平均年齢: 42.5歳 |
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職業能力の開発及び工場に関する取組の実施状況
企業全体の情報 | 研修の有無: あり 研修内容: 新規採用職員研修 自己啓発支援の有無: あり 自己啓発支援内容: 業務遂行上有用と認められる資格や免許に対する費用助成 メンター制度の有無: なし キャリアコンサルティング制度の有無: なし キャリアコンサルティング制度内容: - 社内検定等の制度の有無: なし |
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職場への定着の促進に関する取組の実施状況
企業全体の情報 | 研修の有無: あり 研修内容: 新規採用職員研修 自己啓発支援の有無: あり 自己啓発支援内容: 業務遂行上有用と認められる資格や免許に対する費用助成 メンター制度の有無: なし キャリアコンサルティング制度の有無: なし キャリアコンサルティング制度内容: - 社内検定等の制度の有無: なし |
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会社概要
事業所名 | 市立千歳市民病院 |
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所在地 | 〒066-8550 北海道千歳市北光2丁目1番1号 |
代表者名 | 院長 伊藤 昭英 |
企業全体の従業員数 | 2,054人 |
就業場所の従業員数 | 459人 |
うち女性 | 344人 |
うちパート | 161人 |
設立年 | 昭和42年 |
資本金 | |
業種 | 医療,福祉 -> 医療業 -> 病院 |
事業内容 | 医療業務 |
会社の特長 | 内科・外科・整形外科・小児科・産婦人科・皮膚科・眼科 泌尿器 科・耳鼻咽喉科・麻酔科・循環器科・消化器科・脳神経外科を有す 千歳保健所管内唯一の公立病院 |
Webサイト | https://chitose-shimin-hospital.jp/ |