【正社員】介護職員(東区/介護老人保健施設おおぞら)
医療法人社団 曙の中途採用求人
給与
176,850円〜236,100円月給制
通勤手当
実費支給(上限あり) 50,000円賞与
あり 年2回 計 2.20ヶ月分(前年度実績)就業場所
〒007-0880 北海道札幌市東区丘珠町167番地10介護老人保健施設おおぞら最寄り駅 -
就業時間
変形労働時間制 8時30分〜17時00分 7時00分〜15時30分 9時30分〜18時00分
仕事内容
◆くにもとメディカルグループ初の介護老人保健施設において、高
齢者の日常生活上のケアを行うお仕事です。
・食事介助(調理は専門スタッフが行います)
・排泄介助、入浴介助、更衣など身体介助
・その他、日常生活介護やレクリエーション
*ユニフォーム貸与 *無料駐車場完備・マイカー通勤可能
*丘珠空港そば
※施設見学のみも歓迎します
*業務の変更範囲:キャリアアップによる事業所管理運営業務全般
| 雇用形態 | 正社員 |
|---|---|
| 雇用期間 | 雇用期間の定めなし |
| 就業場所 | 〒007-0880 北海道札幌市東区丘珠町167番地10介護老人保健施設おおぞら |
| 最寄り駅 | |
| 最寄り駅から就業場所まで | |
| 受動喫煙対策 | あり(屋内禁煙) |
| 受動喫煙対策に関する特記事項 | 敷地内全面禁煙 |
| マイカー通勤 | 可 駐車場の有無: あり |
| 転勤の可能性 | なし |
| 年齢 | 年齢制限:制限あり〜64歳 年齢制限該当事由: 定年を上限 年齢制限の理由: 定年年齢を上限とする募集 |
| 学歴 | 不問 |
| 必要な経験等 | 不問 |
| 必要な免許・資格 | 介護職員初任者研修修了者 必須 |
| 試用期間 | あり 3カ月 試用期間中の労働条件: 同条件 - |

賃金・手当
| 基本給(a) | 148,000円〜195,000円 |
|---|---|
| 定額的に支払われる手当(b) | 特定処遇手当 12,250円〜24,500円処遇支援手当 16,600円〜16,600円 |
| 固定残業代(c) | - |
| 固定残業代に関する特記事項 | - |
| 合計支給額(a+b+c) | 176,850円〜236,100円 |
| 月平均労働日数 | 21.4日 |
| 通勤手当 | 実費支給(上限あり) 50,000円 |
| 昇給 | あり 1月あたり500円〜3,000円(前年度実績) |
| 賞与 | あり 年2回 計 2.20ヶ月分(前年度実績) |
労働時間・休日
| 就業時間 | 変形労働時間制 8時30分〜17時00分 7時00分〜15時30分 9時30分〜18時00分 |
|---|---|
| 就業時間に関する特記事項 | (4)夜勤 16:30~翌9:00(月4~6回程度・応相談)※夜勤時休憩90分※月平均所定労働時間160.5h |
| 時間外労働時間 | 10時間 |
| 休憩時間 | 60分 |
| 年間休日数 | 108日 |
| 休日等 | その他 その他 シフト制 月9日休み翌月の希望休を考慮した上でシフトを作成しています。 |
| 加入保険等 | 雇用保険,労災保険,健康保険,厚生年金 |
| 退職金共済 | 未加入 |
| 退職金制度 | あり |
| 定年制 | あり |
| 再雇用制度 | あり |
| 勤務延長 | なし |
| 入居可能住宅 | なし |
| 利用可能託児施設 | なし |
| 求人に関する特記事項 | *通勤手当補足:自宅から拠点まで2km以上が対象となります ・公共交通機関利用:1ヶ月分の定期代 ・マイカー通勤:駐車場無料、会社規定の通勤手当支給 *賞与補足:処遇改善加算の配分と業績により初年度より算定期間 の月割りで支給します※満額支給は2年目以降が対象 です *介護福祉士実務者研修・介護職員初任者研修の社内受講が可能 ※一定条件を満たすことで受講料の返還を免除 *モデル給与(入社3年目、35歳、介護福祉士10年以上、 世帯主、配偶者・子2人扶養、夜勤6回勤務、賞与年2回支給 の場合):月収26万円(通勤手当除く) 年収340万円~350万円(通勤手当除く) *急募。施設見学のみも大歓迎です。 ※オンライン自主応募の場合はハローワーク紹介状は不要です。 まずはお気軽にお問い合わせください。 ※弊社採用サイトもご覧ください https://kenkohkai.jp/recruit/ |
| 職務給制度 | あり |
| 復職制度 | なし |
勤務先・会社情報
| 事業所名 | 医療法人社団 曙 |
|---|---|
| Webサイト | - |
| 企業全体の従業員数 | 99人 |
| 就業場所の従業員数 | 69人 |
| うち女性 | 50人 |
| うちパート | 11人 |
| 設立年 | 平成26年 |
| 資本金 | 1,000万円 |
| 労働組合 | なし |
| 業種 | 医療,福祉 -> 医療業 -> 一般診療所 |
| 事業内容 | 高齢者を中心にした訪問診療を主とした無床診療所、介護老人保健施設、居宅介護支援事業所の運営 |
| 会社の特長 | 高齢者の方が安心して暮らせる為に、必要な医療・看護を提供しま す。 |
| 代表者 | 理事長 國本 正雄 |
| 就業規則 | あり |
| 育児休業取得実績 | あり |
| 介護休業取得実績 | なし |
| 看護休暇取得実績 | なし |
| 外国人雇用実績 | なし |
選考について
| 採用人数 | 3人 |
|---|---|
| 募集理由 | 欠員補充 |
| 選考方法 | 面接(予定1回),書類選考 |
| 選考結果通知 | タイミング: 書類選考後,面接選考後 書類到着後5日以内 面接後7日以内 |
| 通知方法 | 求職者マイページに連絡,郵送,電話,Eメール |
| 選考日時等 | 随時 |
| 選考場所 | 北海道札幌市東区丘珠町167番地10介護老人保健施設おおぞら |
| 応募書類の返戻 | 求人者の責任にて廃棄 |



