(契)フロントスタッフ

株式会社 アンビックス 札幌北広島クラッセホテルの中途採用求人


給与
200,717円〜300,000円

月給制

通勤手当
実費支給(上限あり) 30,000円

賞与
あり 年2回 計 2.00ヶ月分(前年度実績)

就業場所
〒061-1101 北海道北広島市中の沢316番地1
最寄り駅JR千歳線 北広島駅-車8分

就業時間
変形労働時間制 9時00分〜18時00分 12時00分〜21時00分

 

仕事内容

チェックイン・チェックアウト業務、フロント会計・精算業務、売
店業務を行っていただきます。
*雇用期間満了後、12ヶ月毎の契約更新予定
*マイカー通勤できる方尚可(公共交通機関が不便なため)
*業務の変更範囲:可能性は低いですが、施設内の全ての業務



雇用形態契約社員
雇用期間雇用期間の定めあり(4ヶ月以上)
就業場所〒061-1101 北海道北広島市中の沢316番地1
最寄り駅JR千歳線 北広島駅
最寄り駅から就業場所まで車8分
受動喫煙対策あり(屋内禁煙)
受動喫煙対策に関する特記事項-
マイカー通勤
駐車場の有無: あり
転勤の可能性なし
年齢年齢制限:不問
年齢制限該当事由:
年齢制限の理由:
学歴必須 高校以上
必要な経験等あれば尚可 ホテルフロント経験
必要な免許・資格なし
試用期間あり 3ヶ月
試用期間中の労働条件: 異なる 時給1,020~1,500円

 

 

賃金・手当

基本給(a)175,467円〜256,847円
定額的に支払われる手当(b)-
固定残業代(c)25,250円〜43,153円
固定残業代に関する特記事項固定残業手当は、時間外労働の有無にかかわらず20時間分の固定残業代として支給し、20時間を超える時間外労働分は法定通り追加で支給。
合計支給額(a+b+c)200,717円〜300,000円
月平均労働日数22.4日
通勤手当実費支給(上限あり) 30,000円
昇給あり 1月あたり0円〜5,000円(前年度実績)
賞与あり 年2回 計 2.00ヶ月分(前年度実績)

労働時間・休日

就業時間変形労働時間制 9時00分〜18時00分 12時00分〜21時00分
就業時間に関する特記事項就業時間(1)・(2)のシフト制勤務
時間外労働時間20時間
休憩時間75分
年間休日数96日
休日等その他
その他
シフトによる月8休制
加入保険等雇用保険,労災保険,健康保険,厚生年金
退職金共済未加入
退職金制度なし
定年制なし
再雇用制度なし
勤務延長なし
入居可能住宅単身用あり
利用可能託児施設なし
求人に関する特記事項*JR北広島駅より無料シャトルバスあり
*アンビックスグループ温泉入浴無料
*フィットネス利用割引
*マイカー通勤の場合は無料駐車場あり、任意保険加入者。
*社内規定により雇い止めあり。但し嘱託社員として継続雇用の可
能性あり(条件変更あり)。
職務給制度あり
復職制度あり

勤務先・会社情報

事業所名株式会社 アンビックス 札幌北広島クラッセホテル
Webサイト-
企業全体の従業員数577人
就業場所の従業員数146人
うち女性87人
うちパート107人
設立年平成3年
資本金1億円
労働組合なし
業種宿泊業,飲食サービス業 -> 宿泊業 -> 旅館,ホテル
事業内容ホテル・温浴施設・スポーツ施設運営
会社の特長道内各地にて自主事業及び自治体から指定を受けホテル・温浴施設 ・スポーツ施設を運営しています。
代表者菊地 克也
就業規則あり
育児休業取得実績あり
介護休業取得実績あり
看護休暇取得実績該当者なし
外国人雇用実績なし

選考について

採用人数1人
募集理由欠員補充
選考方法面接(予定1回),書類選考
選考結果通知タイミング: 書類選考後,面接選考後 書類到着後7日以内 面接後7日以内
通知方法求職者マイページに連絡,郵送,電話
選考日時等その他
選考場所北海道北広島市中の沢316番地1
応募書類の返戻あり

 

 

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婦人服の販売(a.v.v リヴィン光が丘店)

イトキン株式会社
216,667円〜266,667円
賞与なし
〒179-0072 東京都練馬区光が丘5-1-1
都営地下鉄大江戸線 光が丘駅徒歩2分
変形労働時間制 9時30分〜19時00分 11時00分〜20時30分 12時00分〜21時30分
休日:その他
その他
シフトによる交代制

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(請)医療事務(外来クラーク/群馬大学)

株式会社 ニチイ学館 前橋支店
176,920円〜191,060円
賞与あり 年2回 0円〜25,000円(前年度実績)
〒371-0034 群馬県前橋市昭和町3-39-15群馬大学医学部附属病院
前橋駅車15分
8時30分〜17時15分 8時00分〜17時00分
休日:土曜日,日曜日,祝日,その他
毎週
年末年始休暇、夏期休暇等