株式会社　アイックス　十勝晴れ　新札幌店の中途採用求人

給与

251,814円〜304,814円

月給制

通勤手当

実費支給（上限あり） 20,000円

賞与

あり 年2回 計 3.00ヶ月分（前年度実績）

就業場所

〒004-0052 北海道札幌市厚別区厚別中央２条５丁目２－１　クラスターユーエム１Ｆ
最寄り駅ＪＲ　新札幌駅-徒歩5分

就業時間

交替制（シフト制） 9時00分〜3時00分の時間の間の8時間程度

 

仕事内容

ホールスタッフとして、お客様へのサービス全般をお任せいたしま
す。お出迎えから始まり、お席への誘導、ご注文を頂き、商品の提
供、お会計業務などの基本的なことから、店舗管理業務（発注、設
備点検、清掃、シフト作成）などを、規定フォーマットをもとに行
っていただきます。
＊すべては「お客様の笑顔の為に」をモットーに、お客様に美味し
いお料理と、笑顔をお届けしてください。
＊社内研修も多数実施
＊業務の変更範囲：会社の定める業務

雇用形態	正社員
雇用期間	雇用期間の定めなし
就業場所	〒004-0052 北海道札幌市厚別区厚別中央２条５丁目２－１　クラスターユーエム１Ｆ
最寄り駅	ＪＲ　新札幌駅
最寄り駅から就業場所まで	徒歩5分
受動喫煙対策	なし（喫煙可）
受動喫煙対策に関する特記事項	＊既存特定飲食提供施設
マイカー通勤	不可 駐車場の有無:
転勤の可能性	あり
年齢	年齢制限:制限あり20歳〜65歳 年齢制限該当事由: 定年を上限 年齢制限の理由: 健康増進法：２０歳未満立入禁止／定年年齢を上限とする募集
学歴	不問
必要な経験等	不問
必要な免許・資格	なし
試用期間	あり ３ヶ月 試用期間中の労働条件: 同条件 -

 

 

賃金・手当

基本給(a)	149,814円〜149,814円
定額的に支払われる手当(b)	役職手当 40,000円〜80,000円
固定残業代(c)	62,000円〜75,000円
固定残業代に関する特記事項	固定残業代は時間外労働の有無にかかわらず、毎月４５時間分の固定残業代として支給。４５時間を超える時間外労働分別途支給。
合計支給額(a+b+c)	251,814円〜304,814円
月平均労働日数	21.6日
通勤手当	実費支給（上限あり） 20,000円
昇給	あり 1月あたり1,000円〜20,000円（前年度実績）
賞与	あり 年2回 計 3.00ヶ月分（前年度実績）

労働時間・休日

就業時間	交替制（シフト制） 9時00分〜3時00分の時間の間の8時間程度
就業時間に関する特記事項	就業時間内で実働８時間程度のシフト制勤務（月平均所定労働時間数：１７３時間）
時間外労働時間	30時間
休憩時間	60分
年間休日数	105日
休日等	その他 毎週 シフトによる週休２日制
加入保険等	雇用保険，労災保険，健康保険，厚生年金
退職金共済	未加入
退職金制度	あり
定年制	あり
再雇用制度	あり
勤務延長	あり
入居可能住宅	単身用あり，世帯用あり
利用可能託児施設	なし
求人に関する特記事項	＊残業無しの雇用もあります ＊トライアル雇用期間中の条件は記載内容に同じ ＊多種多様な働き方に対応します。ご相談下さい。 ＊勤務経歴など前職の給与も十分考慮します ＊食事補助あり ＊社内研修あり ＊入社祝い金１０万円支給（規定あり） ＊外国人の方の応募も可能です
職務給制度	なし
復職制度	なし

勤務先・会社情報

事業所名	株式会社　アイックス　十勝晴れ　新札幌店
Webサイト	http://www.aix-group.co.jp/
企業全体の従業員数	3,090人
就業場所の従業員数	20人
うち女性	9人
うちパート	15人
設立年	昭和48年
資本金	5,000万円
労働組合	なし
業種	宿泊業，飲食サービス業 -> 飲食店 -> その他の飲食店
事業内容	お客様の笑顔の為にをモットーとし、ビュッフェ、スイーツビュッフェ、ｃａｆｅ、居酒屋、回転すし、カラオケなど様々な業態を展開。各業態で力を発揮して頂ける方、応募をお待ちしております。
会社の特長	北海道、東北で飲食店を９０店舗運営。緻密なマーケティングと独 自出店スキームにより全店黒字を確保。コンプライアンスを守り、 労務管理を徹底。全体の４０％を占める女性社員も活躍中。
代表者	代表取締役 伊藤　一也
就業規則	あり
育児休業取得実績	あり
介護休業取得実績	あり
看護休暇取得実績	なし
外国人雇用実績	なし

選考について

採用人数	2人
募集理由	増員
選考方法	面接（予定1回），書類選考，筆記試験
選考結果通知	タイミング: 書類選考後，面接選考後 書類到着後10日以内 面接後7日以内
通知方法	電話
選考日時等	その他
選考場所	北海道札幌市白石区本通１２丁目南３－１０
応募書類の返戻	求人者の責任にて廃棄