通信ネットワーク保守点検技術者（帯広市）
Aqsh株式会社 通電技術の中途採用求人
給与
233,810円〜600,000円月給制
通勤手当
実費支給（上限あり） 40,000円賞与
あり 年2回 計 4.00ヶ月分（前年度実績）就業場所
〒080-0016 北海道帯広市西６条南６丁目３－７ ソネビル３Ｆ「（株）通電技術 帯広営業所」最寄り駅 -
就業時間
9時00分〜17時30分
仕事内容
官公庁発注における通信設備の維持点検業務を行っていただきます
中継地やネットワーク環境の保守点検業務を行っていただきます。
「働き方改革関連認定企業」
＊業務の変更範囲：変更なし
| 雇用形態 | 正社員 |
|---|---|
| 雇用期間 | 雇用期間の定めなし |
| 就業場所 | 〒080-0016 北海道帯広市西６条南６丁目３－７ ソネビル３Ｆ「（株）通電技術 帯広営業所」 |
| 最寄り駅 | |
| 最寄り駅から就業場所まで | |
| 受動喫煙対策 | あり（喫煙室設置） |
| 受動喫煙対策に関する特記事項 | 喫煙可能区域での業務なし |
| マイカー通勤 | 可 駐車場の有無: なし |
| 転勤の可能性 | あり |
| 年齢 | 年齢制限:制限あり〜59歳 年齢制限該当事由: 定年を上限 年齢制限の理由: 定年年齢を上限とする募集 |
| 学歴 | 必須 高校以上 |
| 必要な経験等 | あれば尚可 電気管理技術者としての実務経験 |
| 必要な免許・資格 | なし |
| 試用期間 | あり ３ヶ月 試用期間中の労働条件: 同条件 - |
賃金・手当
| 基本給(a) | 213,810円〜570,000円 |
|---|---|
| 定額的に支払われる手当(b) | 住宅手当 20,000円〜30,000円 |
| 固定残業代(c) | - |
| 固定残業代に関する特記事項 | - |
| 合計支給額(a+b+c) | 233,810円〜600,000円 |
| 月平均労働日数 | 20.0日 |
| 通勤手当 | 実費支給（上限あり） 40,000円 |
| 昇給 | あり 1月あたり1.50％〜5.00％（前年度実績） |
| 賞与 | あり 年2回 計 4.00ヶ月分（前年度実績） |
労働時間・休日
| 就業時間 | 9時00分〜17時30分 |
|---|---|
| 就業時間に関する特記事項 | - |
| 時間外労働時間 | 20時間 |
| 休憩時間 | 60分 |
| 年間休日数 | 125日 |
| 休日等 | 土曜日，日曜日，祝日，その他 毎週 前年実績：年末年始（１２／２９～１／４）・ＧＷ（４／２７～５／６）・夏期休暇（８／１１～８／２０）その他会社が定める日 |
| 加入保険等 | 雇用保険，労災保険，健康保険，厚生年金 |
| 退職金共済 | 加入 |
| 退職金制度 | あり |
| 定年制 | あり |
| 再雇用制度 | あり |
| 勤務延長 | なし |
| 入居可能住宅 | なし |
| 利用可能託児施設 | なし |
| 求人に関する特記事項 | ＊マイカー通勤の場合は駐車場自己確保（自己負担） ＊採用時引越費用を助成いたします ＊入社日については応相談 ＊福利厚生について ○育児／介護休職制度 ○さぽ～とさっぽろ福利厚生／退職共済加入 ○ｍｉｉｖｅ（レジャー／フィットネス／書籍購入／飲み会補助） ○資格取得支援制度／資格合格報奨金制度 ○生命保険（業務外の傷病も保障）加入 ○ワークライフバランス推進企業 ○オフィスカジュアル導入 ○社内表彰 ○永年年勤続リフレッシュ休暇 ○ノートパソコン・スマホ １人１台貸与 ○肘掛けチェア／デュアルディスプレイ完備 ○有給休暇の付与は、入社日に５日／６か月で１０日／１年半で１ ５日／２年半以降は２０日付与 等々 ＊書類選考（通過者）→１次面接および適性検査（通過者）→２次 面接 「ワーク・ライフ・バランスｐｌｕｓ企業認証」ステップ３認証 |
| 職務給制度 | なし |
| 復職制度 | なし |
勤務先・会社情報
| 事業所名 | 株式会社 通電技術 |
|---|---|
| Webサイト | https://www.tsuuden.co.jp |
| 企業全体の従業員数 | 69人 |
| 就業場所の従業員数 | 4人 |
| うち女性 | 1人 |
| うちパート | 0人 |
| 設立年 | 昭和63年 |
| 資本金 | 2,000万円 |
| 労働組合 | なし |
| 業種 | 学術研究，専門・技術サービス業 -> 技術サービス業（他に分類されないもの） -> その他の技術サービス業 |
| 事業内容 | 当社は、建設事業関連の電気設備・通信設備・防災設備・情報処理システム、光ネットワークシステム等の計画・調査・設計・監理及び維持保守等の事業を行っています。 |
| 会社の特長 | 当社は、創業３０年超えの全国でも数少ない電気電子専門の建設コ ンサルタントとして、官公庁から多くの信頼を得ており、その為顧 客先はほぼ１００％官公庁からの受注となっています。 |
| 代表者 | 代表取締役 楠美 宗城 |
| 就業規則 | あり |
| 育児休業取得実績 | あり |
| 介護休業取得実績 | 該当者なし |
| 看護休暇取得実績 | なし |
| 外国人雇用実績 | なし |
選考について
| 採用人数 | 1人 |
|---|---|
| 募集理由 | 増員 |
| 選考方法 | 面接（予定2回），書類選考，その他 |
| 選考結果通知 | タイミング: 書類選考後，面接選考後 書類到着後10日以内 面接後10日以内 |
| 通知方法 | 郵送，電話，Ｅメール |
| 選考日時等 | その他 |
| 選考場所 | 面接は所在地（札幌市）で行いますが、相談に応じます。 |
| 応募書類の返戻 | 求人者の責任にて廃棄 |
