製造部門での責任者候補
Aqsh株式会社 八神エモーションの中途採用求人
給与
375,000円〜458,333円年俸制制
通勤手当
実費支給（上限あり） 21,000円賞与
あり就業場所
〒004-0811 北海道札幌市清田区美しが丘１条１丁目２番７号最寄り駅駅-
就業時間
8時30分〜17時30分
仕事内容
【製造部門 部門責任者の主な業務】
○売上管理
○全体の生産管理
○顧客先への訪問及び交渉
○部下に対するマネイジメント業務
＊共に会社をより良い方向を導き、将来を担う人材を求めます。
＊創業４１年の会社です。
今までの経験を弊社で活かしてみませんか。
【求める人材】
○製造責任者の経験者（年齢、勤務年数は問いません）
＊業務の変更範囲：変更なし
| 雇用形態 | 正社員 |
|---|---|
| 雇用期間 | 雇用期間の定めなし |
| 就業場所 | 〒004-0811 北海道札幌市清田区美しが丘１条１丁目２番７号 |
| 最寄り駅 | 駅 |
| 最寄り駅から就業場所まで | |
| 受動喫煙対策 | あり（喫煙室設置） |
| 受動喫煙対策に関する特記事項 | 喫煙可能区域での業務なし社内に２箇所喫煙室あり |
| マイカー通勤 | 可 駐車場の有無: あり |
| 転勤の可能性 | なし |
| 年齢 | 年齢制限:制限あり〜59歳 年齢制限該当事由: 定年を上限 年齢制限の理由: 定年年齢を上限とする募集 |
| 学歴 | 必須 高校以上 |
| 必要な経験等 | 必須 製造責任者の経験（年齢、勤務年数は問いません） |
| 必要な免許・資格 | なし |
| 試用期間 | あり ３ヶ月 試用期間中の労働条件: 同条件 - |
賃金・手当
| 基本給(a) | 375,000円〜458,333円 |
|---|---|
| 定額的に支払われる手当(b) | - |
| 固定残業代(c) | - |
| 固定残業代に関する特記事項 | - |
| 合計支給額(a+b+c) | 375,000円〜458,333円 |
| 月平均労働日数 | 19.8日 |
| 通勤手当 | 実費支給（上限あり） 21,000円 |
| 昇給 | あり 1月あたり3,000円〜5,000円（前年度実績） |
| 賞与 | あり |
労働時間・休日
| 就業時間 | 8時30分〜17時30分 |
|---|---|
| 就業時間に関する特記事項 | - |
| 時間外労働時間 | 15時間 |
| 休憩時間 | 65分 |
| 年間休日数 | 127日 |
| 休日等 | 土曜日，日曜日，祝日，その他 毎週 大型連休有り（お盆・年末年始）＊年次有給休暇の計画付与あり ＊求人に関する特記事項欄参照 |
| 加入保険等 | 雇用保険，労災保険，健康保険，厚生年金 |
| 退職金共済 | 未加入 |
| 退職金制度 | あり |
| 定年制 | あり |
| 再雇用制度 | あり |
| 勤務延長 | あり |
| 入居可能住宅 | なし |
| 利用可能託児施設 | なし |
| 求人に関する特記事項 | ＜年収事例＞ 年齢４０歳・・・年収 約５００万円以上 ＊年齢・経験等を考慮いたします。 ＜待遇・福利厚生＞ ・家族手当：妻帯者 月１０，０００円 子１人 月 ２，０００円 ・昇給：年１回 月額３，０００円～５，０００円昇給 ・賞与：年２回 年間３．０カ月～４．０カ月 ・交通費支給：上限２１，０００円まで支給 ・業務にマイカーが使用可能な方（ガソリン代全額支給） ・慶弔見舞金制度あり （慶弔金１０，０００円～支給、慶弔休暇給与支給） ・制服無償貸与 ・有給休暇（初年度入社６カ月後１０日付与） ＊マイカー通勤の場合は無料駐車場あり ＊筆記試験は１次面接時に実施します（一般常識・四則計算） ＊１次面接通過者のみ２次面接あり（一次と二次は別日程） ＊夏季休暇９連休あり（土・日・計画休暇を含む） ＊年末年始休９連休あり（土・日を含む） |
| 職務給制度 | なし |
| 復職制度 | なし |
勤務先・会社情報
| 事業所名 | 株式会社 八神エモーション |
|---|---|
| Webサイト | http://www.hasshinemotion.co.jp |
| 企業全体の従業員数 | 340人 |
| 就業場所の従業員数 | 280人 |
| うち女性 | 80人 |
| うちパート | 30人 |
| 設立年 | 昭和63年 |
| 資本金 | 7,000万円 |
| 労働組合 | なし |
| 業種 | サービス業（他に分類されないもの） -> 職業紹介・労働者派遣業 -> 労働者派遣業 |
| 事業内容 | 電子部品の製造人材派遣業（派０１－３００２１６）有料職業紹介事業（０１－ユ－３００１４０） |
| 会社の特長 | 当社は創業４２年になる電子部品製造メーカーで２０００年より人 材総合プロデュース部門を設立し、人に優しく活躍できる活動を行 ってます。コンプライアンスには徹底した活動を実施しております |
| 代表者 | 代表取締役 杉本 俊之 |
| 就業規則 | あり |
| 育児休業取得実績 | あり |
| 介護休業取得実績 | 該当者なし |
| 看護休暇取得実績 | 該当者なし |
| 外国人雇用実績 | なし |
選考について
| 採用人数 | 1人 |
|---|---|
| 募集理由 | 欠員補充 |
| 選考方法 | 面接（予定2回），書類選考，筆記試験 |
| 選考結果通知 | タイミング: 書類選考後，面接選考後 書類到着後3日以内 面接後5日以内 |
| 通知方法 | 求職者マイページに連絡，電話，Ｅメール |
| 選考日時等 | その他 |
| 選考場所 | 北海道札幌市清田区美しが丘１条１丁目２番７号 |
| 応募書類の返戻 | 求人者の責任にて廃棄 |
