コンクリート製品の販売・品質管理業務
株式会社 加藤建設工業の中途採用求人
給与
190,000円〜220,000円月給制
通勤手当
実費支給(上限あり) 20,000円賞与
あり 年2回 計 2.50ヶ月分(前年度実績)就業場所
〒044-0022 北海道虻田郡倶知安町南8条東2丁目10番地最寄り駅倶知安駅-徒歩20分
就業時間
変形労働時間制 7時30分〜18時00分 7時30分〜17時00分 8時00分〜16時30分
仕事内容
・製造された在庫を管理し、お客様へスムーズに販売できるよう配
送手配します。
・品質を確認するコンクリート試験を実施し、成績書等を作成しま
す。各種データは主にパソコンで管理しますので、エクセル等に
慣れている方を希望します。
・工場設備の維持管理、メンテナンスも行います。
・冬期間は除雪作業が主となります。
※未経験者歓迎。丁寧に指導します。
※20代~50代まで幅広い年齢層の男女が活躍している職場
です。
変更範囲:なし
| 雇用形態 | 正社員 |
|---|---|
| 雇用期間 | 雇用期間の定めなし |
| 就業場所 | 〒044-0022 北海道虻田郡倶知安町南8条東2丁目10番地 |
| 最寄り駅 | 倶知安駅 |
| 最寄り駅から就業場所まで | 徒歩20分 |
| 受動喫煙対策 | あり(屋内禁煙) |
| 受動喫煙対策に関する特記事項 | - |
| マイカー通勤 | 可 駐車場の有無: あり |
| 転勤の可能性 | なし |
| 年齢 | 年齢制限:制限あり〜40歳 年齢制限該当事由: キャリア形成 年齢制限の理由: 長期勤続によるキャリア形成を図るため |
| 学歴 | 不問 |
| 必要な経験等 | 不問 |
| 必要な免許・資格 | なし |
| 試用期間 | あり 3ヶ月 試用期間中の労働条件: 同条件 - |

賃金・手当
| 基本給(a) | 190,000円〜220,000円 |
|---|---|
| 定額的に支払われる手当(b) | - |
| 固定残業代(c) | - |
| 固定残業代に関する特記事項 | - |
| 合計支給額(a+b+c) | 190,000円〜220,000円 |
| 月平均労働日数 | 21.0日 |
| 通勤手当 | 実費支給(上限あり) 20,000円 |
| 昇給 | あり 1月あたり9,000円〜25,000円(前年度実績) |
| 賞与 | あり 年2回 計 2.50ヶ月分(前年度実績) |
労働時間・休日
| 就業時間 | 変形労働時間制 7時30分〜18時00分 7時30分〜17時00分 8時00分〜16時30分 |
|---|---|
| 就業時間に関する特記事項 | *就業時間は求人条件特記事項参照 |
| 時間外労働時間 | 10時間 |
| 休憩時間 | 90分 |
| 年間休日数 | 113日 |
| 休日等 | 土曜日,日曜日,その他 毎週 年末年始、ゴールデンウイーク、夏季、慶弔休暇あり。*年間カレンダーによる |
| 加入保険等 | 雇用保険,労災保険,健康保険,厚生年金 |
| 退職金共済 | 加入 |
| 退職金制度 | あり |
| 定年制 | あり |
| 再雇用制度 | あり |
| 勤務延長 | なし |
| 入居可能住宅 | なし |
| 利用可能託児施設 | なし |
| 求人に関する特記事項 | ●所定労働時間について(総所定労働時間:2085.71時間) 4月 22日×8.5時間= 187時間 5~10月 128日×9.0時間=1152時間 11月 21日×8.0時間= 168時間 12月 20日×7.5時間= 150時間 1~3月 61日×7.0時間= 427時間 *賞与は業績により変動あり。 ○ゆったり過ごせる広い従業員専用の休憩室も完備。 ○一大リゾート地のニセコ比羅夫まで車で15分、 ウインタースポーツも満喫できる地域です。 *法定外災害補償・国家資格等取得表彰金・長期勤続表彰金有り。 ※応募書類は面接時に持参してください。 【要事前連絡】 |
| 職務給制度 | なし |
| 復職制度 | なし |
勤務先・会社情報
| 事業所名 | 株式会社 加藤建設工業 |
|---|---|
| Webサイト | http://www.katocon-hp.com |
| 企業全体の従業員数 | 20人 |
| 就業場所の従業員数 | 20人 |
| うち女性 | 3人 |
| うちパート | 2人 |
| 設立年 | 昭和36年 |
| 資本金 | 3,000万円 |
| 労働組合 | なし |
| 業種 | 製造業 -> 窯業・土石製品製造業 -> セメント・同製品製造業 |
| 事業内容 | コンクリート2次製品製造販売生コンクリート製造・販売土木工事請負 |
| 会社の特長 | 昭和36年創業の安心、信頼できる企業です。定年まで長く安心し て働ける職場です。 |
| 代表者 | 代表取締役社長 川上 孝博 |
| 就業規則 | あり |
| 育児休業取得実績 | なし |
| 介護休業取得実績 | なし |
| 看護休暇取得実績 | なし |
| 外国人雇用実績 | なし |
選考について
| 採用人数 | 1人 |
|---|---|
| 募集理由 | 増員 |
| 選考方法 | 面接(予定1回) |
| 選考結果通知 | タイミング: 面接選考後 面接後5日以内 |
| 通知方法 | 電話 |
| 選考日時等 | 随時 |
| 選考場所 | 北海道虻田郡倶知安町南8条東2丁目10番地 |
| 応募書類の返戻 | 求人者の責任にて廃棄 |



