◆経験者歓迎◆配管工(給排水管や空調ダクトの設置)
寺迫工業 株式会社の中途採用求人
給与
220,000円〜350,000円月給制
通勤手当
実費支給(上限あり) 7,000円賞与
あり 年2回 計 2.00ヶ月分(前年度実績)就業場所
〒078-2102 北海道雨竜郡秩父別町1298-28最寄り駅JR留萌本線 秩父別駅-徒歩10分
就業時間
変形労働時間制 8時00分〜17時30分 8時00分〜17時00分
仕事内容
給排水や空調設備の配管工事を担当していただきます。経験者は給
水道施設や管工事現場での配管作業をお任せします。資格取得をサ
ポートいたします◎資格取得支援も行っていますので、制度を活用
してスキルをさらに磨くことが可能です。
■給排水設備の配管設置と修理
■空調・換気設備の配管設置と調整
■現場での配管工事の進捗確認
未経験の方にもわかりやすくサポートしていますので、安心して始
められます。残業はほとんどなく、仕事と私生活のバランスがとり
やすい環境です。自分の技術が形となり、地域の暮らしを支えてい
る実感が得られるのが魅力です。【変更範囲:会社の定める業務】
| 雇用形態 | 正社員 |
|---|---|
| 雇用期間 | 雇用期間の定めなし |
| 就業場所 | 〒078-2102 北海道雨竜郡秩父別町1298-28 |
| 最寄り駅 | JR留萌本線 秩父別駅 |
| 最寄り駅から就業場所まで | 徒歩10分 |
| 受動喫煙対策 | あり(喫煙室設置) |
| 受動喫煙対策に関する特記事項 | 喫煙専用室設置 |
| マイカー通勤 | 可 駐車場の有無: あり |
| 転勤の可能性 | なし |
| 年齢 | 年齢制限:制限あり〜64歳 年齢制限該当事由: 定年を上限 年齢制限の理由: 定年年齢が65歳のため |
| 学歴 | 不問 |
| 必要な経験等 | 不問 |
| 必要な免許・資格 | なし |
| 試用期間 | あり 3ヶ月 試用期間中の労働条件: 同条件 - |

賃金・手当
| 基本給(a) | 220,000円〜350,000円 |
|---|---|
| 定額的に支払われる手当(b) | - |
| 固定残業代(c) | - |
| 固定残業代に関する特記事項 | - |
| 合計支給額(a+b+c) | 220,000円〜350,000円 |
| 月平均労働日数 | 22.0日 |
| 通勤手当 | 実費支給(上限あり) 7,000円 |
| 昇給 | あり 1月あたり3,000円〜15,000円(前年度実績) |
| 賞与 | あり 年2回 計 2.00ヶ月分(前年度実績) |
労働時間・休日
| 就業時間 | 変形労働時間制 8時00分〜17時30分 8時00分〜17時00分 |
|---|---|
| 就業時間に関する特記事項 | (1) 5月~11月(2)12月~ 4月 |
| 時間外労働時間 | 5時間 |
| 休憩時間 | 90分 |
| 年間休日数 | 100日 |
| 休日等 | 日曜日,その他 その他 *1月~3月:週休2日、 4月~12月:隔週で週休2日・GW、盆休、年末年始 |
| 加入保険等 | 雇用保険,労災保険,健康保険,厚生年金 |
| 退職金共済 | 加入 |
| 退職金制度 | なし |
| 定年制 | あり |
| 再雇用制度 | あり |
| 勤務延長 | あり |
| 入居可能住宅 | なし |
| 利用可能託児施設 | なし |
| 求人に関する特記事項 | ■残業がほとんど無く、ワークライフバランス良好です ■資格取得支援制度があり、スキルアップを応援いたします ■実務経験がある方は給与面を考慮します ■有休取得率が高く、働きやすい環境です ・休日出勤なし ・半日単位で有給休暇取得OK ・年末年始休暇は5日以上 ・夏季休暇は4日以上 ・資格取得支援あり ・資格手当あり ・慶弔見舞金あり ・退職金制度あり ・社員割引制度あり ・従業員懇親会補助あり ・綺麗なオフィス、充実の休憩室 ・制服・作業服貸与 ・駅近い/駐車場が広い ーーーHPもぜひご覧くださいーーー |
| 職務給制度 | なし |
| 復職制度 | なし |
勤務先・会社情報
| 事業所名 | 寺迫工業 株式会社 |
|---|---|
| Webサイト | https://teraseko.co.jp |
| 企業全体の従業員数 | 15人 |
| 就業場所の従業員数 | 15人 |
| うち女性 | 3人 |
| うちパート | 0人 |
| 設立年 | 昭和21年 |
| 資本金 | 2,400万円 |
| 労働組合 | なし |
| 業種 | 建設業 -> 設備工事業 -> 管工事業(さく井工事業を除く) |
| 事業内容 | 北空知管内を中心に、水道施設工事業、管工事業、土木工事業、消防設備業をしています。 |
| 会社の特長 | 創業70年の歴史に信頼と技術と誠意に応え、堅実な経営をして います。働きやすい環境作りのため、柔軟に従業員の意見の取り 入れをしています。 |
| 代表者 | 代表取締役 寺迫 公裕 |
| 就業規則 | あり |
| 育児休業取得実績 | あり |
| 介護休業取得実績 | 該当者なし |
| 看護休暇取得実績 | 該当者なし |
| 外国人雇用実績 | なし |
選考について
| 採用人数 | 2人 |
|---|---|
| 募集理由 | 増員 |
| 選考方法 | 面接(予定1回) |
| 選考結果通知 | タイミング: 面接選考後 面接後3日以内 |
| 通知方法 | 電話 |
| 選考日時等 | 随時 |
| 選考場所 | 北海道雨竜郡秩父別町1298-28 |
| 応募書類の返戻 | あり |



