生活相談員(デイサービスセンター、ショートステイ)
社会福祉法人 明和会 特別養護老人ホーム かおる園の中途採用求人
給与
173,800円〜202,000円月給制
通勤手当
実費支給(上限あり) 6,500円賞与
あり 年2回 計 2.27ヶ月分(前年度実績)就業場所
〒073-1105 北海道樺戸郡新十津川町字花月201番地1社会福祉法人 明和会「デイサービスセンター かおる園」及び「ショートステイ かおる園」最寄り駅 -
就業時間
変形労働時間制 7時30分〜16時30分 8時00分〜17時00分 8時30分〜17時30分
仕事内容
○デイサービス及びショートステイのご利用者様の在宅生活を介護
の専門職と共にサポートする業務です
・ご利用者様、ご家族、居宅ケアマネとの利用調整及び相談業務
・利用契約(重説)締結、サービス担当者会議出席
・パソコンを使用し各種書類作成(計画書、利用報告など)
・居宅介護支援事業所、病院、地域等への広報活動
・給付管理に関わる外部事業者(居宅ケアマネ等)とのやり取り
・ご利用者様の利用状況把握(介護業務補助)など
・状況により、ご利用者様の送迎・乗降時の介助を行っていただく
場合もあります(AT車/新十津川町内及び近郊)
*デイサービス定員数:30名 *ショートステイ定員数:6名
◎業務範囲:変更なし
| 雇用形態 | 正社員 |
|---|---|
| 雇用期間 | 雇用期間の定めなし |
| 就業場所 | 〒073-1105 北海道樺戸郡新十津川町字花月201番地1社会福祉法人 明和会「デイサービスセンター かおる園」及び「ショートステイ かおる園」 |
| 最寄り駅 | |
| 最寄り駅から就業場所まで | |
| 受動喫煙対策 | あり(屋内禁煙) |
| 受動喫煙対策に関する特記事項 | - |
| マイカー通勤 | 可 駐車場の有無: あり |
| 転勤の可能性 | あり |
| 年齢 | 年齢制限:制限あり〜59歳 年齢制限該当事由: 定年を上限 年齢制限の理由: 定年年齢を上限 |
| 学歴 | 不問 |
| 必要な経験等 | 不問 |
| 必要な免許・資格 | 介護福祉士 必須 |
| 試用期間 | あり 6ヶ月 試用期間中の労働条件: 同条件 - |

賃金・手当
| 基本給(a) | 173,800円〜202,000円 |
|---|---|
| 定額的に支払われる手当(b) | - |
| 固定残業代(c) | - |
| 固定残業代に関する特記事項 | - |
| 合計支給額(a+b+c) | 173,800円〜202,000円 |
| 月平均労働日数 | 21.5日 |
| 通勤手当 | 実費支給(上限あり) 6,500円 |
| 昇給 | あり 1月あたり0円〜4,500円(前年度実績) |
| 賞与 | あり 年2回 計 2.27ヶ月分(前年度実績) |
労働時間・休日
| 就業時間 | 変形労働時間制 7時30分〜16時30分 8時00分〜17時00分 8時30分〜17時30分 |
|---|---|
| 就業時間に関する特記事項 | (4)9:00~18:00(1)~(4)のシフトによる交替制勤務 |
| 時間外労働時間 | 5時間 |
| 休憩時間 | 60分 |
| 年間休日数 | 107日 |
| 休日等 | その他 その他 シフト制(月9日休み、2月のみ8日休み) |
| 加入保険等 | 雇用保険,労災保険,健康保険,厚生年金 |
| 退職金共済 | 加入 |
| 退職金制度 | なし |
| 定年制 | あり |
| 再雇用制度 | あり |
| 勤務延長 | なし |
| 入居可能住宅 | なし |
| 利用可能託児施設 | あり |
| 求人に関する特記事項 | *賃金は経験等を考慮します *従業員用無料駐車場あり *公共交通機関が不便な為マイカー通勤できる方 *応募書類到着後、7日以内に面接日時をご連絡します *当法人の取り組み内容につきましてはHPやインスタグラムをご 覧下さい。 *職場見学を受け付けておりますのでお気軽にご連絡下さい。 |
| 職務給制度 | なし |
| 復職制度 | なし |
勤務先・会社情報
| 事業所名 | 社会福祉法人 明和会 特別養護老人ホーム かおる園 |
|---|---|
| Webサイト | https://www.maywakai.info/ |
| 企業全体の従業員数 | 278人 |
| 就業場所の従業員数 | 12人 |
| うち女性 | 8人 |
| うちパート | 6人 |
| 設立年 | 平成10年 |
| 資本金 | |
| 労働組合 | なし |
| 業種 | 医療,福祉 -> 社会保険・社会福祉・介護事業 -> 老人福祉・介護事業 |
| 事業内容 | 軽費老人ホーム(ケアハウス)、特別養護老人ホーム、小規模多機能型居宅介護施設、障がい者支援施設の設置、運営及び老人デイサービスセンターの運営 |
| 会社の特長 | 社会福祉を目的として平成10年に設立された明和会は「福祉を通 して明るく豊かな地域社会をつくります」という基本理念のもと地 域に根付いた福祉サービスを提供するため幅広い年代の職員が在籍 |
| 代表者 | 理事長 西川 雅浩 |
| 就業規則 | あり |
| 育児休業取得実績 | あり |
| 介護休業取得実績 | あり |
| 看護休暇取得実績 | あり |
| 外国人雇用実績 | なし |
選考について
| 採用人数 | 1人 |
|---|---|
| 募集理由 | 増員 |
| 選考方法 | 面接(予定1回) |
| 選考結果通知 | タイミング: 面接選考後 面接後7日以内 |
| 通知方法 | 郵送,電話 |
| 選考日時等 | その他 |
| 選考場所 | 北海道樺戸郡新十津川町字中央13番地26「社会福祉法人 明和会 法人本部」 |
| 応募書類の返戻 | あり |



