管理栄養士または栄養士
小樽市保健所の中途採用求人
給与
220,500円〜239,820円日給制
通勤手当
実費支給(上限あり) 55,000円賞与
あり 年2回 計 3.60ヶ月分(前年度実績)就業場所
〒047-0008 北海道小樽市築港11番1号ウイングベイ小樽1番街4階最寄り駅JR小樽築港駅-徒歩3分
就業時間
8時50分〜17時20分
仕事内容
栄養改善に付随する栄養士業務
健康教育・栄養相談(料理講習会、乳幼児健診等)
健康増進に付随する対応業務
*業務の変更範囲:変更なし
| 雇用形態 | 会計年度任用職員 |
|---|---|
| 雇用期間 | 雇用期間の定めあり(4ヶ月以上) |
| 就業場所 | 〒047-0008 北海道小樽市築港11番1号ウイングベイ小樽1番街4階 |
| 最寄り駅 | JR小樽築港駅 |
| 最寄り駅から就業場所まで | 徒歩3分 |
| 受動喫煙対策 | あり(屋内禁煙) |
| 受動喫煙対策に関する特記事項 | - |
| マイカー通勤 | 可 駐車場の有無: あり |
| 転勤の可能性 | なし |
| 年齢 | 年齢制限:不問 年齢制限該当事由: 年齢制限の理由: |
| 学歴 | 不問 |
| 必要な経験等 | 不問 |
| 必要な免許・資格 | 栄養士 必須 |
| 試用期間 | あり 1ヶ月 試用期間中の労働条件: 同条件 - |

賃金・手当
| 基本給(a) | 220,500円〜239,820円 |
|---|---|
| 定額的に支払われる手当(b) | - |
| 固定残業代(c) | - |
| 固定残業代に関する特記事項 | - |
| 合計支給額(a+b+c) | 220,500円〜239,820円 |
| 月平均労働日数 | 21.0日 |
| 通勤手当 | 実費支給(上限あり) 55,000円 |
| 昇給 | なし |
| 賞与 | あり 年2回 計 3.60ヶ月分(前年度実績) |
労働時間・休日
| 就業時間 | 8時50分〜17時20分 |
|---|---|
| 就業時間に関する特記事項 | - |
| 時間外労働時間 | - |
| 休憩時間 | 45分 |
| 年間休日数 | 121日 |
| 休日等 | 土曜日,日曜日,祝日,その他 毎週 年末年始 6日 |
| 加入保険等 | 雇用保険,労災保険,健康保険,厚生年金 |
| 退職金共済 | 未加入 |
| 退職金制度 | あり |
| 定年制 | なし |
| 再雇用制度 | なし |
| 勤務延長 | なし |
| 入居可能住宅 | なし |
| 利用可能託児施設 | なし |
| 求人に関する特記事項 | *マイカー通勤:駐車場有(税込月額10,000円、要相談) *退職金は勤務日数が18日以上ある月が、引き続いて6カ月を超 えた方に支給します *賞与は週の勤務時間が15時間30分以上かつ任用期間が6か月 以上の方に支給します。 *地方公務員法第16条の欠格条項に該当する方は採用しません *応募書類は、事前に健康増進課あて郵送又は持参願います |
| 職務給制度 | あり |
| 復職制度 | なし |
勤務先・会社情報
| 事業所名 | 小樽市保健所 |
|---|---|
| Webサイト | - |
| 企業全体の従業員数 | 2,500人 |
| 就業場所の従業員数 | 82人 |
| うち女性 | 55人 |
| うちパート | 22人 |
| 設立年 | 昭和3年 |
| 資本金 | |
| 労働組合 | あり |
| 業種 | 医療,福祉 -> 保健衛生 -> 保健所 |
| 事業内容 | 保健衛生(0107-1065-1) |
| 会社の特長 | 保健総務課、生活衛生課、健康増進課があります |
| 代表者 | 小樽市長 迫 俊哉 |
| 就業規則 | あり |
| 育児休業取得実績 | あり |
| 介護休業取得実績 | あり |
| 看護休暇取得実績 | あり |
| 外国人雇用実績 | なし |
選考について
| 採用人数 | 1人 |
|---|---|
| 募集理由 | その他 |
| 選考方法 | 面接(予定1回) |
| 選考結果通知 | タイミング: 面接選考後 面接後7日以内 |
| 通知方法 | 郵送 |
| 選考日時等 | 随時 |
| 選考場所 | 北海道小樽市築港11番1号ウイングベイ小樽1番街4階 |
| 応募書類の返戻 | あり |



