医療法人　北光会　朝里中央デイサ一ビスセン夕ーの中途採用求人

給与

196,000円〜216,000円

月給制

通勤手当

実費支給（上限あり） 30,000円

賞与

あり 年2回 計 3.60ヶ月分（前年度実績）

就業場所

〒047-0152 北海道小樽市新光１丁目２１番５号
最寄り駅 -

就業時間

変形労働時間制 8時30分〜17時30分

 

仕事内容

デイサービスセンターにおける介護業務全般
・御自身で摂取困難な利用者様への食事介助
・トイレまでの移動・移乗、下衣の上げ下げの困難な利用者様へ
の排泄介助
・入浴時の洗髪・洗身（手の届かない部位）の介助、浴槽の出入
りの介助
・レクリェーションの進行・補助
・利用者様の送迎　・その他付随する業務
＊１日の平均利用者数２８名程度
＊祝日勤務可能な方
＊送迎車両（ハイエース）運転できる方歓迎
＊業務の変更範囲：変更なし

雇用形態	正社員
雇用期間	雇用期間の定めなし
就業場所	〒047-0152 北海道小樽市新光１丁目２１番５号
最寄り駅
最寄り駅から就業場所まで
受動喫煙対策	あり（屋内禁煙）
受動喫煙対策に関する特記事項	-
マイカー通勤	可 駐車場の有無: あり
転勤の可能性	なし
年齢	年齢制限:制限あり〜59歳 年齢制限該当事由: 定年を上限 年齢制限の理由: 定年年齢を上限として
学歴	不問
必要な経験等	必須 介護福祉士
必要な免許・資格	なし
試用期間	あり ３ヶ月 試用期間中の労働条件: 同条件 -

 

 

賃金・手当

基本給(a)	80,000円〜80,000円
定額的に支払われる手当(b)	職能手当手当 66,000円〜66,000円調整手当手当 10,000円〜10,000円住宅手当手当 10,000円〜10,000円処遇改善手当手当 30,000円〜50,000円
固定残業代(c)	-
固定残業代に関する特記事項	-
合計支給額(a+b+c)	196,000円〜216,000円
月平均労働日数	21.0日
通勤手当	実費支給（上限あり） 30,000円
昇給	あり 1月あたり500円〜5,000円（前年度実績）
賞与	あり 年2回 計 3.60ヶ月分（前年度実績）

労働時間・休日

就業時間	変形労働時間制 8時30分〜17時30分
就業時間に関する特記事項	-
時間外労働時間	-
休憩時間	60分
年間休日数	120日
休日等	日曜日，その他 その他 リフレッシュ休暇　２日
加入保険等	雇用保険，労災保険，健康保険，厚生年金
退職金共済	未加入
退職金制度	あり
定年制	あり
再雇用制度	あり
勤務延長	あり
入居可能住宅	なし
利用可能託児施設	あり
求人に関する特記事項	・駐車場無料 ・通勤手当については支給要件あり ・マイカー通勤の場合はガソリン代支給 ・トライアル雇用併用求人（期間中同条件） ◎６月１８日（水）９：３０～１１：３０ ハローワーク小樽　２Ｆ会議室Ｂにおいて会社説明会を 行います。予約不要、スーツ着用の必要はありません。 お気軽に参加ください。 ◎最新情報は職業相談窓口またはハローワーク小樽Ｈ．Ｐでご確認 ください。
職務給制度	なし
復職制度	なし

勤務先・会社情報

事業所名	医療法人　北光会　朝里中央デイサ一ビスセン夕ー
Webサイト	-
企業全体の従業員数	340人
就業場所の従業員数	11人
うち女性	9人
うちパート	2人
設立年	平成20年
資本金
労働組合	なし
業種	医療，福祉 -> 社会保険・社会福祉・介護事業 -> 老人福祉・介護事業
事業内容	通所介護、介護予防通所介護事業所
会社の特長	小規模型のデイサービス。 平成２０年に開設しており、朝里中央病院バックアップのもと利用 者定員も安定している。
代表者	理事長 篠崎　仁史
就業規則	あり
育児休業取得実績	あり
介護休業取得実績	なし
看護休暇取得実績	あり
外国人雇用実績	なし

選考について

採用人数	1人
募集理由	欠員補充
選考方法	面接（予定1回）
選考結果通知	タイミング: 面接選考後 面接後7日以内
通知方法	郵送，電話
選考日時等	随時
選考場所	北海道小樽市新光１丁目２１番５号
応募書類の返戻	あり