営業職／正社員
Aqsh東北海道いすゞ自動車 株式会社 北見支店の中途採用求人
給与
184,000円〜200,000円月給制
通勤手当
実費支給（上限あり） 4,000円賞与
あり 年3回 計 6.40ヶ月分（前年度実績）就業場所
〒090-0832 北海道北見市栄町１丁目３番地５最寄り駅 -
就業時間
変形労働時間制 9時00分〜17時30分
仕事内容
主に法人向けに、いすゞ自動車製の自動車販売とアフターフォロー
を行っていただきます。
＊主な取引先は官公庁・運送会社・バス会社・建築会社・製造、
小売業者になります。
＊大型免許・牽引免許取得時には費用の補助制度があります。
「業務の変更範囲：変更なし」
| 雇用形態 | 正社員 |
|---|---|
| 雇用期間 | 雇用期間の定めなし |
| 就業場所 | 〒090-0832 北海道北見市栄町１丁目３番地５ |
| 最寄り駅 | |
| 最寄り駅から就業場所まで | |
| 受動喫煙対策 | あり（喫煙室設置） |
| 受動喫煙対策に関する特記事項 | 喫煙専用室設置／喫煙可能区域での業務なし |
| マイカー通勤 | 可 駐車場の有無: あり |
| 転勤の可能性 | あり |
| 年齢 | 年齢制限:制限あり〜40歳 年齢制限該当事由: キャリア形成 年齢制限の理由: 長期勤続によるキャリア形成のため |
| 学歴 | 必須 高校以上 |
| 必要な経験等 | 不問 |
| 必要な免許・資格 | なし |
| 試用期間 | あり ３ヶ月 試用期間中の労働条件: 同条件 - |
賃金・手当
| 基本給(a) | 184,000円〜200,000円 |
|---|---|
| 定額的に支払われる手当(b) | - |
| 固定残業代(c) | - |
| 固定残業代に関する特記事項 | - |
| 合計支給額(a+b+c) | 184,000円〜200,000円 |
| 月平均労働日数 | 21.2日 |
| 通勤手当 | 実費支給（上限あり） 4,000円 |
| 昇給 | あり 1月あたり8,000円〜15,000円（前年度実績） |
| 賞与 | あり 年3回 計 6.40ヶ月分（前年度実績） |
労働時間・休日
| 就業時間 | 変形労働時間制 9時00分〜17時30分 |
|---|---|
| 就業時間に関する特記事項 | - |
| 時間外労働時間 | 20時間 |
| 休憩時間 | 60分 |
| 年間休日数 | 110日 |
| 休日等 | 日曜日，祝日，その他 その他 土曜日隔週休み（シフト制）夏季休暇 年末年始休暇 |
| 加入保険等 | 雇用保険，労災保険，健康保険，厚生年金 |
| 退職金共済 | 未加入 |
| 退職金制度 | あり |
| 定年制 | あり |
| 再雇用制度 | あり |
| 勤務延長 | なし |
| 入居可能住宅 | なし |
| 利用可能託児施設 | なし |
| 求人に関する特記事項 | ＊内定時誓約書、身元保証書、健康診断書（３ヶ月以内）の 提出あり ＊車両の借上げ制度があります。 ＊無料駐車場あり ＊通勤手当は規定により支給（片道１ｋｍ以上） ＊成果に応じて報奨金あり |
| 職務給制度 | なし |
| 復職制度 | なし |
勤務先・会社情報
| 事業所名 | 東北海道いすゞ自動車 株式会社 北見支店 |
|---|---|
| Webサイト | http://www.east-hokkaido.co.jp |
| 企業全体の従業員数 | 231人 |
| 就業場所の従業員数 | 48人 |
| うち女性 | 6人 |
| うちパート | 3人 |
| 設立年 | 昭和29年 |
| 資本金 | 1億2,870万円 |
| 労働組合 | あり |
| 業種 | 卸売業・小売業 -> 機械器具小売業 -> 自動車小売業 |
| 事業内容 | 自動車販売業及び自動車部品の販売業、自動車整備業 |
| 会社の特長 | ジーゼルエンジンで定評のある「いすゞ自動車」の大型トラック・ バスを取り扱い、道東地区をエリアとして７拠点を配し、確実に業 績を伸ばしている会社です。 |
| 代表者 | 代表取締役 高薄 宏徳 |
| 就業規則 | あり |
| 育児休業取得実績 | なし |
| 介護休業取得実績 | なし |
| 看護休暇取得実績 | なし |
| 外国人雇用実績 | なし |
選考について
| 採用人数 | 1人 |
|---|---|
| 募集理由 | 増員 |
| 選考方法 | 面接（予定2回），筆記試験 |
| 選考結果通知 | タイミング: 面接選考後 面接後10日以内 |
| 通知方法 | 郵送 |
| 選考日時等 | その他 |
| 選考場所 | 北海道北見市栄町１丁目３番地５ |
| 応募書類の返戻 | 求人者の責任にて廃棄 |
