職業指導員 《R7年8月新規開設の施設です》
株式会社けんせいしゃわくワークの中途採用求人
給与
163,296円〜166,320円時給制
通勤手当
一定額 6,000円賞与
あり就業場所
〒078-8353 北海道旭川市東光13条2丁目4番25号最寄り駅(旭川電気軌道)東光12条2丁目 バス停/駅-徒歩3分
就業時間
8時45分〜17時00分
仕事内容
令和7年8月に新規開設した就労支援事業所です。障害のある方
への作業支援及び職業指導を行います。
<作業内容としては>
○タオルやシーツ類の洗濯・乾燥・タタミなどの作業
○利用者の特性や習熟度に応じた役割、工程等の指導
○作業日報やマニュアル、掲示物等の整理と管理
○利用者の体調確認や安全確保、声掛けなどの福祉的支援
○業務等に関しては工程マニュアルに準じて行います。
※将来的に送迎業務もお願いする場合があります。
「変更範囲:変更なし」
| 雇用形態 | フルタイムパート |
|---|---|
| 雇用期間 | 雇用期間の定めなし |
| 就業場所 | 〒078-8353 北海道旭川市東光13条2丁目4番25号 |
| 最寄り駅 | (旭川電気軌道)東光12条2丁目 バス停/駅 |
| 最寄り駅から就業場所まで | 徒歩3分 |
| 受動喫煙対策 | あり(屋内禁煙) |
| 受動喫煙対策に関する特記事項 | - |
| マイカー通勤 | 可 駐車場の有無: あり |
| 転勤の可能性 | なし |
| 年齢 | 年齢制限:制限あり〜64歳 年齢制限該当事由: 定年を上限 年齢制限の理由: 定年年齢を上限とする65歳未満の募集 |
| 学歴 | 不問 |
| 必要な経験等 | 不問 |
| 必要な免許・資格 | 社会福祉士 あれば尚可 |
| 試用期間 | あり 2ヶ月 試用期間中の労働条件: 同条件 - |

賃金・手当
| 基本給(a) | 163,296円〜166,320円 |
|---|---|
| 定額的に支払われる手当(b) | - |
| 固定残業代(c) | - |
| 固定残業代に関する特記事項 | - |
| 合計支給額(a+b+c) | 163,296円〜166,320円 |
| 月平均労働日数 | 21.6日 |
| 通勤手当 | 一定額 6,000円 |
| 昇給 | あり |
| 賞与 | あり |
労働時間・休日
| 就業時間 | 8時45分〜17時00分 |
|---|---|
| 就業時間に関する特記事項 | *状況により時間外が発生する場合があり得ます。 |
| 時間外労働時間 | 5時間 |
| 休憩時間 | 75分 |
| 年間休日数 | 105日 |
| 休日等 | 木曜日,日曜日 毎週 |
| 加入保険等 | その他(求人特記参照) |
| 退職金共済 | 未加入 |
| 退職金制度 | なし |
| 定年制 | あり |
| 再雇用制度 | あり |
| 勤務延長 | なし |
| 入居可能住宅 | なし |
| 利用可能託児施設 | あり |
| 求人に関する特記事項 | ○賃金支払日は翌月10日です。 ○マイカー通勤:無料駐車場あり ○事業所内保育園完備、従業員のお子さんは無料で利用が可能です (賞与)初年度より社内規定により支給します。 業績及び人事考課により変動する場合があります。 (昇給)年1回業績及び人事考課により変動します。 <福利厚生一例>【グループ会社と同様に適応します】 さかい珈琲アルティモール店、札幌ラソラ店を社員価格で利用 可能、社内自動車団体保険に加入すると助成制度あり、社内ガ ソリンスタンドを社員価格で利用可能。札幌で社員価格の格安 で利用可能な宿泊施設あり。キャンピングカーを社員価格にて 利用可能など。 ○経験がなくても、入社後にひとつ一つ身に付けられるようサポー ト体制があります。 ○不安や心配ごとがある従業員は遠慮なく相談できる環境がありま す。 ○応募前の職場見学可能です。お気軽にお問い合わせください。 ※労働保険(雇用・労災)、社会保険(健康・厚生)加入手続き中 |
| 職務給制度 | なし |
| 復職制度 | なし |
勤務先・会社情報
| 事業所名 | 株式会社けんせいしゃわくワーク |
|---|---|
| Webサイト | - |
| 企業全体の従業員数 | 0人 |
| 就業場所の従業員数 | 0人 |
| うち女性 | 0人 |
| うちパート | 0人 |
| 設立年 | 令和7年 |
| 資本金 | 1,000万円 |
| 労働組合 | なし |
| 業種 | 医療,福祉 -> 社会保険・社会福祉・介護事業 -> 障害者福祉事業 |
| 事業内容 | 障がいのある方へのクリーニング作業を通じた就労支援を行うA型事業所です。コインランドリーの機械を使用し、リネン類の洗濯を通して、利用者様の労働習慣や収入確保を支援します。 |
| 会社の特長 | (株)北海道健誠社のグループ会社です。小規模で落ち着いた雰囲 気の中、一人一人に寄り添いながら丁寧に支援を行っていきます。 |
| 代表者 | 代表 瀧野 雅一 |
| 就業規則 | なし |
| 育児休業取得実績 | なし |
| 介護休業取得実績 | なし |
| 看護休暇取得実績 | なし |
| 外国人雇用実績 | なし |
選考について
| 採用人数 | 1人 |
|---|---|
| 募集理由 | 新規事業所設立 |
| 選考方法 | 面接(予定1回) |
| 選考結果通知 | タイミング: 面接選考後 面接後5日以内 |
| 通知方法 | 電話 |
| 選考日時等 | 随時 |
| 選考場所 | 北海道旭川市東光13条2丁目4番25号 |
| 応募書類の返戻 | あり |



