【旭川駅前】フロントスタッフ（正社員）
Aqsh有限会社 ホテルテトラホテルテトラ 旭川駅前の中途採用求人
給与
200,000円〜260,000円月給制
通勤手当
実費支給（上限あり） 20,000円賞与
あり 年2回 0円〜300,000円（前年度実績）就業場所
〒070-0031 北海道旭川市１条通９丁目左１号最寄り駅旭川駅-徒歩5分
就業時間
変形労働時間制 9時00分〜18時00分 12時00分〜21時00分 21時00分〜9時00分
仕事内容
■お客様・仲間・地域への心のこもったおもてなしでトータル的な
フロント運営を行い、お客様に安らぎを提供します。
＊目配り気配り心配りでお客様対応、電話対応、予約受け
＊インバウンド対応（日本語でも可能）、団体予約対応
＊客室の管理、改善、手書きのウエルカムカード作成
＊宿泊プラン作成、予約サイトの管理・改善
＊イベント企画、感動の宴会・感動の宿泊の企画運営
＊避難所提供等の地域貢献
◆各種人材育成制度充実（各種ＯＪＴ、Ｏｆｆ－ＪＴ）
◆お客様や会社にプラスになる提案はどんどん採用します！
◎変更範囲：会社の定める業務
| 雇用形態 | 正社員 |
|---|---|
| 雇用期間 | 雇用期間の定めなし |
| 就業場所 | 〒070-0031 北海道旭川市１条通９丁目左１号 |
| 最寄り駅 | 旭川駅 |
| 最寄り駅から就業場所まで | 徒歩5分 |
| 受動喫煙対策 | あり（屋内禁煙） |
| 受動喫煙対策に関する特記事項 | 喫煙可能宿泊室あり※２０歳未満の喫煙可能区域での就業はなし |
| マイカー通勤 | 可 駐車場の有無: なし |
| 転勤の可能性 | あり |
| 年齢 | 年齢制限:制限あり18歳〜 年齢制限該当事由: 法令の規定により年齢制限がある 年齢制限の理由: １８歳に満たない者の深夜業務禁止 |
| 学歴 | 必須 高校以上 |
| 必要な経験等 | 不問 |
| 必要な免許・資格 | なし |
| 試用期間 | あり ３ヶ月 試用期間中の労働条件: 同条件 - |
賃金・手当
| 基本給(a) | 200,000円〜260,000円 |
|---|---|
| 定額的に支払われる手当(b) | - |
| 固定残業代(c) | - |
| 固定残業代に関する特記事項 | - |
| 合計支給額(a+b+c) | 200,000円〜260,000円 |
| 月平均労働日数 | 22.0日 |
| 通勤手当 | 実費支給（上限あり） 20,000円 |
| 昇給 | あり 1月あたり1,000円〜30,000円（前年度実績） |
| 賞与 | あり 年2回 0円〜300,000円（前年度実績） |
労働時間・休日
| 就業時間 | 変形労働時間制 9時00分〜18時00分 12時00分〜21時00分 21時00分〜9時00分 |
|---|---|
| 就業時間に関する特記事項 | （３）休憩２５５分（月２～３回程度）＊年間総労働時間：２，０５３時間４５分 |
| 時間外労働時間 | 20時間 |
| 休憩時間 | 75分 |
| 年間休日数 | 100日 |
| 休日等 | その他 その他 ＊シフトにより１・３・１０・１２月は月９日休日、他月８日休日 |
| 加入保険等 | 雇用保険，労災保険，健康保険，厚生年金 |
| 退職金共済 | 未加入 |
| 退職金制度 | なし |
| 定年制 | なし |
| 再雇用制度 | なし |
| 勤務延長 | なし |
| 入居可能住宅 | なし |
| 利用可能託児施設 | なし |
| 求人に関する特記事項 | ＊駐車場：各自確保各自負担 ■まだまだ発展途上の会社です。数多の大手同業他社様に立ち向か い、小さなホテルでも誇りを持っておもてなしを実践する方をお 待ちしています！ ＊年４回の賞与は業績によります。個人評価制度あり。 永年勤続制度（勤続５年ごとの祝金） ◆学ぶ社員を応援します。社内研修はレベルに応じて育成制度有。 外部研修は会社負担制度有。【短期の応援転勤可能な方優遇】 ■初めてホテル業へ挑戦される方でも問題ありません。 未経験でも入社研修から各段階に応じたサポートを行います。 ◆若くても、経験が浅くても、積極的な意見はどんどん採用する 社風です。チャレンジ精神が旺盛な方は働き甲斐を感じやすい 環境です。 ＊数店舗を統括するマネージャーを目指すことも可能です ＊弊社ホームページをご覧ください。 ｈｔｔｐｓ：／／ｅ－ｔｅｔｏｒａ．ｃｏｍ／ ◆６０歳以上の方の応募も歓迎しております！ |
| 職務給制度 | なし |
| 復職制度 | なし |
勤務先・会社情報
| 事業所名 | 有限会社 ホテルテトラホテルテトラ 旭川駅前 |
|---|---|
| Webサイト | https://e-tetora.com |
| 企業全体の従業員数 | 450人 |
| 就業場所の従業員数 | 17人 |
| うち女性 | 9人 |
| うちパート | 8人 |
| 設立年 | 昭和55年 |
| 資本金 | 1,000万円 |
| 労働組合 | なし |
| 業種 | 宿泊業，飲食サービス業 -> 宿泊業 -> 旅館，ホテル |
| 事業内容 | 「心のこもったおもてなしでビジネスや観光の役に立つ」を経営理念とする創業４０年のホテルチェーン。北海道を中心に東北、関東、北陸、関西、九州でホテルや旅館を展開。１０年連続増収。 |
| 会社の特長 | フロントの正社員比率９０％越。理念と収益の両立を重視し人材育 成に注力。高収入だけを目指すチェーンとは一味違う、人間力でお 客様の喜びを創るホテルを目指す。ハゲ割等ユニークなサービス。 |
| 代表者 | 代表取締役 三浦 裕太 |
| 就業規則 | あり |
| 育児休業取得実績 | 該当者なし |
| 介護休業取得実績 | 該当者なし |
| 看護休暇取得実績 | 該当者なし |
| 外国人雇用実績 | なし |
選考について
| 採用人数 | 1人 |
|---|---|
| 募集理由 | 増員 |
| 選考方法 | 面接（予定1回），書類選考 |
| 選考結果通知 | タイミング: 書類選考後，面接選考後 書類到着後7日以内 面接後7日以内 |
| 通知方法 | 郵送，電話 |
| 選考日時等 | その他 |
| 選考場所 | 北海道旭川市１条通９丁目左１号 |
| 応募書類の返戻 | 求人者の責任にて廃棄 |
