【正社員】介護職員（墨田区／ケアハウス押上）
Aqsh株式会社 健康会の中途採用求人
給与
180,270円〜307,470円月給制
通勤手当
実費支給（上限あり） 50,000円賞与
あり 年2回 計 2.20ヶ月分（前年度実績）就業場所
〒131-0044 東京都墨田区文花１丁目１０－１０株式会社健康会ケアセンター２階「ケアハウス押上」最寄り駅押上（スカイツリー前）駅-徒歩11分
就業時間
変形労働時間制 8時45分〜17時45分 7時00分〜16時00分 10時00分〜19時00分
仕事内容
■都市型経費老人ホームでの入居者様への介護業務を担っていた
だきます。
＊生活援助（共用部の掃除・食事の支度）
＊夜間の安否確認等
≪都市型経費老人ホーム≫
６０歳以上の高齢者が生活相談や食事の提供を受けながら生活
する住まいです。
＊未経験・ブランクのある方でもイチから指導いたしますので
ご安心ください！
変更範囲：変更なし
| 雇用形態 | 正社員 |
|---|---|
| 雇用期間 | 雇用期間の定めなし |
| 就業場所 | 〒131-0044 東京都墨田区文花１丁目１０－１０株式会社健康会ケアセンター２階「ケアハウス押上」 |
| 最寄り駅 | 押上（スカイツリー前）駅 |
| 最寄り駅から就業場所まで | 徒歩11分 |
| 受動喫煙対策 | あり（屋内禁煙） |
| 受動喫煙対策に関する特記事項 | 全面禁煙 |
| マイカー通勤 | 不可 駐車場の有無: |
| 転勤の可能性 | あり |
| 年齢 | 年齢制限:制限あり〜64歳 年齢制限該当事由: 定年を上限 年齢制限の理由: ６５歳定年のため |
| 学歴 | 不問 |
| 必要な経験等 | 不問 |
| 必要な免許・資格 | 介護福祉士 あれば尚可 |
| 試用期間 | あり ３ヶ月 試用期間中の労働条件: 同条件 - |
賃金・手当
| 基本給(a) | 172,400円〜299,600円 |
|---|---|
| 定額的に支払われる手当(b) | 処遇支援手当 7,870円〜7,870円 |
| 固定残業代(c) | - |
| 固定残業代に関する特記事項 | - |
| 合計支給額(a+b+c) | 180,270円〜307,470円 |
| 月平均労働日数 | 21.4日 |
| 通勤手当 | 実費支給（上限あり） 50,000円 |
| 昇給 | あり 1月あたり600円〜3,000円（前年度実績） |
| 賞与 | あり 年2回 計 2.20ヶ月分（前年度実績） |
労働時間・休日
| 就業時間 | 変形労働時間制 8時45分〜17時45分 7時00分〜16時00分 10時00分〜19時00分 |
|---|---|
| 就業時間に関する特記事項 | （４）夜勤１６：００～翌９：００（休憩１２０分）※シフトによる。夜勤は月４～６回程度・応相談。※月平均労働時間１６０．５ｈ |
| 時間外労働時間 | 8時間 |
| 休憩時間 | 60分 |
| 年間休日数 | 108日 |
| 休日等 | その他 その他 シフト制 月９日休み翌月の希望休を考慮した上でシフトを作成しています。 |
| 加入保険等 | 雇用保険，労災保険，健康保険，厚生年金 |
| 退職金共済 | 未加入 |
| 退職金制度 | あり |
| 定年制 | あり |
| 再雇用制度 | あり |
| 勤務延長 | なし |
| 入居可能住宅 | なし |
| 利用可能託児施設 | なし |
| 求人に関する特記事項 | ＊履歴書、紹介状を下記宛に事前送付下さい。（要事前連絡） 書類到着後、４日以内で選考結果を連絡いたします。 【応募先】〒１０５－００１３ 東京都港区浜松町１丁目２１番地５号 ＳＡＴＳＵＴＡビル６階 株式会社健康会 東京支社 福士宛 ＊対象資格のある方は、資格証の写しをご同封ください。 【オンライン企業説明対象求人】ハローワーク旭川の個室等で企業 説明を受けることができます。ご予約はハローワーク旭川まで。 ※オンライン自主応募の場合は紹介状不要です。 |
| 職務給制度 | あり |
| 復職制度 | なし |
勤務先・会社情報
| 事業所名 | 株式会社 健康会 |
|---|---|
| Webサイト | http://www.kenkohkai.jp/ |
| 企業全体の従業員数 | 850人 |
| 就業場所の従業員数 | 8人 |
| うち女性 | 6人 |
| うちパート | 6人 |
| 設立年 | 平成12年 |
| 資本金 | 1,000万円 |
| 労働組合 | なし |
| 業種 | 医療，福祉 -> 社会保険・社会福祉・介護事業 -> 老人福祉・介護事業 |
| 事業内容 | くにもと病院を中心とし医療・看護・介護事業を北海道（旭川・東神楽町・札幌・江別・苫小牧・室蘭・東京）で展開。グループ全体では７１部門、職員数１０００名以上となっております。 |
| 会社の特長 | グループ全体で多種類の医療・看護・介護事業を行っているので、 グループ内で職種転換もできます。エリアを越えた異動も可能なの で、キャリア、家庭事情に合わせて長く働いていくことができます |
| 代表者 | 代表取締役 國本 正雄 |
| 就業規則 | あり |
| 育児休業取得実績 | あり |
| 介護休業取得実績 | 該当者なし |
| 看護休暇取得実績 | 該当者なし |
| 外国人雇用実績 | なし |
選考について
| 採用人数 | 1人 |
|---|---|
| 募集理由 | 増員 |
| 選考方法 | 面接（予定1回），書類選考 |
| 選考結果通知 | タイミング: 書類選考後，面接選考後 書類到着後4日以内 面接後7日以内 |
| 通知方法 | 郵送，電話 |
| 選考日時等 | その他 |
| 選考場所 | 東京都港区浜松町１丁目２１番５号ＳＡＴＳＵＴＡビル６階株式会社健康会 東京支社 |
| 応募書類の返戻 | 求人者の責任にて廃棄 |
