ガソリンスタンドスタッフ(昭和3丁目)
株式会社 佐藤エネルギーの中途採用求人
給与
200,800円〜206,100円月給制
通勤手当
実費支給(上限あり) 5,000円賞与
あり 年2回 160,000円〜400,000円(前年度実績)就業場所
〒041-0812 北海道函館市昭和3丁目30番56号ENEOS亀田産業道路SS最寄り駅 -
就業時間
変形労働時間制 6時30分〜21時00分の時間の間の7時間以上
仕事内容
□ガソリンスタンド給油業務
車両を所定の位置に誘導し、油種(レギュラー、ハイオク、軽油)
確認と窓を拭くか確認をしてもらいます。お客様の給油口にノズル
をセットし計量機を操作します。給油は自動的に停止するので、給
油した数量のお支払いをしていただいて帰路に誘導します。
□スタンド軽作業
給油以外にお客様が快適なカーライフを過ごせるように、車両洗車
ワイパー交換・ウォッシャー液補充・オイル交換・タイヤ交換手伝
い
『変更範囲:変更なし』
| 雇用形態 | 正社員 |
|---|---|
| 雇用期間 | 雇用期間の定めなし |
| 就業場所 | 〒041-0812 北海道函館市昭和3丁目30番56号ENEOS亀田産業道路SS |
| 最寄り駅 | |
| 最寄り駅から就業場所まで | |
| 受動喫煙対策 | あり(屋内禁煙) |
| 受動喫煙対策に関する特記事項 | - |
| マイカー通勤 | 可 駐車場の有無: あり |
| 転勤の可能性 | なし |
| 年齢 | 年齢制限:制限あり〜64歳 年齢制限該当事由: 定年を上限 年齢制限の理由: 定年齢65歳のため |
| 学歴 | 不問 |
| 必要な経験等 | 不問 |
| 必要な免許・資格 | 危険物取扱者(乙種) あれば尚可 |
| 試用期間 | あり 3ヶ月 試用期間中の労働条件: 同条件 - |

賃金・手当
| 基本給(a) | 170,500円〜175,000円 |
|---|---|
| 定額的に支払われる手当(b) | 住宅手当 5,000円〜5,000円 |
| 固定残業代(c) | 25,300円〜26,100円 |
| 固定残業代に関する特記事項 | 固定残業代は、時間外の有無にかかわらず20時間を支給し、超過分は別途支給。 |
| 合計支給額(a+b+c) | 200,800円〜206,100円 |
| 月平均労働日数 | 23.1日 |
| 通勤手当 | 実費支給(上限あり) 5,000円 |
| 昇給 | あり 1月あたり1,000円〜10,000円(前年度実績) |
| 賞与 | あり 年2回 160,000円〜400,000円(前年度実績) |
労働時間・休日
| 就業時間 | 変形労働時間制 6時30分〜21時00分の時間の間の7時間以上 |
|---|---|
| 就業時間に関する特記事項 | ※就業時間内で7時間30分の勤務(早出・遅出の複数のシフト勤務あり、要相談) |
| 時間外労働時間 | 20時間 |
| 休憩時間 | 60分 |
| 年間休日数 | 87日 |
| 休日等 | その他 その他 就業シフト表による年始休み |
| 加入保険等 | 雇用保険,労災保険,健康保険,厚生年金 |
| 退職金共済 | 加入 |
| 退職金制度 | なし |
| 定年制 | あり |
| 再雇用制度 | あり |
| 勤務延長 | あり |
| 入居可能住宅 | なし |
| 利用可能託児施設 | なし |
| 求人に関する特記事項 | #制服貸与(作業着・ジャンパー・防寒着) #マイカー通勤可能(駐車場無料) #中小企業退職金共済加入(勤続3年経過後より支給) #個人ロッカーあり #燃料・住設機器社員価格あり #危険物資格取得サポートあり #男女未経験者の方も先輩スタッフが丁寧に指導いたします。 具体例 30代 3年勤務社員 同業他社経験なし 危険物の資格あり 総支給225,600円 賞与額400,00 0円 |
| 職務給制度 | なし |
| 復職制度 | なし |
勤務先・会社情報
| 事業所名 | 株式会社 佐藤エネルギー |
|---|---|
| Webサイト | https://www.sato-energy.jp/ |
| 企業全体の従業員数 | 87人 |
| 就業場所の従業員数 | 15人 |
| うち女性 | 1人 |
| うちパート | 0人 |
| 設立年 | 平成24年 |
| 資本金 | 2,000万円 |
| 労働組合 | なし |
| 業種 | 卸売業・小売業 -> その他の小売業 -> 燃料小売業 |
| 事業内容 | エネルギー事業(ガソリンスタンドの運営、LPガス販売、灯油・軽油・A重油配送、住設機器販売、新電力取次業務)BCP防災事業 |
| 会社の特長 | 創業70年を迎え、クリーンエネルギーであるLPガスを主軸に省 エネ機器の提案など低炭素社会への貢献と地域の生活基盤を支えて います。エネルギーインフラ産業なので業績が安定しています。 |
| 代表者 | 代表取締役社長 佐藤 幸信 |
| 就業規則 | あり |
| 育児休業取得実績 | なし |
| 介護休業取得実績 | なし |
| 看護休暇取得実績 | なし |
| 外国人雇用実績 | なし |
選考について
| 採用人数 | 2人 |
|---|---|
| 募集理由 | その他 |
| 選考方法 | 面接(予定1回),書類選考 |
| 選考結果通知 | タイミング: 書類選考後,面接選考後 書類到着後5日以内 面接後5日以内 |
| 通知方法 | 求職者マイページに連絡,郵送,電話,Eメール |
| 選考日時等 | その他 |
| 選考場所 | 北海道函館市松陰町24番2号 |
| 応募書類の返戻 | あり |



