人材派遣営業

株式会社 ミライル 札幌支店の中途採用求人


給与
253,050円〜292,430円

月給制

通勤手当
実費支給(上限あり) 30,000円

賞与
あり 年2回 計 2.00ヶ月分(前年度実績)

就業場所
〒060-0002 北海道札幌市中央区北2条西3丁目1番21号札幌北2条ビル7階
最寄り駅札幌市営地下鉄 大通駅-徒歩10分

就業時間
9時00分〜18時00分

 

仕事内容

派遣先企業へ人材に関する要望のヒアリングや
サービスのご提案を行っていただきます。
・人材ニーズのヒアリング、提案
・職場見学や勤務初日の同行対応
・派遣スタッフの就業フォロー
・既存顧客への継続的アプローチ
・新規取引先の開拓
社内システム・業務マニュアル完備
在籍社員の多くが、業界未経験から活躍しています
変更の範囲:会社の定める範囲



雇用形態正社員
雇用期間雇用期間の定めなし
就業場所〒060-0002 北海道札幌市中央区北2条西3丁目1番21号札幌北2条ビル7階
最寄り駅札幌市営地下鉄 大通駅
最寄り駅から就業場所まで徒歩10分
受動喫煙対策あり(屋内禁煙)
受動喫煙対策に関する特記事項-
マイカー通勤不可
駐車場の有無:
転勤の可能性あり
年齢年齢制限:制限あり〜44歳
年齢制限該当事由: キャリア形成
年齢制限の理由: 長期勤続によるキャリア形成を図る必要があるため
学歴必須 高校以上
必要な経験等不問
必要な免許・資格なし
試用期間あり 3ヶ月
試用期間中の労働条件: 同条件 -

 

 

賃金・手当

基本給(a)205,000円〜235,000円
定額的に支払われる手当(b)-
固定残業代(c)48,050円〜57,430円
固定残業代に関する特記事項時間外手当は、時間外労働の有無にかかわらず、固定残業代として支給し、30時間を超える時間外労働は追加で支給。(所定労働時間160時間/月)
合計支給額(a+b+c)253,050円〜292,430円
月平均労働日数20.0日
通勤手当実費支給(上限あり) 30,000円
昇給あり 1月あたり1.00%〜3.00%(前年度実績)
賞与あり 年2回 計 2.00ヶ月分(前年度実績)

労働時間・休日

就業時間 9時00分〜18時00分
就業時間に関する特記事項-
時間外労働時間20時間
休憩時間60分
年間休日数125日
休日等土曜日,日曜日,祝日,その他
毎週
年末年始休暇夏季休暇
加入保険等雇用保険,労災保険,健康保険,厚生年金
退職金共済未加入
退職金制度なし
定年制あり
再雇用制度あり
勤務延長あり
入居可能住宅なし
利用可能託児施設なし
求人に関する特記事項
職務給制度なし
復職制度なし

勤務先・会社情報

事業所名株式会社 ミライル 札幌支店
Webサイトhttps://miraillu.co.jp
企業全体の従業員数1,237人
就業場所の従業員数21人
うち女性11人
うちパート4人
設立年平成17年
資本金2,000万円
労働組合なし
業種サービス業(他に分類されないもの) -> 職業紹介・労働者派遣業 -> 労働者派遣業
事業内容業務請負事業・システムソリューション事業
会社の特長東京証券取引所グロース市場に上場しているCRGホールディング ス株式会社のグループ企業です。「企業」も「人」も、輝き続けら れる社会の実現を目指しています。
代表者代表取締役 三並 史典
就業規則あり
育児休業取得実績あり
介護休業取得実績あり
看護休暇取得実績あり
外国人雇用実績なし

選考について

採用人数1人
募集理由増員
選考方法面接(予定2回),書類選考
選考結果通知タイミング: 書類選考後,面接選考後 書類到着後7日以内 面接後7日以内
通知方法求職者マイページに連絡,Eメール
選考日時等その他
選考場所北海道札幌市中央区北2条西3丁目1番21号札幌北2条ビル7階
応募書類の返戻求人者の責任にて廃棄

 

 

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ファームウェア設計者

ヘキサコア株式会社
200,000円〜280,000円
賞与あり 年2回 計 4.00ヶ月分(前年度実績)
〒981-1251 宮城県名取市愛島台7丁目101番地の51
名取駅車20分
8時30分〜17時30分
休日:土曜日,日曜日,その他
毎週
夏季休暇・年末年始休暇 完全週休二日制 会社カレンダーによる

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医療事務(サンシャインクリニック)

医療法人社団 みなみつくば会
170,000円〜220,000円
賞与あり 年2回 計 2.00ヶ月分(前年度実績)
〒305-0861 茨城県つくば市谷田部6107番14
つくばエキスプレス線みどりの駅車15分
交替制(シフト制) 8時30分〜17時30分 9時30分〜18時30分 8時30分〜12時30分
休日:日曜日,祝日,その他
その他
4週8休制