株式会社　ティーネットジャパン　北海道支社　札幌営業所の中途採用求人

給与

309,505円〜562,250円

月給制

通勤手当

実費支給（上限あり） 60,000円

賞与

なし

就業場所

〒048-1301 北海道磯谷郡蘭越町２２２北海道開発局　倶知安開発事務所　蘭越分庁舎
最寄り駅 -

就業時間

8時30分〜17時30分

 

仕事内容

公共土木工事を発注している発注者と施工者の間に入り、着工から
竣工まで工事を円滑に履行できるよう、工事の監督補助を行います
。発注者サイドから行政を支援する業務で、工事現場に常駐する業
務ではありません。
・工事進捗に伴う現地立会補助
・発注者・施工者との打合せ、報告書作成
・施工者から提出された工事関係資料のチェック
・ＣＡＤソフトを用いた図面修正
・工事の設計変更に伴う積算資料作成
＃土木施工管理＃建設コンサルタント＃公共事業＃土木技術者
＃行政補助業務＃インフラ整備＃工事監督支援＃完全週休２日制
＊業務の変更範囲：変更なし

雇用形態	契約社員
雇用期間	雇用期間の定めあり（4ヶ月以上）
就業場所	〒048-1301 北海道磯谷郡蘭越町２２２北海道開発局　倶知安開発事務所　蘭越分庁舎
最寄り駅
最寄り駅から就業場所まで
受動喫煙対策	あり（屋内禁煙）
受動喫煙対策に関する特記事項	-
マイカー通勤	可 駐車場の有無: あり
転勤の可能性	あり
年齢	年齢制限:不問 年齢制限該当事由: 年齢制限の理由:
学歴	必須 高校以上
必要な経験等	必須 現場施工管理２年以上　又は　建設コンサルタント２年以上
必要な免許・資格	１級土木施工管理技士 あれば尚可
試用期間	なし 試用期間中の労働条件: -

 

 

賃金・手当

基本給(a)	229,000円〜416,000円
定額的に支払われる手当(b)	-
固定残業代(c)	80,505円〜146,250円
固定残業代に関する特記事項	固定残業手当は、時間外労働の有無にかかわらず固定残業代として支給し、４５時間を超える時間外労働は追加で支給。（所定労働時間　月１６０時間）
合計支給額(a+b+c)	309,505円〜562,250円
月平均労働日数	19.9日
通勤手当	実費支給（上限あり） 60,000円
昇給	あり 1月あたり3,000円〜10,000円（前年度実績）
賞与	なし

労働時間・休日

就業時間	8時30分〜17時30分
就業時間に関する特記事項	就業先の就業時間への変動あり。
時間外労働時間	20時間
休憩時間	60分
年間休日数	126日
休日等	土曜日，日曜日，祝日，その他 毎週 年末年始休暇（１２／２９～１／３）シーズンホリデー（当年７月～翌年６月の間）３日間
加入保険等	雇用保険，労災保険，健康保険，厚生年金
退職金共済	未加入
退職金制度	なし
定年制	なし
再雇用制度	なし
勤務延長	なし
入居可能住宅	単身用あり，世帯用あり
利用可能託児施設	なし
求人に関する特記事項	＊マイカー通勤：無料駐車場あり　＊通勤手当は会社規定による 【仕事内容・社員の働き方をＹｏｕＴｕｂｅ・ＷＥＢで公開中！】 ｈｔｔｐｓ：／／ｙｏｕｔｕｂｅ．ｂｅ／ＤＳｑＲＨＤＲｙ１Ａ８ ★「ティーネットジャパンがとことんわかる」でＷＥＢ検索！ ・建設コンサルタント登録の【施工計画、施工設備および積算】部 門において２００３年より２１年連続で売上高業界１位を獲得！ ・２０代～６０代の方に活躍頂いています。 ・社員研修、ｅラーニング等の教育制度も充実しています。スキル アップを図りながら取り組めます。 ・基本的には業務経験者と一緒に従事して頂きますので、 発注者側の業務経験期間の浅い方もご安心ください。 ・定期的に親睦会を実施して社員同士の絆を深めています。 ※事前に、履歴書（写真貼付）・職務経歴書［時系列の工事 （業務）経験書］・紹介状を送付下さい。 書類選考後、概ね７日以内にご連絡します ※遠方の方の面接場所についてはご相談下さい 「働き方改革関連認定企業」 ＃ティーネットジャパン＃発注者支援業務＃行政補助業務
職務給制度	なし
復職制度	なし

勤務先・会社情報

事業所名	株式会社　ティーネットジャパン　北海道支社　札幌営業所
Webサイト	nan
企業全体の従業員数	2,708人
就業場所の従業員数	2人
うち女性	0人
うちパート	0人
設立年	昭和51年
資本金	2億6,360万円
労働組合	なし
業種	学術研究，専門・技術サービス業 -> 技術サービス業（他に分類されないもの） -> 土木建築サービス業
事業内容	土木施工管理を得意とする建設コンサルタントとして技術サービスを提供しています。内容は公共事業の企画調査設計施工のすべての段階で発注者技術パートナーとして技術支援を行います。
会社の特長	グループ全体で２５００名の社員を擁する発注者支援及び技術者派 遣のリーディングカンパニーです。土木技術者を主に機械電気シス テム等様々な分野の技術者が全国で活躍しています。
代表者	北海道支社長 西川　隆之
就業規則	あり
育児休業取得実績	あり
介護休業取得実績	該当者なし
看護休暇取得実績	該当者なし
外国人雇用実績	なし

選考について

採用人数	1人
募集理由	増員
選考方法	面接（予定2回），書類選考
選考結果通知	タイミング: 書類選考後，面接選考後 書類到着後7日以内 面接後7日以内
通知方法	郵送，電話
選考日時等	その他
選考場所	＊面接場所については別途連絡します（居住地近隣等応相談）
応募書類の返戻	求人者の責任にて廃棄