株式会社　らくらケアの中途採用求人

給与

223,000円〜249,200円

月給制

通勤手当

実費支給（上限なし）

賞与

なし

就業場所

〒061-3776 北海道石狩郡当別町太美町２３４３番地３９「有料老人ホーム　らくら当別」
最寄り駅ＪＲ学園都市線　太美駅-徒歩7分

就業時間

変形労働時間制 8時45分〜17時45分

 

仕事内容

介護付き有料老人ホームらくら当別（定員１２５名）において、ケ
アマネ業務に従事していただきます。（ケアマネ２名体制）
・介護サービス計画書（ケアプラン）の立案、モニタリングや評価
等
・会議等への参加（カンファレンス・入居判定会議・各種委員会な
ど）
・ご家族様への連絡や調整等
・介護保険の更新や申請などの業務
・入居促進営業業務
＊業務の変更範囲：らくらグループ内における業務全般

雇用形態	正社員
雇用期間	雇用期間の定めなし
就業場所	〒061-3776 北海道石狩郡当別町太美町２３４３番地３９「有料老人ホーム　らくら当別」
最寄り駅	ＪＲ学園都市線　太美駅
最寄り駅から就業場所まで	徒歩7分
受動喫煙対策	あり（屋内禁煙）
受動喫煙対策に関する特記事項	-
マイカー通勤	可 駐車場の有無: あり
転勤の可能性	あり
年齢	年齢制限:制限あり〜64歳 年齢制限該当事由: 定年を上限 年齢制限の理由: ６５歳定年のため
学歴	不問
必要な経験等	不問
必要な免許・資格	介護支援専門員（ケアマネージャー） 必須
試用期間	あり ３ヶ月 試用期間中の労働条件: 同条件 -

 

 

賃金・手当

基本給(a)	170,000円〜191,200円
定額的に支払われる手当(b)	専門職手当 35,000円〜40,000円職場環境手当 15,000円〜15,000円処遇改善手当 3,000円〜3,000円
固定残業代(c)	-
固定残業代に関する特記事項	-
合計支給額(a+b+c)	223,000円〜249,200円
月平均労働日数	20.3日
通勤手当	実費支給（上限なし）
昇給	あり 1月あたり0円〜4,200円（前年度実績）
賞与	なし

労働時間・休日

就業時間	変形労働時間制 8時45分〜17時45分
就業時間に関する特記事項	-
時間外労働時間	10時間
休憩時間	60分
年間休日数	121日
休日等	その他 その他 シフト制による月１０日休みバースデー休暇１日（会社規定あり）
加入保険等	雇用保険，労災保険，健康保険，厚生年金
退職金共済	未加入
退職金制度	あり
定年制	あり
再雇用制度	なし
勤務延長	あり
入居可能住宅	なし
利用可能託児施設	なし
求人に関する特記事項	＊昇給については、人財育成制度の結果により実施（年１回） ＊業績により業績手当あり ＊マイカー通勤：無料駐車場あり ＊正社員として採用になった有資格者に対して 「入社祝い金」を支給 ※支給要件あり　介護支援専門員：１０万 ＊転勤の範囲：らくらグループ全事業所 （当別町内、札幌市、砂川市） 応募前の施設見学も可能です。 まずはお気軽にご連絡ください！
職務給制度	なし
復職制度	あり

勤務先・会社情報

事業所名	株式会社　らくらケア
Webサイト	http://www.lacura-g.com
企業全体の従業員数	325人
就業場所の従業員数	64人
うち女性	47人
うちパート	35人
設立年	平成11年
資本金	7,000万円
労働組合	なし
業種	医療，福祉 -> 社会保険・社会福祉・介護事業 -> 老人福祉・介護事業
事業内容	居宅・訪問介護・看護・小多機・サ高住・有料・グループホーム・特定施設などの介護事業全般だけでなく、食に関する配食サービスや地域コミュニティづくりなど様々な事業を行っています。
会社の特長	弊社のビジョン「粋に生きる世界へ」経営者自身の介護経験からこ の思いを大切にする風土が作られました。介護保険外サービスも積 極的に展開し、北海道ＮО．１を目指す企業です。
代表者	代表取締役 浅沼　静華
就業規則	あり
育児休業取得実績	あり
介護休業取得実績	あり
看護休暇取得実績	あり
外国人雇用実績	なし

選考について

採用人数	2人
募集理由	欠員補充
選考方法	面接（予定1回），書類選考
選考結果通知	タイミング: 書類選考後，面接選考後 書類到着後7日以内 面接後7日以内
通知方法	郵送，電話
選考日時等	その他
選考場所	北海道石狩郡当別町太美町２３４３番地３９「有料老人ホーム　らくら当別」
応募書類の返戻	あり