株式会社　仁の中途採用求人

給与

195,000円〜195,000円

月給制

通勤手当

実費支給（上限なし）

賞与

なし

就業場所

〒064-0952 北海道札幌市中央区宮の森２条１６丁目１１－５成長支援型児童デイサービス　「リると宮の森」
最寄り駅地下鉄東西線　円山公園駅-車10分

就業時間

変形労働時間制 8時30分〜19時00分の時間の間の8時間程度

 

仕事内容

近日オープン予定の成長支援型児童デイサービスにて障がいを持つ
お子さまとコミュニケーションを取りながら、社会に出るためのお
手伝いをします。ひとりひとりの子どもたちの自立支援へ資する専
門的なサービスを提供してまいります。ひとりひとりの強みに着目
し、感覚統合を用いた身体的なアプローチと社会的、情緒的なアプ
ローチで自立支援を行います。またご家族も交えた面談や勉強会を
実施することでトータルサポートを展開しています。
＊オープン迄は別の施設で勤務可能です。
＊将来的には児童発達支援管理責任者というキャリアアップもあり
会社としても資格取得支援の用意がありますので、子どもとの関
わりを天職とされたい方は、男女問わずご応募ください。
＊業務の変更範囲：会社の定める業務

雇用形態	有期契約社員
雇用期間	雇用期間の定めあり（4ヶ月以上）
就業場所	〒064-0952 北海道札幌市中央区宮の森２条１６丁目１１－５成長支援型児童デイサービス　「リると宮の森」
最寄り駅	地下鉄東西線　円山公園駅
最寄り駅から就業場所まで	車10分
受動喫煙対策	あり（屋内禁煙）
受動喫煙対策に関する特記事項	-
マイカー通勤	可 駐車場の有無: あり
転勤の可能性	あり
年齢	年齢制限:不問 年齢制限該当事由: 年齢制限の理由:
学歴	不問
必要な経験等	不問
必要な免許・資格	なし
試用期間	なし 試用期間中の労働条件: -

 

 

賃金・手当

基本給(a)	160,000円〜160,000円
定額的に支払われる手当(b)	専門職手当 20,000円〜20,000円勤務地手当 10,000円〜10,000円
固定残業代(c)	5,000円〜5,000円
固定残業代に関する特記事項	時間外手当は時間外労働の有無にかかわらず、固定残業代として３．５時間分支給。規定時間を超える分は別途支給。（所定労働時間：月１６８時間）
合計支給額(a+b+c)	195,000円〜195,000円
月平均労働日数	21.2日
通勤手当	実費支給（上限なし）
昇給	なし
賞与	なし

労働時間・休日

就業時間	変形労働時間制 8時30分〜19時00分の時間の間の8時間程度
就業時間に関する特記事項	シフト制
時間外労働時間	10時間
休憩時間	60分
年間休日数	110日
休日等	日曜日，その他 その他 年末年始（１２／２９～１／３）
加入保険等	雇用保険，労災保険，健康保険，厚生年金
退職金共済	未加入
退職金制度	なし
定年制	なし
再雇用制度	なし
勤務延長	なし
入居可能住宅	なし
利用可能託児施設	あり
求人に関する特記事項	・みんな違う人間ですから、物事の価値観は違って当たり前です。 子どもたちと関わる前に、スタッフ同士がお互いの価値観を大切 に小さなことでも「有難う」と言い合えるよう、日々コミュニ ケーションをとっています。 ・未経験者、ブランクのある方の応募は「ＯＫ」ではなく「歓迎」 です。むしろ、新しい仕事だからこそ、自分には可能性や伸びし ろがあるんだと考えてください。 ・３カ月に１回程度、東京の保育・福祉の先生の研修もあります。 「子どもとの向き合い方」などを改めて学ぶ機会も設けているの でステップアップをしたい方にもピッタリです。 ・成長意欲がある方は、全力応援！正社員への道や資格取得支援制 度など、協力は惜しみません。昨年は８名の方が正社員にステッ プアップしています！ ・「自分は話が下手」「コミュニケーションが苦手」と思っている 方、１０年や２０年程度の社会経験では、まだまだ判断できるこ とじゃありません。 ・マイカー通勤ＯＫ！駐車場も無料です。 ・それともう一つ、もしこれまでの会社で自分の想いが伝わらなか ったという悔しい経験があったとしたら、個別の定期面談で待っ ていますから、今度はゆっくりと私たちに伝えてください。
職務給制度	なし
復職制度	なし

勤務先・会社情報

事業所名	株式会社　仁
Webサイト	https://www.jinrecruit.com
企業全体の従業員数	64人
就業場所の従業員数	16人
うち女性	13人
うちパート	7人
設立年	平成23年
資本金	250万円
労働組合	なし
業種	医療，福祉 -> 社会保険・社会福祉・介護事業 -> 老人福祉・介護事業
事業内容	入浴・リラクゼーション・機能訓練に特化した通所介護３事業所。未来を担う子どもを療育する児童発達支援２事業所。　昨年は企業主導型保育２園も開設。　社会の公器たるべく事業展開しています
会社の特長	２０３５年までに７つの事業を運営することを目標に、時に 取っ散らかりながらも前進する社長を、スタッフ全員が今日も 温かく見守っています。　笑っている時間はきっと増えるはず！
代表者	代表取締役 田中　仁
就業規則	あり
育児休業取得実績	該当者なし
介護休業取得実績	該当者なし
看護休暇取得実績	なし
外国人雇用実績	なし

選考について

採用人数	1人
募集理由	新規事業所設立
選考方法	面接（予定1回），書類選考
選考結果通知	タイミング: 書類選考後，面接選考後 書類到着後7日以内 面接後7日以内
通知方法	求職者マイページに連絡，郵送，電話
選考日時等	その他
選考場所	北海道札幌市中央区宮の森２条１６丁目１１－５企業主導型保育園「あった宮の森」
応募書類の返戻	求人者の責任にて廃棄