介護職/イリーゼ西宮の沢 日勤のみ
HITOWAケアサービス株式会社 イリーゼ西宮の沢の中途採用求人
給与
190,100円〜190,100円月給制
通勤手当
実費支給(上限あり) 30,000円賞与
あり 年2回 計 2.80ヶ月分(前年度実績)就業場所
〒006-0005 北海道札幌市手稲区西宮の沢5条1-15-11最寄り駅 -
就業時間
変形労働時間制 7時00分〜16時00分 9時00分〜18時00分 10時00分〜19時00分
仕事内容
・有料老人ホームでの介護業務全般
・他スタッフと連携をとり、イベントの企画、運営
*チームワーク、コミュニケーション能力が活かせます。
※入社後の業務・職種に変更なし
| 雇用形態 | 正社員 |
|---|---|
| 雇用期間 | 雇用期間の定めなし |
| 就業場所 | 〒006-0005 北海道札幌市手稲区西宮の沢5条1-15-11 |
| 最寄り駅 | |
| 最寄り駅から就業場所まで | |
| 受動喫煙対策 | あり(屋内禁煙) |
| 受動喫煙対策に関する特記事項 | *屋外に喫煙場所設置 |
| マイカー通勤 | 可 駐車場の有無: あり |
| 転勤の可能性 | あり |
| 年齢 | 年齢制限:制限あり〜64歳 年齢制限該当事由: 定年を上限 年齢制限の理由: 定年が65歳のため |
| 学歴 | 不問 |
| 必要な経験等 | 不問 |
| 必要な免許・資格 | 介護職員初任者研修修了者 必須 |
| 試用期間 | あり 2ヶ月 試用期間中の労働条件: 同条件 - |

賃金・手当
| 基本給(a) | 120,000円〜120,000円 |
|---|---|
| 定額的に支払われる手当(b) | 地域手当 20,500円〜20,500円職種手当 500円〜500円処遇改善手当 15,000円〜15,000円調整手当 24,100円〜24,100円 |
| 固定残業代(c) | 10,000円〜10,000円 |
| 固定残業代に関する特記事項 | ●みなし残業手当は時間外労働の有無に関わらず7.6時間分を支給更に超過分は別途支給。(所定労働時間 月172時間) |
| 合計支給額(a+b+c) | 190,100円〜190,100円 |
| 月平均労働日数 | 21.5日 |
| 通勤手当 | 実費支給(上限あり) 30,000円 |
| 昇給 | あり 1月あたり0円〜1,000円(前年度実績) |
| 賞与 | あり 年2回 計 2.80ヶ月分(前年度実績) |
労働時間・休日
| 就業時間 | 変形労働時間制 7時00分〜16時00分 9時00分〜18時00分 10時00分〜19時00分 |
|---|---|
| 就業時間に関する特記事項 | *月172時間就労 |
| 時間外労働時間 | 10時間 |
| 休憩時間 | 60分 |
| 年間休日数 | 107日 |
| 休日等 | その他 その他 シフト制による4週8休 |
| 加入保険等 | 雇用保険,労災保険,健康保険,厚生年金 |
| 退職金共済 | 未加入 |
| 退職金制度 | あり |
| 定年制 | あり |
| 再雇用制度 | あり |
| 勤務延長 | なし |
| 入居可能住宅 | なし |
| 利用可能託児施設 | なし |
| 求人に関する特記事項 | ・住宅手当10,000円(持ち家)15,000円(賃貸) →世帯主に限る。(規程あり) ・子ども手当8,000円/人(規程あり) ・住宅手当、子ども手当は試用期間終了後に支給。 ・徒歩手当あり(規程あり)/食事補助あり/制服貸与 ・処遇改善一時金を業績に応じ支給 ※介護職員(正社員/パート)、サービス提供責任者のみ ・従業員用駐車場有(無料) |
| 職務給制度 | あり |
| 復職制度 | なし |
勤務先・会社情報
| 事業所名 | HITOWAケアサービス株式会社 イリーゼ西宮の沢 |
|---|---|
| Webサイト | http://www.irs.jp |
| 企業全体の従業員数 | 3,600人 |
| 就業場所の従業員数 | 30人 |
| うち女性 | 20人 |
| うちパート | 10人 |
| 設立年 | 平成18年 |
| 資本金 | 5,000万円 |
| 労働組合 | なし |
| 業種 | 医療,福祉 -> 社会保険・社会福祉・介護事業 -> 老人福祉・介護事業 |
| 事業内容 | 有料老人ホームの運営・サービス付き高齢者向け住宅の運営・介護保険法による指定居宅介護支援事業・介護保険法による居宅サービス事業 |
| 会社の特長 | 「あなたに会えてよかった」と言われる介護サービスの実現をめざ し、首都圏を中心に100施設以上の有料老人ホーム・デイサービ スセンター・グループホーム「イリーゼ」を運営しています。 |
| 代表者 | 代表取締役社長 福嶋 茂 |
| 就業規則 | あり |
| 育児休業取得実績 | あり |
| 介護休業取得実績 | あり |
| 看護休暇取得実績 | あり |
| 外国人雇用実績 | なし |
選考について
| 採用人数 | 2人 |
|---|---|
| 募集理由 | 増員 |
| 選考方法 | 面接(予定1回) |
| 選考結果通知 | タイミング: 面接選考後 面接後10日以内 |
| 通知方法 | 郵送,電話 |
| 選考日時等 | 随時 |
| 選考場所 | 北海道札幌市手稲区西宮の沢5条1-15-11 |
| 応募書類の返戻 | 求人者の責任にて廃棄 |



