電気工事士
北海道電気相互株式会社の中途採用求人
給与
223,000円〜260,000円月給制
通勤手当
実費支給(上限あり) 15,000円賞与
あり 年2回 計 3.00ヶ月分(前年度実績)就業場所
〒006-0820 北海道札幌市手稲区前田10条11丁目1-10最寄り駅 -
就業時間
変形労働時間制 8時00分〜17時00分
仕事内容
電気工事士に従事していただきます。電気設備工事・配電設備工事
・省エネ工事などのプロジェクトに携わります。電工・設備・省エ
ネ・ZEBなどの建設系での業務経験をお持ちの方は、経験を活か
して工事を管理するお仕事にチャレンジできます。職種未経験の方
・新卒の方のチャレンジお待ちしています。主な作業は、着工から
竣工までの工程表作成・管理・現場作業・倉庫整理・備品管理など
*業務の変更範囲:変更なし
| 雇用形態 | 正社員 |
|---|---|
| 雇用期間 | 雇用期間の定めなし |
| 就業場所 | 〒006-0820 北海道札幌市手稲区前田10条11丁目1-10 |
| 最寄り駅 | |
| 最寄り駅から就業場所まで | |
| 受動喫煙対策 | あり(喫煙室設置) |
| 受動喫煙対策に関する特記事項 | 喫煙専用室設置(電子タバコのみ可) |
| マイカー通勤 | 可 駐車場の有無: あり |
| 転勤の可能性 | なし |
| 年齢 | 年齢制限:制限あり〜59歳 年齢制限該当事由: 定年を上限 年齢制限の理由: 60歳定年のため |
| 学歴 | 不問 |
| 必要な経験等 | あれば尚可 電気工事経験 |
| 必要な免許・資格 | 第二種電気工事士 あれば尚可 |
| 試用期間 | あり 3ヶ月 試用期間中の労働条件: 同条件 - |

賃金・手当
| 基本給(a) | 166,000円〜190,000円 |
|---|---|
| 定額的に支払われる手当(b) | - |
| 固定残業代(c) | 57,000円〜70,000円 |
| 固定残業代に関する特記事項 | 時間外手当は、時間外労働時間の有無にかかわらず、固定残業代として支給し、45時間を超える時間外労働は追加で支給。(所定労働時間164時間/月) |
| 合計支給額(a+b+c) | 223,000円〜260,000円 |
| 月平均労働日数 | 20.5日 |
| 通勤手当 | 実費支給(上限あり) 15,000円 |
| 昇給 | あり 0.50%〜2.50%(前年度実績) |
| 賞与 | あり 年2回 計 3.00ヶ月分(前年度実績) |
労働時間・休日
| 就業時間 | 変形労働時間制 8時00分〜17時00分 |
|---|---|
| 就業時間に関する特記事項 | - |
| 時間外労働時間 | 26時間 |
| 休憩時間 | 60分 |
| 年間休日数 | 119日 |
| 休日等 | 土曜日,日曜日,祝日,その他 毎週 年末年始、お盆 |
| 加入保険等 | 雇用保険,労災保険,健康保険,厚生年金 |
| 退職金共済 | 加入 |
| 退職金制度 | なし |
| 定年制 | あり |
| 再雇用制度 | あり |
| 勤務延長 | あり |
| 入居可能住宅 | なし |
| 利用可能託児施設 | なし |
| 求人に関する特記事項 | +★ 当社で働くポイント ★+ ☆賞与は年2回! 業績により支給になりますが過去3ヶ月以上支給 ☆昇給あり! 実力を発揮することでしっかり評価してもらえる ☆交通費支給・車通勤可!(無料駐車場あり) 現場直行直帰の場合は社用車利用可能 ☆資格取得支援あり!費用は会社負担! 実績:大型免許取得者3名、 玉掛・移動式クレーン・高所作業車など ☆年間休日100日以上!連休も取得OK! なんと10連休以上取得可能! 家族旅行や帰省もゆったり楽しめる♪ ☆建設業で土・日・祝日が休み! 週末はしっかり休めるので自分の時間を大切にできる ☆Word・Excelのスキルが身に着く 注文・見積書作成を行うので未経験でも1から勉強できる ☆ブランクOK!新卒OK! 新たなチャレンジしっかりサポートし応援します ☆作業着・防寒着支給!デニム調のオシャレな作業着です |
| 職務給制度 | なし |
| 復職制度 | なし |
勤務先・会社情報
| 事業所名 | 北海道電気相互株式会社 |
|---|---|
| Webサイト | http://www.denkisogo.jp/ |
| 企業全体の従業員数 | 10人 |
| 就業場所の従業員数 | 10人 |
| うち女性 | 3人 |
| うちパート | 0人 |
| 設立年 | 平成21年 |
| 資本金 | 1,200万円 |
| 労働組合 | なし |
| 業種 | 建設業 -> 設備工事業 -> その他の設備工事業 |
| 事業内容 | 外気温を監視し効率よく温度調整する等の、省エネ電気設備工事の設計施工を行う。地球温暖化防止のため、エネルギー消費の累計・検証を行い、そのシステム開発・運用も手掛けている。 |
| 会社の特長 | 省エネ関連の設備工事や、省エネを促進する環境事業は、 これから成長が期待できる業種である。当社は高度な技術を有し、 特に見える化プラス制御を行える、数少ない企業の一つである。 |
| 代表者 | 代表取締役 高橋 伸和 |
| 就業規則 | あり |
| 育児休業取得実績 | 該当者なし |
| 介護休業取得実績 | 該当者なし |
| 看護休暇取得実績 | 該当者なし |
| 外国人雇用実績 | あり |
選考について
| 採用人数 | 1人 |
|---|---|
| 募集理由 | 欠員補充 |
| 選考方法 | 面接(予定1回) |
| 選考結果通知 | タイミング: 面接選考後 面接後10日以内 |
| 通知方法 | 郵送,電話,Eメール |
| 選考日時等 | 随時 |
| 選考場所 | 北海道札幌市手稲区前田10条11丁目1-10 |
| 応募書類の返戻 | 求人者の責任にて廃棄 |



