キャル　株式会社　札幌オフィスの中途採用求人

給与

250,000円〜400,000円

月給制

通勤手当

実費支給（上限なし）

賞与

あり 年1回 30,000円〜400,000円（前年度実績）

就業場所

〒060-0062 北海道札幌市中央区南２条西２丁目１０－１札幌２２スクエア１２Ｆ
最寄り駅地下鉄　大通駅-徒歩5分

就業時間

交替制（シフト制） 9時00分〜18時00分 14時00分〜23時00分 0時00分〜9時00分 0時00分〜23時00分の時間の間の8時間程度

 

仕事内容

主に既存システムの運用保守チームに加わり、システム運用や使用
方法レクチャー、保守や簡単なプログラム修正等を行っていただき
ます。
※３年以上ブランクのある方・転職回数の多い方も可
＜全国１６拠点有、札幌へのＩターン・Ｕターン歓迎＞
＊６０歳以上歓迎
＊業務の変更範囲：会社の定める業務

雇用形態	正社員
雇用期間	雇用期間の定めなし
就業場所	〒060-0062 北海道札幌市中央区南２条西２丁目１０－１札幌２２スクエア１２Ｆ
最寄り駅	地下鉄　大通駅
最寄り駅から就業場所まで	徒歩5分
受動喫煙対策	あり（屋内禁煙）
受動喫煙対策に関する特記事項	-
マイカー通勤	不可 駐車場の有無:
転勤の可能性	なし
年齢	年齢制限:制限あり18歳〜64歳 年齢制限該当事由: 定年を上限 年齢制限の理由: 年少者の深夜業務禁止、６５歳定年のため
学歴	不問
必要な経験等	不問
必要な免許・資格	なし
試用期間	あり ６ヶ月 試用期間中の労働条件: 同条件 -

 

 

賃金・手当

基本給(a)	216,200円〜345,900円
定額的に支払われる手当(b)	-
固定残業代(c)	33,800円〜54,100円
固定残業代に関する特記事項	固定残業手当２０時間分は残業の有無に関わらず定額支給致します（平均残業：１０時間／月）２０時間を超えた分は１２５％の割増で別途支給致します。
合計支給額(a+b+c)	250,000円〜400,000円
月平均労働日数	20.0日
通勤手当	実費支給（上限なし）
昇給	あり 1月あたり5,000円〜30,000円（前年度実績）
賞与	あり 年1回 30,000円〜400,000円（前年度実績）

労働時間・休日

就業時間	交替制（シフト制） 9時00分〜18時00分 14時00分〜23時00分 0時00分〜9時00分 0時00分〜23時00分の時間の間の8時間程度
就業時間に関する特記事項	-
時間外労働時間	10時間
休憩時間	60分
年間休日数	125日
休日等	土曜日，日曜日，祝日，その他 毎週 年末年始、ＧＷ、夏期休暇、有給休暇など
加入保険等	雇用保険，労災保険，健康保険，厚生年金
退職金共済	未加入
退職金制度	あり
定年制	あり
再雇用制度	あり
勤務延長	なし
入居可能住宅	単身用あり
利用可能託児施設	なし
求人に関する特記事項	＊技術支援として自己学習プログラムの支援あり （４００以上のレッスンと約６０００以上ある 有料サイトの利用、Ｗｅｂ授業が受け放題） ＊札幌へのＩターン・Ｕターン応募可（道外在住の方も面接可能） ＊遠方の応募者に関しては寮もあります。ウィークリーマンション （家具家電・寝具完備）家賃・赴任交通費・運送費用の相談可。 ＊給与はスキル・経験・役割を考慮した額を算定します。 ＊全国各オフィスでの面接も可（１６拠点あり） ＊遠方の方の場合はＷＥＢを使用したビデオ面接可 ＊面接希望の方は履歴書、紹介状、職務経歴書を郵送もしくはメー ルで送信お願い致します。メールアドレスをお持ちの方は履歴書に ご記載ください。 ＊書類到着後すぐに面接のご連絡を差し上げます。 ＊郵送もしくはメールが困難な場合には、面接当日に持参も可能で す。 「働き方改革関連認定企業」 （スポーツエールカンパニー、健康経営優良法人（中小規模）、 えるぼし２段階目）
職務給制度	あり
復職制度	あり

勤務先・会社情報

事業所名	キャル　株式会社　札幌オフィス
Webサイト	http://www.cal.co.jp
企業全体の従業員数	3,023人
就業場所の従業員数	203人
うち女性	30人
うちパート	0人
設立年	平成2年
資本金	1億円
労働組合	なし
業種	情報通信業 -> 情報サービス業 -> ソフトウェア業
事業内容	創業以来、官公庁・民間企業向けにＩＴ人材派遣中心とし、システム受託開発などを展開しております！全国１６拠点と海外に拠点を持ち、職業訓練校も運営する総合ＩＴ企業です。
会社の特長	弊社の強みは営業力の強さとエンジニアのサポート体制です。営業 担当とカウンセラーも豊富に在籍しており、ワークライフバランス を重視し安心して働ける会社です。
代表者	代表取締役 前田　明
就業規則	あり
育児休業取得実績	あり
介護休業取得実績	該当者なし
看護休暇取得実績	該当者なし
外国人雇用実績	あり

選考について

採用人数	3人
募集理由	増員
選考方法	面接（予定1回）
選考結果通知	タイミング: 面接選考後 面接後7日以内
通知方法	求職者マイページに連絡，電話，Ｅメール
選考日時等	随時
選考場所	北海道札幌市中央区南２条西２丁目１０－１札幌２２スクエア１２Ｆ
応募書類の返戻	求人者の責任にて廃棄