介護職員/No.010
社会福祉法人 渓仁会 特別養護老人ホーム 西円山敬樹園の中途採用求人
給与
175,000円〜226,500円月給制
通勤手当
実費支給(上限あり) 45,000円賞与
あり 年2回 計 3.50ヶ月分(前年度実績)就業場所
〒064-0944 北海道札幌市中央区円山西町4丁目3-20最寄り駅 -
就業時間
変形労働時間制 7時30分〜16時30分 8時45分〜17時45分 11時45分〜20時45分
仕事内容
健康への不安や体力の低下により、日常生活に介助が必要な方々
への入浴・食事など。生活全般にわたるケアの提供をしていただき
ます。
*当施設は従来型特養として2階と3階に居室が分かれ、合わせて
123名の入所者が生活をされています。
*経験豊富な職員が多く、経験が浅い方やブランクがある方に
対しても、丁寧な指導や研修をおこなっています。
入所後3~6ヶ月間は利用者や業務に慣れていただきながら、
徐々に変則勤務に入っていただいてます。
*業務の変更範囲:変更なし
| 雇用形態 | 正社員 |
|---|---|
| 雇用期間 | 雇用期間の定めなし |
| 就業場所 | 〒064-0944 北海道札幌市中央区円山西町4丁目3-20 |
| 最寄り駅 | |
| 最寄り駅から就業場所まで | |
| 受動喫煙対策 | あり(屋内禁煙) |
| 受動喫煙対策に関する特記事項 | 敷地内禁煙 |
| マイカー通勤 | 可 駐車場の有無: あり |
| 転勤の可能性 | あり |
| 年齢 | 年齢制限:制限あり〜59歳 年齢制限該当事由: 定年を上限 年齢制限の理由: 60歳定年のため |
| 学歴 | 不問 |
| 必要な経験等 | 不問 |
| 必要な免許・資格 | 介護職員初任者研修修了者 あれば尚可 |
| 試用期間 | あり 3ヶ月 試用期間中の労働条件: 同条件 - |

賃金・手当
| 基本給(a) | 163,000円〜214,500円 |
|---|---|
| 定額的に支払われる手当(b) | 休日調整手当 12,000円〜12,000円 |
| 固定残業代(c) | - |
| 固定残業代に関する特記事項 | - |
| 合計支給額(a+b+c) | 175,000円〜226,500円 |
| 月平均労働日数 | 21.3日 |
| 通勤手当 | 実費支給(上限あり) 45,000円 |
| 昇給 | あり 1月あたり1,000円〜1,400円(前年度実績) |
| 賞与 | あり 年2回 計 3.50ヶ月分(前年度実績) |
労働時間・休日
| 就業時間 | 変形労働時間制 7時30分〜16時30分 8時45分〜17時45分 11時45分〜20時45分 |
|---|---|
| 就業時間に関する特記事項 | (4)16時00分~10時00分(休憩120分) |
| 時間外労働時間 | 2時間 |
| 休憩時間 | 60分 |
| 年間休日数 | 109日 |
| 休日等 | その他 毎週 シフト制 |
| 加入保険等 | 雇用保険,労災保険,健康保険,厚生年金 |
| 退職金共済 | 加入 |
| 退職金制度 | あり |
| 定年制 | あり |
| 再雇用制度 | あり |
| 勤務延長 | なし |
| 入居可能住宅 | なし |
| 利用可能託児施設 | なし |
| 求人に関する特記事項 | *マイカー通勤:無料駐車場あり(要相談) *職種・階層別の研修会を実施(新入職研修、新入職員フォロー アップ研修、中間管理職講座、認知症研修等) *資格取得制度・資格取得奨励支援制度によりキャリアアップ支援 *施設行事、職員福利厚生イベントなど多数実施(詳細は施設ホー ムページをご覧下さい) *無資格・未経験でもフルタイム勤務可能であれば正職員採用です *夜勤だけ不可能、の場合も日勤フルタイム可能であれば正職員 採用です(賞与基準が異なります。施設の求職状況によります のでお問い合わせください) *面接時に説明しますが、122日公休を選択することも可能です |
| 職務給制度 | なし |
| 復職制度 | なし |
勤務先・会社情報
| 事業所名 | 社会福祉法人 渓仁会 特別養護老人ホーム 西円山敬樹園 |
|---|---|
| Webサイト | - |
| 企業全体の従業員数 | 1,309人 |
| 就業場所の従業員数 | 82人 |
| うち女性 | 60人 |
| うちパート | 5人 |
| 設立年 | 昭和56年 |
| 資本金 | |
| 労働組合 | なし |
| 業種 | 医療,福祉 -> 社会保険・社会福祉・介護事業 -> 老人福祉・介護事業 |
| 事業内容 | 介護老人福祉施設。 |
| 会社の特長 | 札幌の街並みが一望できる高台にあり、軽費老人ホーム、 グループホーム、小規模多機能、介護予防センター等が併設され、 多職種が協働、連携しながら勤務にあたっています。 |
| 代表者 | 理事長 谷内 好 |
| 就業規則 | あり |
| 育児休業取得実績 | あり |
| 介護休業取得実績 | あり |
| 看護休暇取得実績 | あり |
| 外国人雇用実績 | なし |
選考について
| 採用人数 | 2人 |
|---|---|
| 募集理由 | 欠員補充 |
| 選考方法 | 面接(予定1回) |
| 選考結果通知 | タイミング: 面接選考後 面接後2日以内 |
| 通知方法 | 電話 |
| 選考日時等 | 随時 |
| 選考場所 | 北海道札幌市中央区円山西町4丁目3-20 |
| 応募書類の返戻 | 求人者の責任にて廃棄 |



